培訓班開班講話稿

　　在日新月異的現(xiàn)代社會中，各種講話稿頻頻出現(xiàn)，講話稿一般是開會前或出席重要場合前準備的發(fā)言稿。還是對講話稿一籌莫展嗎？下面是小編精心整理的培訓班開班講話稿，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

培訓班開班講話稿1

同志們：

　　為深入貫徹落實公安部消防局《“清剿火患”戰(zhàn)役工作》，進一步深入推進消防安全“大排查、大整治、大宣傳、大培訓、大練兵”活動，預防和減少火災事故的發(fā)生，大力開展轄區(qū)火患清剿工作，確�；馂男蝿莘�(wěn)定，經(jīng)報請楊書記同意，我們以基層派出所為基本單元開展“清剿火患”動員，開展此次公安派出所專兼職消防民警培訓，形成全縣“網(wǎng)格化”排查新格局。

　　這是我縣多年來首次專門針對基層派出所專（兼）職消防民警進行的消防業(yè)務(wù)培訓，主要基于四個方面的原因：一是消防監(jiān)督管理職能在公安派出所比較弱化，必須確實糾正認識缺失，工作缺位的問題；二是消防事權(quán)是公安事權(quán)，公安機關(guān)必須切實承擔起消防監(jiān)督管理職能；三是公安機關(guān)是消防執(zhí)法的重要部門，《消防法》、《人民警察法》和公安部107號都賦予了派出所擔負轄區(qū)日常消防監(jiān)督、開展消防宣傳教育等職責；四是和政消防安全形勢十分嚴峻，要求公安派必須提高認識、轉(zhuǎn)變觀念，努力提高自身消防執(zhí)法監(jiān)督能力。楊昌龍書記希望全體參訓民警要進一步明確自身職能職責，努力提升消防監(jiān)督執(zhí)法能力和水平，在日常工作中履好職、盡好責，切實加大消防監(jiān)管力度，確保當?shù)鼗馂男蝿莸姆�(wěn)定。

　　在落實工作中，一是要科學安排警力，全面落實責任。各公安派出所要做好“三級”消防安全重點單位消防安全情況的全面排查工作，不能遺漏，準確掌握本轄區(qū)各類場所的基本情況和消防安全狀況，切實做到底數(shù)清、情況明；二是要加強派出所消防監(jiān)督工作基礎(chǔ)建設(shè)，實施規(guī)范化管理，在日常檢查完畢后一定要在網(wǎng)上錄入，從數(shù)據(jù)和質(zhì)量上體現(xiàn)我們的工作成績；在這里我再強調(diào)一下，每個派出所每周錄3個單位應(yīng)該不成問題吧，檢查的范圍主要是按照《甘肅省公安派出所監(jiān)督檢查規(guī)定》執(zhí)行，包括各村社；而且錄入情況要在本月底前有體現(xiàn)，縣局將統(tǒng)計通報。三是公安派出所對轄區(qū)發(fā)生的火災，在接到縣公安局指揮中心調(diào)度后，應(yīng)在第一時間迅速趕到現(xiàn)場，組織群眾自救，消防隊到達后，做好火場秩序的維持工作。

　　關(guān)于此次培訓我在講三點：

　　一是要明確培訓目的.，充分認識提高派出所專兼職消防監(jiān)督員的自身素質(zhì)的重要性。

　　二是通過培訓，提高認識，回去后立即展開工作，希望各派出所不要拖了權(quán)限的后腿。

　　三是要珍惜這次難得的學習機會，做到學有所獲、學以致用。

培訓班開班講話稿2

各位老師，各位學員，大家上午好:

　　在各級領(lǐng)導的關(guān)懷和支持下，依據(jù)縣就業(yè)局的工作部署，經(jīng)過xx技校的細心籌備，20xx年xx技校農(nóng)夫工技能培訓班今日正式開班了。在此，我代表縣就業(yè)局向參與這次培訓的全體學員表示熱鬧的歡迎!并向承辦這次培訓任務(wù)的xx技校各位領(lǐng)導和老師致以誠心的感謝!

　　今年以來，黨中央、國務(wù)院和各級政府高度關(guān)注農(nóng)夫工就業(yè)問題，依據(jù)中央關(guān)于促進就業(yè)、提高農(nóng)夫工綜合素養(yǎng)、加快經(jīng)濟社會進展和構(gòu)建和諧社會的文件精神，為促進我縣農(nóng)夫工提高自身素養(yǎng)、把握一技之長，更好地服務(wù)于企業(yè)進展，縣就業(yè)局經(jīng)過深化調(diào)查和綜合分析，確定與xx技校合作舉辦本期農(nóng)夫工技能培訓班。目的是為廣闊農(nóng)夫工供應(yīng)一個學習學問、把握技能、提高綜合素養(yǎng)和技能水平的平臺，盡快使提高自身素養(yǎng)和就業(yè)競爭力量，為企業(yè)、為社會制造更多的價值。

　　就業(yè)是民生之本、和諧之基，是構(gòu)建和諧社會的重要內(nèi)容。從目前的就業(yè)形勢看，全國現(xiàn)在不缺高校生，而是缺有技術(shù)特長的技術(shù)工人。要想掙錢多、掙錢快，必需要把握一技之長，這個觀念已成為大多數(shù)勞動者的共識。勞動者要提高技術(shù)素養(yǎng)，必需走技能培訓這條路，只有通過技能培訓，才能提高職業(yè)技能，才能離開土地、創(chuàng)業(yè)致富，才能做到無論走到哪里都能找到收入高、崗位穩(wěn)定的工作�？傊�，技能培訓是促進勞動者把握技術(shù)、高薪就業(yè)、實現(xiàn)由"體力型'就業(yè)向"技能型'就業(yè)轉(zhuǎn)變的唯一途徑。

　　舉辦這次培訓班是培育農(nóng)夫工兄弟整體素養(yǎng)和技能水平的好機會。xx技校師資力氣雄厚，為社會培育出一批又一批的有用型人才，這次給大家授課的老師是從事多年專業(yè)技術(shù)的'專業(yè)老師，信任通過他們的講課，對提高農(nóng)夫伴侶的自身素養(yǎng)和業(yè)務(wù)技能大有好處。

　　借此機會，我講幾點要求:

　　一要熟悉到位。今日參與培訓的每一位農(nóng)夫兄弟都要以仆人翁的姿勢對待這次培訓，從思想上真正重視起來，做到敬重老師，虛心求教;要嚴格遵守培訓紀律要求，嚴格遵守作息時間，沒有特別狀況，不得請假，上課期間要仔細聽老師講課，樂觀做好筆記;要仔細聽從組織人員和教員的支配，做到不遲到，不早退，仔細完成每天的學習任務(wù)。

　　二要仔細學習。這次培訓班是經(jīng)過縣就業(yè)局和恒城技校仔細預備后才舉辦的，從課程設(shè)置、師資配備、教材的選擇以準時間的支配等方面都進行了周密討論，目的只有一個，就是努力提高培訓質(zhì)量，讓大家學有所獲。培訓時間雖然只有短短的50天，但內(nèi)容很豐富，既有理論指導，又有實際操作，具有很強的針對性和有用性。大家要按時參與培訓，沉下心來，集中精力，用心聽講，仔細學習，既向老師學習，又要相互學習，力求學的更多一點，更好一點。

　　三是要學以致用。大家要把所學的理論學問運用到實踐中，帶到工作中去，狠抓落實。堅持學用結(jié)合，學以致用，緊密結(jié)合實際思索問題、開展工作，通過學習與實踐的積累，提升力量素養(yǎng)和工作水平。盼望大家通過這次培訓，不斷提高力量，積累閱歷，增長本事。

　　最終，預祝本期培訓班圓滿勝利!也預祝各位學員在培訓期間學有所獲，生活開心，身水平的好機會。xx技校師資力氣雄厚，為社會培育出一批又一批的有用型人才，這次給大家授課的老師是從事多年專業(yè)技術(shù)的專業(yè)老師，信任通過他們的講課，對提高農(nóng)夫伴侶的自身素養(yǎng)和業(yè)務(wù)技能大有好處。借此機會，我講幾點要求:一要熟悉到位。今日參與培訓的每一位農(nóng)夫兄弟都要以仆人翁的姿勢對待這次培訓，從思想上真正重視起來，做到敬重老師，虛心求教;要嚴格遵守培訓紀律要求，嚴格遵守作息時間，沒有特別狀況，不得請假，上課期間要仔細聽老師講課，樂觀做好筆記;要仔細聽從組織人員和教員的支配，做到不遲到，不早退，仔細完成每天的學習任務(wù)。

　　二要仔細學習。這次培訓班是經(jīng)過縣就業(yè)局和恒城技校仔細預備后才舉辦的，從課程設(shè)置、師資配備、教材的選擇以準時間的支配等方面都進行了周密討論，目的只有一個，就是努力提高培訓質(zhì)量，讓大家學有所獲。培訓時間雖然只有短短的50天，但內(nèi)容很豐富，既有理論指導，又有實際操作，具有很強的針對性和有用性。大家要按時參與培訓，沉下心來，集中精力，用心聽講，仔細學習，既向老師學習，又要相互學習，力求學的更多一點，更好一點。

　　三是要學以致用。大家要把所學的理論學問運用到實踐中，帶到工作中去，狠抓落實。堅持學用結(jié)合，學以致用，緊密結(jié)合實際思索問題、開展工作，通過學習與實踐的積累，提升力量素養(yǎng)和工作水平。盼望大家通過這次培訓，不斷提高力量，積累閱歷，增長本事。最終，預祝本期培訓班圓滿勝利!也預祝各位學員在培訓期間學有所獲，生活開心，身體健康、全家幸福!感謝大家!

培訓班開班講話稿3

　　舉辦組工干部培訓班，是我市組織系統(tǒng)一項好傳統(tǒng)，已經(jīng)連續(xù)舉辦了多年。舉辦這次組工干部培訓班，既是對半年以來各項工作目標完成情況進行一次回頭看，更是我們適應(yīng)新形勢，著力加強組織部門和組工干部隊伍建設(shè)而采取的一個實際步驟，推進組織工作創(chuàng)新發(fā)展的一項重要舉措。

　　這次培訓班內(nèi)容豐富、形式多樣、互動性強，有專題講座、述職測評、參觀考察和黨性討論交流等活動，培訓的主要目的是研究分析當前組織工作面臨的新形勢、新任務(wù)，深入學習組織工作的政策法規(guī)和業(yè)務(wù)知識，進一步提高廣大組工干部思想政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)和實際工作能力，為開創(chuàng)全市組織工作新局面奠定堅實的基礎(chǔ)。下面，我講三點意見。

　　一、積極適應(yīng)新形勢，牢固樹立組織工作圍繞中心、服務(wù)大局的理念。

　　一是始終堅持組織工作的正確方向。要堅持正確的方向，首先要認清什么是中心、什么是大局。就我市而言，就是市委提出的“謀跨越、求突破，夯實基本實現(xiàn)現(xiàn)代化基礎(chǔ)”目標，這就是今后一段時期全市的中心工作和大局，組織工作必須牢牢把握和自覺服從、服務(wù)于這個大局。我們要堅持把組織工作放在全市工作大局下來謀劃和推進，把服務(wù)和保障科學協(xié)調(diào)發(fā)展作為組織工作的出發(fā)點和落腳點，把促進加快經(jīng)濟發(fā)展方式的成效作為衡量和檢驗組織工作的重要標準，自覺找準組織工作定位，切實做到黨委有部署，組織部門有行動；黨委有號召，組工干部要帶頭，不斷增強組織工作圍繞中心、服務(wù)大局的敏銳性、主動性和創(chuàng)造性。

　　二是努力提高組織工作的引領(lǐng)力。組織工作更好地服務(wù)大局，必須按照推進組織工作科學化的要求，以改革創(chuàng)新精神研究、謀劃工作，努力使組織工作的思路更加開闊、布局更加合理、方法更加得當、機制更加健全。牢固樹立組織工作出生產(chǎn)力的理念，積極轉(zhuǎn)變就黨建抓黨建、就干部抓干部、就人才抓人才的思維定勢，始終堅持為科學發(fā)展選好干部、配強班子、建強組織、用活人才，努力使組織工作與中心工作有機融合、深度對接。既立足當前又著眼長遠，既突出重點又統(tǒng)籌兼顧，既抓住關(guān)鍵又整體推進，不斷增強組織工作的前瞻性、針對性和科學性。以組織工作的科學發(fā)展來引領(lǐng)全市經(jīng)濟社會的科學發(fā)展，實現(xiàn)抓黨建、促發(fā)展的最終目標。

　　三是準確判斷組織工作的形勢任務(wù)。

　　近年來，全市經(jīng)濟社會快速發(fā)展，既為組織工作提供了條件和發(fā)展空間，同時也帶來了諸多新的考驗和挑戰(zhàn)。對照促進轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展的要求，我們要清醒地認識到，就整個組織工作而言，一些領(lǐng)導班子和領(lǐng)導干部的素質(zhì)能力還不能完全適應(yīng)科學發(fā)展的要求，迫切需要加大干部教育培訓力度。干部流動渠道還不夠靈活多樣，迫切需要加快干部人事制度改革步伐。全市人才隊伍數(shù)量、結(jié)構(gòu)、質(zhì)量等方面還存在很大缺口，迫切需要營造更加有利于人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的良好環(huán)境。少數(shù)基層黨組織和黨員引領(lǐng)示范作用不強，迫切需要建立黨組織和黨員發(fā)揮作用的長效機制。

　　從組工干部個體來看，一些組工干部視野不夠開闊、方法不夠靈活、業(yè)務(wù)不夠全面、服務(wù)意識不強，迫切需要廣大組工干部加強學習、增強本領(lǐng)。這些問題的存在，一定程度上制約了組織工作的發(fā)展，影響了組織部門和組工隊伍的形象。我們只有清醒地看到這些問題，才能有效把握工作的著力點，增強工作的針對性和實效性。

　　二、勇于承擔新職責，努力提高組織工作服務(wù)發(fā)展的能力和水平。

　　時間已經(jīng)到了X月份，X年過去了一半，時間過半應(yīng)該是任務(wù)過半。上半年的.組織工作在市委的關(guān)心支持下，在全體組工干部的共同努力下，較好地完成了各項工作任務(wù)，為全年目標的實現(xiàn)奠定了堅實的基礎(chǔ)。

　　但現(xiàn)在還不是我們沾沾自喜、鳴金牧馬的時候，下半年的工作將更加繁重，這就需要我們認認真真組織一次“回頭看”，既要總結(jié)工作成績，更要排找差距不足，明確努力方向和具體措施，打起十二分的精神，來迎接新的更大的挑戰(zhàn)。

　　一是繼續(xù)在推進組織工作改革創(chuàng)新上求突破。隨著形勢的不斷發(fā)展，組織工作的內(nèi)容、對象、環(huán)境、條件、任務(wù)都發(fā)生了新的變化，迫切需要我們不斷強化改革創(chuàng)新意識，認真研究破解工作難題，不斷增強組織工作的系統(tǒng)性、預見性和創(chuàng)造性。要強化導向激勵，加強對干部德的考核，把德作為干部使用的重要標準。

　　要進一步完善干部考核評價辦法，綜合運用多種辦法，制定多維度的考核標準，加大干部任期實績公示力度。要抓好《興化市干部工作信息公開實施辦法（試行）》的貫徹落實，進一步提升選人用人公信度。要進一步完善黨建工作分類推進落實機制，真正發(fā)揮職能部門在各領(lǐng)域黨建工作中的主題作用。要研究探索大學生村官履職能力提升的新方法，促進大學生村官培養(yǎng)管理工作的轉(zhuǎn)型升級。

　　二是繼續(xù)在推進重點工作上下功夫。年初的全市組織工作要點對全年組織工作的重點進行了明確，這些重點工作有的已經(jīng)全面展開并取得初步成效，有的隨著時間的推移出現(xiàn)了新情況、新要求，需要我們對目標措施加以調(diào)整。作為組工干部，一定要認真分析研判，在推進下半年工作時做到心中有數(shù)、措施有力。

　　當前，要針對政府、人大換屆后人員調(diào)整幅度大的現(xiàn)狀，把能力建設(shè)作為領(lǐng)導班子和干部隊伍建設(shè)的重點，開展新一輪大規(guī)模干部培訓工作。要對創(chuàng)先爭優(yōu)活動成果加以總結(jié)提煉，構(gòu)建活動長效機制。要深入開展“基層組織建設(shè)年”活動，按照“晉位爭位”的要求，認真抓好基層黨組織分類定級、整治轉(zhuǎn)化工作，努力打造一批有影響力的先進基層黨組織，轉(zhuǎn)化提升一批后進基層黨組織。

　　要統(tǒng)籌推進各項黨建工作，全面落實村級“四有一責”行動計劃，不斷夯實農(nóng)村經(jīng)濟社會發(fā)展的基礎(chǔ)；以“雙百工程”為抓手，農(nóng)民專業(yè)合作社黨建為重點，不斷增強“兩新”組織黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。要加大引進和培養(yǎng)符合興化產(chǎn)業(yè)特色優(yōu)秀人才的力度，切實為全市經(jīng)濟社會發(fā)展提供有力的人才支撐。

　　三是繼續(xù)在擴大組織工作影響力上作文章。近年來，我們大膽實踐，不斷創(chuàng)新，做出了一些在泰州市有影響的組織工作。但從目前情況看，我們在選樹亮點品牌方面做的還很不夠，工作中一些好的經(jīng)驗做法沒有及時總結(jié)提煉，一些選樹的典型層次還不夠高，一些有影響力的典型經(jīng)驗和重點工作推廣宣傳不夠，品牌效應(yīng)還沒有真正發(fā)揮出來，在一定程度上影響了組織工作的成效。組織工作要宣傳，宣傳的來源不是憑空想象，在于從實踐中提出更多的有創(chuàng)見的工作舉措，在于注重總結(jié)實踐經(jīng)驗，著力打造更多亮點品牌。

　　各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、單位部門要樹立品牌意識、精品意識，深入挖掘提煉工作中形成的好經(jīng)驗好做法，努力打造出一批有特色、立得住、叫得響的組織工作品牌。要堅持抓點帶面，注重用典型引路的方法推動工作，既要積極總結(jié)推廣全市組織工作中的一些典型經(jīng)驗做法，又要借鑒運用外地成功的經(jīng)驗做法，發(fā)揮好典型的示范帶動作用。

　　三、努力樹立新形象，不斷提升組織工作和組織部門的滿意度。

　　一是要繼續(xù)深化黨性教育。堅持不懈地抓好理想信念、宗旨觀念教育是組織部門優(yōu)良傳統(tǒng)，正是這種持之以恒的努力，才打造了模范部門和過硬隊伍的良好形象。形象來之不易，需要倍加珍惜。按照中組部“一迎雙爭”活動安排，“什么是組工干部的黨性”大討論活動將告一段落，但組工干部對黨性的追求永無止境，只有始終保持政治上的堅定性、思想上的先進性，才能更好地履行肩負的職責和使命。希望大家繼續(xù)深化“講黨性、重品行、作表率”活動，認真查找解決思想作風方面存在的突出問題，不斷錘煉黨性，自覺踐行政治堅定、公道正派、廉潔勤奮、求實創(chuàng)新的組工傳統(tǒng)，打牢組工干部的思想根基。

　　二是要著力強化作風建設(shè)。組工干部的作風直接關(guān)系組織部門和組工干部的形象，關(guān)系到干部群眾對組織部門、組工干部的滿意程度。要大力弘揚密切聯(lián)系群眾的優(yōu)良作風，結(jié)合推進“組織部長下基層”、“三解三促”和“科室負責人掛鉤聯(lián)系基層黨委”活動，每個組工干部都要積極深入基層，拜群眾為師、向群眾學習，關(guān)心群眾生活，體驗群眾疾苦，增進與基層干部群眾的感情。要健全基層聯(lián)系點和蹲點調(diào)研制度，努力把工作重心放到研究基層工作、把握基層需求、解決基層問題上，努力形成更多指導和推動工作的思路措施。健全落實組織部門辦事公開、信訪接待、首問責任等制度，嚴格執(zhí)行組織人事干部行為規(guī)范和“十嚴禁”等紀律要求，自覺樹立組織部門和組工干部良好形象。

　　三是要不斷提升業(yè)務(wù)水平。推進組織工作科學化，對組工干部隊伍能力素質(zhì)提出了新的更高要求。大家平時的工作都很繁忙，系統(tǒng)學習的機會難得。舉辦培訓班的目的，就是要大力倡導學業(yè)務(wù)、鉆業(yè)務(wù)、精業(yè)務(wù)的良好風尚，鼓勵組工干部帶著問題學習、圍繞工作鉆研，真正做到學以致用、學用相長。這次培訓班無論是課程設(shè)置、師資配備、活動安排，都是經(jīng)過精心準備的，希望大家能夠真正伏得下身子、穩(wěn)得住心神，認真聽講、積極參與。通過短期培訓和長期學習，努力把自己培養(yǎng)成為提筆能寫、開口能講、遇事能辦的復合型干部。

培訓班開班講話稿4

同志們：

　　今天，我們在這里舉辦全縣綜合行政執(zhí)法工作專題業(yè)務(wù)培訓班，主要目的是對照劃轉(zhuǎn)事項，全面開展執(zhí)法實務(wù)培訓，分行業(yè)、分領(lǐng)域講解，手把手教執(zhí)法業(yè)務(wù)技巧，規(guī)范執(zhí)法行為，提升業(yè)務(wù)水平。為籌備這次培訓班，縣綜合行政執(zhí)法局做了大量的準備工作，特別是得到市級各行業(yè)部門的高度重視，對培訓班課程設(shè)置、講師安排等具體工作都給予了大力支持，各位老師做了充分的準備，希望同志們珍惜這次難得的機遇，集中精力，認真學習，深刻領(lǐng)會，積極主動交流，確保圓滿完成培訓任務(wù)，大家學有所得、學有所悟、學有所獲。下面，我講幾點意見：

　　一、高度重視，切實增強學習的思想自覺和行動自覺

　　本次試點改革，我縣行政執(zhí)法機構(gòu)、工作體制都經(jīng)歷的“先破后立”的過程，工作方式發(fā)生了很大變化，縣綜合行政執(zhí)法局整合劃轉(zhuǎn)X個行業(yè)領(lǐng)域X項執(zhí)法事項，鎮(zhèn)（街）應(yīng)急管理和綜合執(zhí)法辦公室承擔著本轄區(qū)范圍內(nèi)綜合行政執(zhí)法、市場監(jiān)管、縣級行業(yè)部門委托以及省政府馬上下放授權(quán)等執(zhí)法事項，行業(yè)跨度大，范圍廣，任務(wù)重，對大家的政策法規(guī)知識面和執(zhí)法業(yè)務(wù)技能提出更高要求，只有強化學習、不斷提高，才能更好地履行職責，維護社會和諧穩(wěn)定和人民的合法權(quán)益，為試點改革交出一份高質(zhì)量、高水平的`“答卷”。

　　二、安心用心，確保學有所得、學有所獲

　　這次培訓班課程設(shè)置和安排是經(jīng)過反復研究協(xié)商和精心準備后確定的，授課老師認真準備了授課教案，希望同志們珍惜這次學習機會，靜下心來，安心、積極參加學習培訓。一要端正學習態(tài)度。大家平常工作都很忙碌，很難得有機會開展集中培訓學習。此次培訓為脫產(chǎn)培訓，學習內(nèi)容很多，大家既來之，則安之要靜下心來，專心聽講，認真領(lǐng)會，做好學習記錄，保證完成既定培訓任務(wù)。二要嚴守培訓紀律。在座的都是執(zhí)法人員，具有較高素養(yǎng)和紀律規(guī)矩意識，希望大家要自覺遵守培訓班制定的各項制度，尊重授課老師的辛勤付出，嚴格要求自己，按時參訓，認真聽講，不準在課堂上玩手機，不準無故曠課，有事履行書面請假手續(xù)�？h綜合行政執(zhí)法局在為學員學習和教師授課做好服務(wù)的同時要嚴格考勤，加強課堂秩序及安全管理，確保培訓扎實高質(zhì)量開展。三要強化學習交流。本次培訓聘請了市級行業(yè)部門執(zhí)法業(yè)務(wù)專家，大家要將此次培訓作為學技能、強業(yè)務(wù)的平臺，帶著問題學習、結(jié)合實際理解，確保課堂講授融會貫通。更要把此項培訓作為一次工作交流的難得機遇，利用課余時間，做好匯報交流，以便在后期工作中請教業(yè)務(wù)難點問題，得到上級的支持和幫助。同時，相互之間也要加強互動交流，探討工作中好經(jīng)驗、好做法，取長補短，共同提高業(yè)務(wù)工作努力，讓自己學有所獲、學有所得。四要潛心鉆研業(yè)務(wù)。綜合行政執(zhí)法工作是涉及的法律法規(guī)、標準規(guī)范很多，具體到業(yè)務(wù)層面細之又細，不是一兩天的時間就能夠講深講透的，本次培訓只能算是給大家加強業(yè)務(wù)知識學習開了的頭，大家要秉持學無止境的理念，牢固樹立學無止境、長期學習的思想理念，在工作中加強政策法規(guī)等業(yè)務(wù)知識學習，積極向省市縣業(yè)務(wù)人員、相關(guān)專家的學習，提升業(yè)務(wù)技能，尤其是一些剛性、強制性的規(guī)范要求必須銘記于心，才能在工作中游刃有余、有的放矢，成為一支“召之即來、來之能戰(zhàn)、戰(zhàn)之能勝”的綜合執(zhí)法隊伍。

　　三、認真履職，做到學習致用、學有所用

　　學習的目的在于運用，大家要把學習所得，轉(zhuǎn)變?yōu)橥苿庸ぷ鞯膹姶髣幽�，嚴格依法行政、依法履職、依法盡責。一要統(tǒng)一思想，提高認識。充分認識肩負的重要職責和使命，以此次培訓為契機，學出使命擔當、學出為民情懷、學出能力本領(lǐng)，成為執(zhí)法“通才”和多面手，提升履職能力，以實際工作成效不斷提高人民群眾幸福感、獲得感。要淡化放下自己“城管人”“水務(wù)人”“房產(chǎn)人”等舊身份，樹立“綜合行政執(zhí)法人”新身份，盡快轉(zhuǎn)變角色、進入狀態(tài)、打開局面。二要牢記宗旨、執(zhí)法為民。堅持全心全意為人民服務(wù)，把關(guān)系人民群眾生命財產(chǎn)安全和健康幸福生活質(zhì)量的農(nóng)業(yè)農(nóng)村、水利、自然資源、文化廣電旅游、交通安全、食品安全等領(lǐng)域執(zhí)法開展好，切實維護人民群眾切身利益。作為國家改革試點新成立的單位，希望綜合行政執(zhí)法局要全面加強機關(guān)建設(shè)，重點圍繞黨風廉政、意識形態(tài)、紀律作風等方面下足功夫，進一步夯實責任，打造一支綜合素能、政治素質(zhì)過硬的綜合行政執(zhí)法隊伍。三要依法行政、規(guī)范執(zhí)法。嚴格按照法律法規(guī)辦事，牢記執(zhí)法依據(jù)、執(zhí)法程序，規(guī)范執(zhí)法行為，把執(zhí)法過程作為普法過程，把群眾當成親人，把法律法規(guī)的要求細心、耐心講給群眾，確保每一次執(zhí)法都經(jīng)得起檢驗，讓群眾發(fā)自內(nèi)心認同、自覺配合工作。最后，我希望各位參訓同志珍惜這次培訓機會，主動學習、虛心請教，做知行合一、一心為民的執(zhí)法者，進一步推進我縣綜合行政執(zhí)法改革工作邁上更高臺階，為開創(chuàng)綜合行政執(zhí)法工作新局面作出應(yīng)有的貢獻。

　　最后，祝同志們身體健康、學有所成！預祝培訓班圓滿成功。謝謝大家！

培訓班開班講話稿5

　　您們好!今天，我們歡聚一堂，迎來了本校教師培訓班的開班儀式。這是我們共同向知識贊歌，共同致敬礪煉人生的一次重要活動。首先，請允許我代表學校領(lǐng)導團隊，對大家的到來表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!

　　“沒有園丁的辛勤耕耘，就沒有豐滿的果實�！苯處熓遣シN希望的園丁，是構(gòu)筑未來的橋梁。作為教師，我們肩負著極其重要的使命，需要我們無時無刻地探索、學習和提高。為此，本次教師培訓班的開設(shè)，旨在建立一個交流分享的平臺，一方面幫助大家解決教育教學中遇到的問題，一方面也希望借此機會弘揚我們教師團隊的精神風貌，推動教學改革。

　　我想強調(diào)的是，學習不僅是我們獲得知識的手段，更是一種價值追求與人生態(tài)度的體現(xiàn)。一名優(yōu)秀的教師，必須始終保持學習的熱情，始終以求真的態(tài)度向?qū)W問敬重，始終在實踐中反思和提升自我。因此，我真誠希望，大家能夠充分利用這次培訓的機會，增強自身的職業(yè)能力，提升自身的教育教學素養(yǎng)。

　　我們常說：“師者，所以傳道、授業(yè)、解惑也�！蔽覀兘裉煺驹谶@里，不僅要教書，更要育人。然而，如何育人?如何成就一個生命的`精彩?這需要我們每一位教師投入足夠的熱情、耐心和智慧。我們共同的目標，應(yīng)該是讓每一個孩子都能在這里找到自信，找到自我，找到自己的價值和未來。

　　同時，我也希望大家把本次教師培訓班看作一個相互學習，相互砥礪的過程。每一位教師都是學校的一份子，都是傳遞知識，引導成才，傳播文明，創(chuàng)造未來的重要力量。

　　我希望大家在接下來的培訓中，激發(fā)靈感，啟迪智慧，提升技能，積淀能力，為孩子們的健康成長和全面發(fā)展，為學校的繁榮與發(fā)展，為我國教育事業(yè)的前進，貢獻我們的聰明才智和無私奉獻的精神。

　　讓我們一起攜手并進，共同掌握新知，共同成長提高，共同為每一個孩子的快樂學習和健康成長奠定基石。

　　再次衷心感謝大家的關(guān)注與參與，祝愿我們的教師培訓班取得圓滿成功!

培訓班開班講話稿6

尊敬的各位、各位老師、各位同學：

　　大家上午好！

　　感謝學院對我的信任，讓我有幸能站在這里作為學員代表發(fā)言。首先請允許我代表全體學員向關(guān)心支持此次培訓的各級和負責組織實施此次培訓的常熟理工學院的各位老師表示衷心的感謝！正是由于你們的準備，合理安排，才給我們了這樣一個難得的，系統(tǒng)的學習機會。

　　作為一名長期在一線從事政治課教學的老師，隨著時光的流逝，激情的消退，深感專業(yè)發(fā)展遇到了瓶頸，我們的政治課教學要帶孩子們?nèi)ツ睦�？我們要怎樣帶孩子們�(nèi)ツ抢�，我們帶孩子們�(nèi)ツ抢锪藛�？這些問題時�？M繞在我的心頭，沒有答案。正在我茫然無措的`時候，感謝省教育廳組織的此次培訓，讓我們帶著各自的教育教學疑惑，走進曾經(jīng)熟悉的校園，聆聽的指點，傾聽同伴的聲音，為我們解決疑惑打開了一扇窗戶。

　　我們充分認識到此次培訓以“初中政治骨干教師教育教學能力提升”為主題，以集中培訓和跟崗培訓的方式進行，通過的報告進一步更新我們的教育觀念，轉(zhuǎn)變教學理念和教學方法，積極探索現(xiàn)代信息技術(shù)環(huán)境下新的教學模式，提高自身的教科研能力，全面提升自身的專業(yè)素養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力；通過跟崗培訓，向同行學習，提升自身的課堂教學、實踐教學、評課議課的能力。

　　帶著這樣的認識參加培訓，我相信大家都會倍加珍惜，在接下來培訓時間里，相互學習，無私分享。為此，我代表全體學員決心做到以下幾點：

　　1、提高認識，堅決完成學習任務(wù)。在培訓時，認真聽課、做好筆記，用心領(lǐng)會保質(zhì)保量完成此次學習任務(wù)。

　　2、嚴格組織紀律，遵守各項規(guī)章制度。尊重老師，團結(jié)同學，執(zhí)行紀律，統(tǒng)一行動，互幫互助，共同進步，不遲到，不早退，不無故缺席，充分展示自身的良好形象。

　　3、結(jié)合工作，學以致用。一方面我們用心學習，充實自己，另一方面，我們將結(jié)合工作實際，學以致用。

　　金秋十月，懷揣著共同的理想，我們相聚在常熟理工學院，享受著這場即將到來的盛宴，相信在這個收獲的季節(jié)里，我們不僅能收獲知識、友誼，快樂和幸福，更能收獲一種力量，一種共同行走在教育之路上的執(zhí)著而堅定的力量，在與學生當下之相伴成長與未來之相互守望中，尋找富有樂趣、精彩而充實的生活。

　　再次感謝各位和老師，謝謝大家。

培訓班開班講話稿7

尊敬的浙江大學大學院的領(lǐng)導、同志們：

　　大家好！今日，由滎陽市人民法院與浙江大學聯(lián)合舉辦的知識拓展與素能提升培訓班開班了。在那里我代表滎陽法院對培訓班的開班表示熱烈的祝賀！

　　浙江大學是著名的高等學府，為我國政治經(jīng)濟發(fā)展培養(yǎng)了很多優(yōu)秀人才，有幸來到那里學習，機會十分難得。這次浙江大學針對我們本次培訓工作做了充分的準備，為我們供給了很好的學習條件，對浙江大學的精心安排表示衷心的感激，祝大家學習愉快，在浙大的學習有所收獲，更好的促進今后的工作，下頭，我對參加本期培訓班的同志們提三點期望和要求。

　　第一、認真對待，充分認識此次學習的重要性。這次培訓班是為了提高干警的`素養(yǎng)與本事，增強法院的綜合實力，更好地應(yīng)對審判實務(wù)中遇到的新情景、新問題。學習培訓是獲取知識、增長才干、完善自我的有效途徑，是干部成長提高的階梯。期望大家經(jīng)過學習和培訓，開闊視野，啟迪智慧，拓寬思路，升華境界，同時能夠營造一種學習氛圍，提高大家的司法水平和司法本事，促進我們滎陽法院工作的科學發(fā)展。期望大家能夠充分認識理解院黨組這份用心，深刻理解參加此次研修班的意義，明確學習目的，端正學習態(tài)度，認真學習，深入探討，為今后更好的工作“充電加油”。

　　第二、珍惜機會，增強學習的自覺性。本期的培訓班，我們會同浙江大學做了充分的準備和精心的安排，資料十分豐富，同志們平時的工作都很忙，期望大家能珍惜這次機會，放下其他事務(wù)專心學習，把工作和學習協(xié)調(diào)好，靜下心來認真學習。同時要虛心學習，本次培訓班給我們授課的都是具有較高理論水平和豐富實踐經(jīng)驗的專家，他們的講課，既有深入淺出的專業(yè)理論知識，又有可操作性的實踐經(jīng)驗。期望每一位同志能以嚴謹細致的態(tài)度，孜孜以求的精神，用心思考，潛心研究，全身心投入到培訓學習中去。經(jīng)過學習來擴大知識面，提高自我的綜合素質(zhì)。

　　第三、嚴格要求，確保本次培訓安全順利的完成。期望我們所有學員要擺正自身位置，注意言談舉止，對外展示我們滎陽法官良好的精神風貌。在培訓期間，自覺遵守培訓中心的各項規(guī)章制度，服從管理，聽從指揮，同時要注意人身財產(chǎn)安全，嚴禁自由散漫和不安全、損形象的現(xiàn)象發(fā)生，發(fā)揚團結(jié)友愛、互相幫忙的精神。在上課期間，尊重教師，尊重同學，認真聽課，關(guān)掉手機，不要隨意走動及大聲喧嘩，給大家一個良好的學習環(huán)境。

　　期望干警學員們借此難得的機會在簡便、愉快的氛圍中放松心境，釋放壓力。

　　最終，祝大家身體健康，學有所獲，工作提高！再次感激浙江大學為本次培訓班付出的辛勤努力！預祝本次培訓班取得圓滿成功！

　　多謝大家！

培訓班開班講話稿8

同志們：

　　大家好!我們我單位第一期班組長培訓班今天開班了，首先，我代表院黨委向來自科研生產(chǎn)一線的各位班組長們表示親切的慰問，感謝你們多年來扎根一線、兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨、努力工作，你們?yōu)槲覇挝坏陌l(fā)展、為航天事業(yè)的發(fā)展做出了重要貢獻，你們辛苦了!

　　根據(jù)院里的統(tǒng)一安排，我們舉辦班組長培訓班，計劃利用三天的時間，通過講課、研討交流等形式，讓大家比較系統(tǒng)地學習有關(guān)班組建設(shè)、班組管理的知識，交流班組管理經(jīng)驗，其目的是通過本次培訓，進一步提升班組長的執(zhí)行素質(zhì)、管理藝術(shù)、指揮能力、自身修養(yǎng)，增強班組長創(chuàng)新能力、應(yīng)變能力和協(xié)調(diào)能力，打造一支技術(shù)過硬、管理過硬、思想過硬班的組長隊伍，全面提升我單位基礎(chǔ)管理水平。

　　下面，我借此機會，就班組管理，特別是班組長隊伍建設(shè)，講一些想法和認識。

　　一、高度重視，深刻認識班組建設(shè)的重要意義

　　班組是企業(yè)的細胞，班組工作是企業(yè)全部工作最終的落實點，班組管理是企業(yè)管理的基石，班組建設(shè)是企業(yè)管理最基礎(chǔ)的工作，企業(yè)的執(zhí)行力要在班組中體現(xiàn)，企業(yè)的效益要通過班組實現(xiàn)，企業(yè)的安全要由班組來保證，企業(yè)的文化要靠班組來建設(shè)�？梢哉f，班組活則企業(yè)活，班組強則企業(yè)強。

　　要使我單位實現(xiàn)又好又快發(fā)展，必須把班組這個企業(yè)的細胞搞得很健康。我們要通過抓好班組工作，努力把班組建設(shè)成為凝聚人才、樹立形象、打造品牌的基地，把班組建設(shè)成為增強我單位核心競爭力的堅實基礎(chǔ)。我們要通過抓好班組建設(shè)，把職工的積極性、主動性和創(chuàng)造性充分調(diào)動起來，進一步使我單位發(fā)展戰(zhàn)略、工作思路落到實處，同時通過班組及時準確地反映職工的意愿和需求，使班組成為企業(yè)與職工群眾密切聯(lián)系的基層單位，進一步凝聚廣大職工的智慧和力量，積極促進職工發(fā)展與企業(yè)發(fā)展的和諧共進。

　　二、找準定位，發(fā)揮班組長作用，做一名合格的班組長班組長是班組生產(chǎn)管理的直接指揮者和組織者，是企業(yè)最基層的負責人，既是生產(chǎn)者，也是組織領(lǐng)導者，起到一個“兵頭將尾”的作用。班組長的能力素質(zhì)直接影響班組以至企業(yè)的發(fā)展，班組長的管理水平和技術(shù)能力對企業(yè)有著舉足輕重的影響，企業(yè)的發(fā)展離不開班組長的智慧和才華。據(jù)統(tǒng)計，我單位目前共有班組長580余名，作為一名班組長，你們所處的位臵十分重要，肩上的擔子很重，你們從事的工作光榮而艱巨，院黨委對你們寄予厚望，希望你們能夠認真履行崗位職責，充分發(fā)揮班組長作用。

　　具體的說：一是發(fā)揮宣傳員的作用。班組長要經(jīng)常向職工及時準確、內(nèi)容完整的宣傳我單位的政策方針、發(fā)展動態(tài)、規(guī)章制度，以及上級領(lǐng)導的指示精神，使職工在日常工作中嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度，做到有令即行、令行禁止，確保實現(xiàn)保質(zhì)、保量的完成科研生產(chǎn)任務(wù)和安全生產(chǎn)責任。特別要及時宣傳我單位發(fā)展形勢，讓組員對企業(yè)有更清楚的了解，進一步明確目標，凝心巨力。

　　二是發(fā)揮聯(lián)絡(luò)員的作用。班組長要做好好“上傳下達”發(fā)揮領(lǐng)導和職工之間的聯(lián)絡(luò)員作用。例如，在職工在日常生活、工作中遇到的困難、職工對企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營管理、企業(yè)發(fā)展等提出的合理化建議，在班組內(nèi)部難以能解決的，要及時向上級有關(guān)領(lǐng)導匯報，并將上級領(lǐng)導的回復及時向職工反饋，充分發(fā)揮領(lǐng)導和職工之間的橋梁作用，確保職工隊伍的穩(wěn)定，最大限度的調(diào)動全體職工的生產(chǎn)積極性。

　　三是發(fā)揮協(xié)調(diào)員的作用。職工在日常生活和工作中，相互之間難免發(fā)生磕磕碰碰，對于出現(xiàn)的摩擦等不和諧現(xiàn)象，作為班組長，不能視而不見，任其矛盾發(fā)展激化，更不能把問題不負責任的往上繳。要主動調(diào)查了解，掌握情況，做好深入細致的思想工作，協(xié)調(diào)解決問題、合理處理糾紛。把班組內(nèi)部、班組之間出現(xiàn)的一切矛盾和不團結(jié)因素消滅在萌芽之中，在職工之間創(chuàng)建一個團結(jié)和諧的氛圍。

　　四是發(fā)揮教導員的作用。班組長是生產(chǎn)經(jīng)營活動一線的骨干，實際工作經(jīng)驗和具體的操作技能，是班組成員中的佼佼者。在日常生產(chǎn)工作中，班組長要以身作則、言行一致，嚴把服務(wù)規(guī)范操作關(guān)、安全生產(chǎn)技術(shù)關(guān)，把身體力行的模范作用和言傳教育結(jié)合起來，把自己平時積累的實際工作經(jīng)驗、技術(shù)技能毫無保留的傳授給組員，積極主動的做好傳幫帶工作，以推動全體職工的共同提高。

　　當好一個合格的班組長應(yīng)該具備很多方面的.條件，主要體現(xiàn)在這些方面：有較強的團隊意識，有較高的文化水平、較寬的知識面，較強的專業(yè)技能、較好的組織協(xié)調(diào)能力，還要有一定的領(lǐng)導決策能力，政治素質(zhì)和涵養(yǎng)更是不可或缺的，沒有這一條，本事再大、水平再高、也不行。

　　具體講，作為班組長，一是要有集體榮譽感，有進取心。班組長要團結(jié)同志，帶領(lǐng)全班人員努力開拓進取，沒有責任感是不行的，責任心不強也是不行的。二是要掌握較寬的知識面�！按蜩F先需自身硬”。作為班組長沒有過硬的技術(shù)是不能服人的，要利用業(yè)余時間多學習，工作時間多實踐，遇到問題多思考，日積月累，積少成多，把自己鍛煉成本專業(yè)的專家，處理問題的行家。三是班組長要掌握一定的管理知識。班組長除了帶領(lǐng)全班人員做好日常生產(chǎn)運行、設(shè)備檢修外，還必須做好班組的日常管理工作，使班組工作有條不紊地進行，不僅環(huán)境井然有序，還要管理富有特色。要做到這些就必須具備一定的管理知識。四是班組長必須注重自身綜合素質(zhì)的培養(yǎng)和提高。言談舉止、待人接物、為人處事等各個方面都要出類拔萃，只有這樣才能樹立良好的形象和權(quán)威，更好的組織班組工作。五是班組長要樹立正確的人生觀和苦樂觀，要敢于吃苦、樂于奉獻，充分發(fā)揮模范帶頭作用，把大家緊緊團結(jié)在自己的周圍，這樣才能極大地調(diào)動每一個人的積極性，為圓滿完成單位、車間交給的任務(wù)做出應(yīng)有的貢獻。

　　三、怎樣才能當好班組長

　　我單位近年來涌現(xiàn)出一批技能拔尖人才，包括全國技術(shù)能手，航天技能大獎、航天技術(shù)能手、集團公司首席技師等稱號獲得者，其中絕大部分是我們班組長。我們我單位也涌現(xiàn)出了許多被評為集團公司、地方政府、乃至國家級的優(yōu)秀班組，這都來源于我們的班組長能夠嚴于律己，率先垂范，嚴格管理，盡職盡責。但也必須看到，我們目前班組長隊伍中還存在著一些不足：有的班長沒有發(fā)揮核心作用，只顧自己悶頭干活，不注意帶領(lǐng)全班同志一道工作;有的班長不注意思想政治工作，缺乏關(guān)心人、理解人、幫助人，沒有充分創(chuàng)造一個團結(jié)和諧的班組氣氛;有的班長工作方法簡單粗暴，不注意聽取組員的意見和建議;有的班長不敢堅持原則，一團和氣，不能在日常管理中批評不良傾向;有的班長不注意自身模范作用的發(fā)揮，無法在組員中樹立自己良好的威信。以上問題都說明我們的班組長綜合素質(zhì)有待提高。

　　那么怎樣才能當好班組長?我認為應(yīng)當做到以下幾個方面：

　　一要頭腦清晰、思維敏捷。作為一名班組長，對于自己所分管的業(yè)務(wù)要做到心中有數(shù)。譬如對檢修班組來說，我們這個班組管理的業(yè)務(wù)范圍是什么?有哪些設(shè)備系統(tǒng)?他們的規(guī)范和構(gòu)造如何?有哪些保護和控制系統(tǒng)?這些設(shè)備系統(tǒng)在機組運行中起到什么作用?有什么功能?等等這些問題都必須搞清楚。只有把這些問題搞清楚了，我們才不會犯一些低級錯誤。僅僅了解掌握了設(shè)備的構(gòu)造、性能和作用還不夠，還要對自己所管理的人和設(shè)備要做到了如指掌，始終要處在受控狀態(tài)，比如：所轄設(shè)備的運行狀態(tài)如何?存在哪些安全隱患?準備采取哪些有效措施?班組每一個成員的技術(shù)水平如何?實際工作能力怎樣?能否勝任所從事的工作?不勝任又該怎么辦等等。在這方面，少數(shù)班組長的差距還是很大的，有待于在實踐中進一步提高。

　　二要技能過硬、帶好隊伍。作為班組長，班組成員是要看你的真本事的。一個班組，班組長應(yīng)當是技術(shù)權(quán)威、業(yè)務(wù)大拿，才有說服力，才能當好帶頭人，才能樹立威信，適應(yīng)班組管理的需要。但是，單靠班組長一個人掌握全部的技術(shù)是不行的，還要帶領(lǐng)全班人員學習業(yè)務(wù)，提高技術(shù)水平，組織、引導、實施各種形式的技能培訓。

　　三要講究工作方法、務(wù)求實效。班組工作一定要講實際、求實效，實事求是，切忌華而不實。我們做任何事情都要提倡求真務(wù)實的工作作風和嚴細扎實的工作態(tài)度，標準要高，要求要嚴，要干就干好，要爭第一、創(chuàng)一流。堅決糾正馬虎、湊合，不在乎等不負責的行為，大力發(fā)揚認真負責、吃苦耐勞、無私奉獻的愛崗敬業(yè)精神。另一方面，要善于發(fā)現(xiàn)班組存在的問題，及時采取措施加以解決，使各方面工作高效有序。這就要求班組長在工作中要講求工作方式、方法，要針對不同人員的個性、脾氣和能力加以區(qū)別對待，要揚長避短，知人善任，充分調(diào)動每個人的潛能，發(fā)揮他們的聰明才智，共同為做好班組工作而不懈努力。不同的處理方式往往會產(chǎn)生不同的效果，這都需要我們在實踐中不斷摸索、領(lǐng)悟、總結(jié)和提高。

　　四要嚴格管理、嚴于律己。班組長要有原則性，為人處事要公道正派，按照規(guī)章制度辦事，正確處理情、理、法的關(guān)系，對班組成員工作上要嚴格要求、一絲不茍，在生活上要給予無微不至的關(guān)懷。在班組內(nèi)部，要積極創(chuàng)造一種健康向上、和諧友善的人際關(guān)系。作為班組長，還要吃苦在前、享受在后，嚴于律己，要求別人做到的，自己首先要做到，要求別人不做的，自己也應(yīng)該不做。不能私字當頭，只考慮自己的利益。只有這樣，班組才會有很強的凝聚力和戰(zhàn)斗力，才能更好的發(fā)揮團隊精神，班組工作才能展現(xiàn)良好的風貌，創(chuàng)造出輝煌的業(yè)績。

　　五要善于總結(jié)、善于學習、善于思考。班組長要經(jīng)常總結(jié)自己的班組工作，方方面面、條條塊塊，每個階段每件事情都要及時全面總結(jié)，從中發(fā)現(xiàn)成功和不足、經(jīng)驗和教訓，通過反思、總結(jié)繼而提煉出對工作有幫助的東西，然后加以推廣和發(fā)揚。還要善于向別人學習，提高分析問題的思路，處理問題、待人接物的技巧等等。有很多同志特別注重這些，所以水平提高的很快，但也有不少同志不善于學習，幾年下來沒有長進，依然說話無重點、表述不達意，辦事不得要領(lǐng)，工作總是繁忙但忙不到點子上，工作很是被動。還要善于思考。思考應(yīng)當是全方位的，做事情之前的構(gòu)思、計劃與決策，過程中的監(jiān)督、分析與比較以及事后的檢查與總結(jié)，都需要進行系統(tǒng)的思考。

　　同志們，班組建設(shè)的好壞，事關(guān)企業(yè)的發(fā)展實力和后勁。班組長的工作方式和工作的藝術(shù)，事關(guān)全局成敗。這次培訓只是一個開始，不可能畢其功于一役，大量的工作需要同志們在今后的工作中去實踐、去提高。希望大家以此為新的起點，在提升自身素質(zhì)和能力上不斷有新的進步，在工作上不斷有新的收獲!最后，祝愿大家在三天的學習生活中，學有所得，學有所成，身體健康。

　　謝謝大家。

培訓班開班講話稿9

　　舉辦組工干部培訓班，是我市組織系統(tǒng)一項好傳統(tǒng)，已經(jīng)連續(xù)舉辦了多年。舉辦這次組工干部培訓班，既是對半年以來各項工作目標完成情況進行一次回頭看，更是我們適應(yīng)新形勢，著力加強組織部門和組工干部隊伍建設(shè)而采取的一個實際步驟，推進組織工作創(chuàng)新發(fā)展的一項重要舉措。

　　這次培訓班內(nèi)容豐富、形式多樣、互動性強，有專題講座、述職測評、參觀考察和性討論交流等活動，培訓的主要目的是研究分析當前組織工作面臨的新形勢、新任務(wù)，深入學習組織工作的政策法規(guī)和業(yè)務(wù)知識，進一步提高廣大組工干部政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)和實際工作能力，為開創(chuàng)全市組織工作新局面奠定堅實的基礎(chǔ)。下面，我講三點意見。

　　一、積極適應(yīng)新形勢，牢固樹立組織工作圍繞中心、服務(wù)大局的理念。

　　一是始終堅持組織工作的正確方向。要堅持正確的方向，首先要認清什么是中心、什么是大局。就我市而言，就是市委提出的“謀跨越、求突破，夯實基本實現(xiàn)現(xiàn)代化基礎(chǔ)”目標，這就是今后一段時期全市的中心工作和大局，組織工作必須牢牢把握和自覺服從、服務(wù)于這個大局。我們要堅持把組織工作放在全市工作大局下來謀劃和推進，把服務(wù)和保障科學協(xié)調(diào)發(fā)展作為組織工作的出發(fā)點和落腳點，把促進加快經(jīng)濟發(fā)展方式的成效作為衡量和檢驗組織工作的重要標準，自覺找準組織工作定位，切實做到委有部署，組織部門有行動；委有號召，組工干部要帶頭，不斷增強組織工作圍繞中心、服務(wù)大局的敏銳性、主動性和創(chuàng)造性。

　　二是努力提高組織工作的引領(lǐng)力。組織工作更好地服務(wù)大局，必須按照推進組織工作科學化的要求，以改革創(chuàng)新研究、謀劃工作，努力使組織工作的思路更加開闊、布局更加合理、方法更加得當、機制更加健全。牢固樹立組織工作出生產(chǎn)力的理念，積極轉(zhuǎn)變就建抓建、就干部抓干部、就人才抓人才的思維定勢，始終堅持為科學發(fā)展選好干部、配強班子、建強組織、用活人才，努力使組織工作與中心工作有機融合、深度對接。既立足當前又著眼長遠，既突出重點又統(tǒng)籌兼顧，既抓住關(guān)鍵又整體推進，不斷增強組織工作的前瞻性、針對性和科學性。以組織工作的科學發(fā)展來引領(lǐng)全市經(jīng)濟社會的科學發(fā)展，實現(xiàn)抓建、促發(fā)展的最終目標。

　　三是準確判斷組織工作的形勢任務(wù)。

　　近年來，全市經(jīng)濟社會快速發(fā)展，既為組織工作了條件和發(fā)展空間，同時也帶來了諸多新的考驗和挑戰(zhàn)。對照促進轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展的要求，我們要清醒地認識到，就整個組織工作而言，一些班子和干部的素質(zhì)能力還不能完全適應(yīng)科學發(fā)展的要求，迫切需要加大干部教育培訓力度。干部流動渠道還不夠靈活多樣，迫切需要加快干部人事制度改革步伐。全市人才隊伍數(shù)量、結(jié)構(gòu)、質(zhì)量等方面還存在很大缺口，迫切需要營造更加有利于人才創(chuàng)新的良好環(huán)境。少數(shù)基層組織和員引領(lǐng)示范作用不強，迫切需要建立組織和員發(fā)揮作用的長效機制。

　　從組工干部個體來看，一些組工干部視野不夠開闊、方法不夠靈活、業(yè)務(wù)不夠全面、服務(wù)意識不強，迫切需要廣大組工干部加強學習、增強本領(lǐng)。這些問題的存在，一定程度上制約了組織工作的發(fā)展，影響了組織部門和組工隊伍的形象。我們只有清醒地看到這些問題，才能有效把握工作的著力點，增強工作的針對性和實效性。

　　二、勇于承擔新職責，努力提高組織工作服務(wù)發(fā)展的能力和水平。

　　時間已經(jīng)到了X月份，X年過去了一半，時間過半應(yīng)該是任務(wù)過半。上半年的組織工作在市委的關(guān)心支持下，在全體組工干部的共同努力下，較好地完成了各項工作任務(wù)，為全年目標的實現(xiàn)奠定了堅實的基礎(chǔ)。

　　但現(xiàn)在還不是我們沾沾自喜、鳴金牧馬的時候，下半年的工作將更加繁重，這就需要我們認認真真組織一次“回頭看”，既要工作成績，更要排找差距不足，明確努力方向和具體措施，打起十二分的，來迎接新的更大的挑戰(zhàn)。

　　一是繼續(xù)在推進組織工作改革創(chuàng)新上求突破。隨著形勢的不斷發(fā)展，組織工作的內(nèi)容、對象、環(huán)境、條件、任務(wù)都發(fā)生了新的變化，迫切需要我們不斷強化改革創(chuàng)新意識，認真研究破解工作難題，不斷增強組織工作的系統(tǒng)性、預見性和創(chuàng)造性。要強化導向激勵，加強對干部德的考核，把德作為干部使用的重要標準。

　　要進一步完善干部考核辦法，綜合運用多種辦法，制定多維度的.考核標準，加大干部任期實績公示力度。要抓好《興化市干部工作信息公開實施辦法（試行）》的貫徹落實，進一步提升選人用人公信度。要進一步完善建工作分類推進落實機制，真正發(fā)揮職能部門在各領(lǐng)域建工作中的主題作用。要研究探索大學生村官履職能力提升的新方法，促進大學生村官培養(yǎng)管理工作的轉(zhuǎn)型升級。

　　二是繼續(xù)在推進重點工作上下功夫。年初的全市組織工作要點對全年組織工作的重點進行了明確，這些重點工作有的已經(jīng)全面展開并取得初步成效，有的隨著時間的推移出現(xiàn)了新情況、新要求，需要我們對目標措施加以調(diào)整。作為組工干部，一定要認真分析研判，在推進下半年工作時做到心中有數(shù)、措施有力。

　　當前，要針對政府、人大換屆后人員調(diào)整幅度大的現(xiàn)狀，把能力建設(shè)作為班子和干部隊伍建設(shè)的重點，開展新一輪大規(guī)模干部培訓工作。要對創(chuàng)先爭優(yōu)活動成果加以提煉，構(gòu)建活動長效機制。要深入開展“基層組織建設(shè)年”活動，按照“晉位爭位”的要求，認真抓好基層組織分類定級、整治轉(zhuǎn)化工作，努力打造一批有影響力的先進基層組織，轉(zhuǎn)化提升一批后進基層組織。

　　要統(tǒng)籌推進各項建工作，全面落實村級“四有一責”行動計劃，不斷夯實農(nóng)村經(jīng)濟社會發(fā)展的基礎(chǔ)；以“雙百工程”為抓手，農(nóng)民專業(yè)合作社建為重點，不斷增強“兩新”組織組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。要加大引進和培養(yǎng)符合興化產(chǎn)業(yè)特色優(yōu)秀人才的力度，切實為全市經(jīng)濟社會發(fā)展有力的人才支撐。

　　三是繼續(xù)在擴大組織工作影響力上章。近年來，我們大膽實踐，不斷創(chuàng)新，做出了一些在泰州市有影響的組織工作。但從目前情況看，我們在選樹亮點品牌方面做的還很不夠，工作中一些好的經(jīng)驗做法沒有及時提煉，一些選樹的典型層次還不夠高，一些有影響力的典型經(jīng)驗和重點工作推廣宣傳不夠，品牌效應(yīng)還沒有真正發(fā)揮出來，在一定程度上影響了組織工作的成效。組織工作要宣傳，宣傳的來源不是憑空想象，在于從實踐中提出更多的有創(chuàng)見的工作舉措，在于注重實踐經(jīng)驗，著力打造更多亮點品牌。

　　各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、單位部門要樹立品牌意識、精品意識，深入挖掘提煉工作中形成的好經(jīng)驗好做法，努力打造出一批有特色、立得住、叫得響的組織工作品牌。要堅持抓點帶面，注重用典型引路的方法推動工作，既要積極推廣全市組織工作中的一些典型經(jīng)驗做法，又要借鑒運用外地成功的經(jīng)驗做法，發(fā)揮好典型的示范帶動作用。

　　三、努力樹立新形象，不斷提升組織工作和組織部門的滿意度。

　　一是要繼續(xù)深化性教育。堅持不懈地抓好理想信念、宗旨觀念教育是組織部門優(yōu)良傳統(tǒng)，正是這種持之以恒的努力，才打造了模范部門和過硬隊伍的良好形象。形象來之不易，需要倍加珍惜。按照中組部“一迎雙爭”活動安排，“什么是組工干部的性”大討論活動將告一段落，但組工干部對性的追求永無止境，只有始終保持政治上的堅定性、上的先進性，才能更好地履行肩負的職責和使命。希繼續(xù)深化“講性、重品行、作表率”活動，認真查找解決作風方面存在的突出問題，不斷錘煉性，自覺踐行政治堅定、公道正派、廉潔勤奮、求實創(chuàng)新的組工傳統(tǒng)，打牢組工干部的根基。

　　二是要著力強化作風建設(shè)。組工干部的作風直接關(guān)系組織部門和組工干部的形象，關(guān)系到干部群眾對組織部門、組工干部的滿意程度。要大力弘揚密切聯(lián)系群眾的優(yōu)良作風，結(jié)合推進“組織部長下基層”、“三解三促”和“科室負責人掛鉤聯(lián)系基層委”活動，每個組工干部都要積極深入基層，拜群眾為師、向群眾學習，關(guān)心群眾生活，體驗群眾疾苦，增進與基層干部群眾的感情。要健全基層聯(lián)系點和蹲點調(diào)研制度，努力把工作重心放到研究基層工作、把握基層需求、解決基層問題上，努力形成更多指導和推動工作的思路措施。健全落實組織部門辦事公開、信訪接待、首問責任等制度，嚴格執(zhí)行組織人事干部行為規(guī)范和“十嚴禁”等紀律要求，自覺樹立組織部門和組工干部良好形象。

　　三是要不斷提升業(yè)務(wù)水平。推進組織工作科學化，對組工干部隊伍能力素質(zhì)提出了新的更高要求。大家平時的工作都很繁忙，系統(tǒng)學習的機會難得。舉辦培訓班的目的，就是要大力倡導學業(yè)務(wù)、鉆業(yè)務(wù)、精業(yè)務(wù)的良好風尚，鼓勵組工干部帶著問題學習、圍繞工作鉆研，真正做到學以致用、學用相長。這次培訓班無論是課程設(shè)置、師資配備、活動安排，都是經(jīng)過準備的，希能夠真正伏得下身子、穩(wěn)得住心神，認真聽講、積極參與。通過短期培訓和長期學習，努力把自己培養(yǎng)成為提筆能寫、開口能講、遇事能辦的復合型干部。

培訓班開班講話稿10

同志們：

　　醞釀已久的全市公路系統(tǒng)副科以上干部學習培訓班今天正式開班。這也是我局保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動“自選動作”的重要組成部分。我們這次培訓活動時間共四天，邀請了五位高資歷、高水平的專家教授到這里給我們講課，這充分體現(xiàn)了局黨委、局班子對提高公路系統(tǒng)干部隊伍素質(zhì)的關(guān)心和重視。下面，我談幾點意見和要求。

　　一、統(tǒng)一思想，充分認識舉辦這次學習培訓班的目的和意義

　　在我局經(jīng)濟相當緊張的情況下，我們擠出資金，安排時間舉辦這期副科以上干部培訓班，目的就是滿足大家的求知欲望，并通過舉辦這樣的學習培訓活動，引導和幫助大家樹立起學習工作化和工作學習化的理念，提高領(lǐng)導干部的理論水平、政策水平、業(yè)務(wù)水平、管理水平和服務(wù)水平，增強科學決策能力、管理指揮能力、組織協(xié)調(diào)能力、開拓創(chuàng)新能力，推進各項工作向前發(fā)展，開創(chuàng)公路事業(yè)新局面。為什么要首先舉辦副科以上領(lǐng)導干部學習培訓班，主要基于以下幾方面的考慮：

　　1、領(lǐng)導干部帶頭學習，提高素質(zhì)，是保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動的目標要求，必須抓緊抓好。中央決定在全國開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動，很重要的一點就是看到有些黨員存在著一些與時代要求不相適應(yīng)的問題，如理想信念動搖、執(zhí)政意識淡薄、工作能力較低、事業(yè)心和責任感不強，作風不扎實等問題。這些問題在我們公路系統(tǒng)的黨員干部當中也或多或少存在，這將影響到我們的工作，影響到我們的形象，影響到我們公路事業(yè)的發(fā)展。如何去保持共產(chǎn)黨員先進性，加強學習，提高素質(zhì)，是一個最有效的途徑。我們身為領(lǐng)導干部，特別是黨員領(lǐng)導干部，就必須帶好這個頭，通過提高自身素質(zhì)，來影響和教育感化我們的下屬或身邊的人，帶動他們一起共同學習，提高素質(zhì)。從這個角度講，這次學習培訓活動，既是一項嚴肅的政治任務(wù)，也是一次極好的學習機會，大家都要珍惜和把握好這次機會，認真完成學習培訓任務(wù)。

　　2、領(lǐng)導干部是我們公路事業(yè)發(fā)展的主導力量，必須加強學習，提高素質(zhì)。在座的同志們，無論是各縣局、各單位、各科室的領(lǐng)導，還是局黨委局班子領(lǐng)導，都有其分管的工作，而且是這項工作的主體，處于一個中心位置。我們的素質(zhì)高低、能力強弱，直接影響到全局干部職工的積極性、主動性和創(chuàng)造性；影響到公路各項工作的高效運作和順利推進；影響到全公路系統(tǒng)干部職工創(chuàng)新力的發(fā)揮和工作的成效。我們決策的失誤必將帶來工作的失誤；我們處事不公、正氣不足必將助長邪氣、滋長歪風；我們不帶頭遵紀守法，按章辦事，必將使全局軟弱渙散，毫無戰(zhàn)斗力。我們的綜合素質(zhì)提高了，能力增強了，我局的各項工作就能夠開創(chuàng)新局面。正因如此，局黨委和局班子很早就下定決心要舉辦這次學習培訓活動，希望大家要把思想統(tǒng)一到局黨委和局班子的認識上來，認識到身處領(lǐng)導崗位的重要性和責任的艱巨性，好好靜下心來，認真投入到這次學習培訓活動上來。

　　3、當前形勢和環(huán)境的變化，要求領(lǐng)導干部必須加強學習，提高素質(zhì)。首先是形勢復雜多變和競爭的日趨激烈要求我們必須加強學習、提高素質(zhì)。當前，我國的社會、政治、經(jīng)濟各個方面都發(fā)生了深刻的變革，政治文明，依法行政已成為我們領(lǐng)導工作的重要組織部分，市場經(jīng)濟、知識經(jīng)濟、信息時代、公平競爭已融入到我們工作生活的方方面面。科技日新月異，經(jīng)濟迅猛發(fā)展，理念不斷革新，這些變化，給我們領(lǐng)導工作帶來了新的機遇，也帶來了新的挑戰(zhàn)。這對于高素質(zhì)的領(lǐng)導來說，就能夠不斷吸收新知識，做到與時俱進，機遇大于挑戰(zhàn)。而對于素質(zhì)較低的領(lǐng)導來說，這個挑戰(zhàn)卻是巨大的，因為用老思想、老辦法、舊知識已經(jīng)解決不了現(xiàn)在的問題，工作起來就相當辛苦，最終在競爭中將被淘汰。其次是領(lǐng)導環(huán)境的變化，要求領(lǐng)導干部必須加強學習，提高素質(zhì)。這包括兩個方面：一方面是服務(wù)對象即群眾的素質(zhì)提高�，F(xiàn)在有些人感慨說，“現(xiàn)在的領(lǐng)導難當”，為什么難當？很大程度上是因為群眾的素質(zhì)提高了，而自身素質(zhì)卻沒有跟上時代的要求。拿我們公路征地拆遷工作來說，如果我們掌握的政策法律不如老百姓掌握的多，我們又怎么能去做好群眾的說服教育工作？另一個方面就是被領(lǐng)導對象素質(zhì)的提高。拿我們局來說，年輕的同志大多是本科生、研究生，而許多領(lǐng)導干部卻是中專生，雖然說學歷不一定代表水平、能力，但有一點我們是要承認的，那就是我們學生時代所學知識已經(jīng)是陳舊的，現(xiàn)在不保持經(jīng)常學習的習慣，我們真的就會落伍。試想一下，如果下屬的素質(zhì)都比你高，水平比你強，業(yè)務(wù)比你精，這樣的領(lǐng)導怎么去當！這樣的實力怎么去競爭！怎么辦？唯一的辦法就是不斷加強學習，不斷吸收新知識，不斷增長新才能，不斷提高自身素質(zhì)。

　　二、明確要求，確保這次學習培訓活動取得成效

　　1、要理論聯(lián)系實際，提高學習效果。這次我們舉辦的幾個課目，有涉及全局性的，包括我的講課，交通部公路科研所牛開明研究員主講的《當前國內(nèi)外公路發(fā)展概況及前景分析研究》，省電大趙清偉高級講師主講的《交通公路相關(guān)法律法規(guī)知識》，省局紀委李光宏書記主講的《公路系統(tǒng)如何做好廉政建設(shè)》。也有相對專業(yè)性的課目，如交通部公路科研所何勇研究員主講的《交通設(shè)施安全與保障工程》》，交通部公路科研所黃富昌研究員主講的《國、省道等級和高等級公路養(yǎng)護與管理技術(shù)》。無論是全局性的還是專業(yè)性的課目，每個人都要認真聽講，做好筆記，掌握更多的知識是沒有壞處的，更何況我們每個公路人都有義務(wù)做好涉及公路的每一項工作。而且說不定你現(xiàn)在不再某個崗位，到時候也許你就輪換到某些專業(yè)性較強的崗位上來了。此外，我們每聽講一個課目，都要開動腦筋來學習，要結(jié)合自身工作實踐來學習。尤其是現(xiàn)在正從事相關(guān)業(yè)務(wù)的同志，要緊密聯(lián)系自己的工作實際，認真地思考。想一想我們在工作中碰到這樣的問題是怎么去解決的？專家講的其科學性在哪里？我們當初又為什么想不到這些辦法？通過聯(lián)系實際的學習思考，我們就能夠更好地從中吸收新知識，盡快地把它轉(zhuǎn)化為自己的東西，以此提高我們的學習效果。

　　2、要學以致用，推進公路事業(yè)的發(fā)展。我們加強學習，提高素質(zhì)的目的，就是要通過學習，并把所學知識轉(zhuǎn)化為業(yè)務(wù)能力和工作水平，以便在實踐工作中采用更為科學和先進的工作方法方式，創(chuàng)造性地推進各項工作的`開展，提高工作效率，擴大工作成果。今年，我們的工作任務(wù)相當繁重。交通部組織的全國公路大檢查很快就要來了，做好迎接國檢的各項準備工作是全市公路系統(tǒng)干部職工義不容辭的職責。尤其是我們分管養(yǎng)護工作和擔任養(yǎng)護部門的領(lǐng)導和從事公路養(yǎng)護工作的干部職工，一定要全力以赴做好相關(guān)準備工作。這次學習培訓班，有兩個課目是涉及公路養(yǎng)護方面的，我希望這次學習培訓活動對你們有幫助。必要的時候，各縣區(qū)局主管養(yǎng)護的領(lǐng)導可以在縣局里舉辦這樣的學習培訓班，把你所學知識傳授給大家，提高養(yǎng)護人員的業(yè)務(wù)水平。其他方面的工作也是一樣的，比如說我們工程的廉政建設(shè)問題、路政執(zhí)法問題。今年，全省公路綜合執(zhí)法體制改革很快就要出臺相關(guān)政策了，我們怎么去應(yīng)對、去適應(yīng)這些改革帶來的變化，去進一步做好綜合執(zhí)法工作？還有養(yǎng)護機制改革方面，省局委以我們重任，要求我們率先探索出一條切實可行的養(yǎng)護新機制來，再就是公路企業(yè)改制問題。面對這些問題，怎么去解決、去抓好抓落實。我們每個人都要結(jié)合這次學習，深入地去思考、去探索，創(chuàng)造性地開展工作，以確保高質(zhì)量完成各項工作任務(wù)。

　　3、要加強學習交流，組織開好分組討論。我們這次學習培訓安排了三個下下午進行分組討論，主要是讓大家有更多的學習交流機會，有更充足的時間來消化吸收所學知識，并通過討論達到相互學習、共同提高的目的。每個人都要參加學習討論，無特殊情況不允許缺席。時間允許的話，每個參加討論的人都要發(fā)言，這也是一個鍛煉自己口語表達能力的機會，有助于提高自身素質(zhì)。

　　4、要嚴肅學習紀律。一是要按時上課，無特殊情況的絕對不允許曠課、遲到或早退，確實有事，又不能推遲的，要向我請假。二是遵守課堂紀律。上課期間不準抽煙，自覺關(guān)閉手機，更不能私下開小會。這本身就關(guān)系到我們的形象和素質(zhì)問題。希望同志們要學會尊重老師，尊重他人，要以自己形象為重，以全局的形象為重。

　　舉辦此次培訓班，公司高度重視，把它作為培養(yǎng)員工良好的學習、鍛煉意識，提高員工綜合素質(zhì)和技能水平，應(yīng)對各項工作挑戰(zhàn)和提高綜合服務(wù)質(zhì)量、服務(wù)水平的一項重大措施。此次培訓，給我們授課的老師均是專業(yè)老師，相信透過他們的講授課，對我們?nèi)绾翁岣咂髽I(yè)員工綜合素質(zhì)和技能水平，對我們?nèi)绾翁岣咦陨砭C合素質(zhì)和業(yè)務(wù)技能大有好處。借此機會，我講幾點意見。

　　一、明確培訓目的，充分認識提高自身素質(zhì)和技能水平的重要性

　　一是舉辦這次培訓，是適應(yīng)公司發(fā)展的需要。小康大業(yè)，人才為本；科學發(fā)展，關(guān)鍵在人。人才資源已成為最重要的戰(zhàn)略資源，人才已成為一個國家、一個地方、一個企業(yè)加快發(fā)展的關(guān)鍵因素。我們公司作為一個服務(wù)企業(yè)、窗口企業(yè)，其競爭，說到底是服務(wù)和品牌的競爭，人才則是競爭取勝的關(guān)鍵。作為企業(yè)未來發(fā)展的支柱企業(yè)、形象企業(yè)、窗口企業(yè)，如何才能在激烈的競爭中脫穎而出，在企業(yè)發(fā)展中樹立響當當?shù)钠放疲�這就迫切需要一支政治上靠得住、發(fā)展上有本事、綜合素質(zhì)高、業(yè)務(wù)技能強的高素質(zhì)人才隊伍。我們組織此次培訓的目的，就是為了培養(yǎng)一支綜合素質(zhì)高、業(yè)務(wù)技能強的高素質(zhì)員工隊伍，努力提高企業(yè)自主創(chuàng)新潛力，努力提高企業(yè)的整體服務(wù)水平和接待水平，樹立良好的窗口企業(yè)形象和品牌形象。

　　二是舉辦這次培訓，為大家?guī)Ыo一個互相了解、集中學習的機會。古人云：“獨學而無友，則孤陋而寡聞”；“三人行，必有吾師”。一個人自學，總是沒有幾個人一起學習、切磋、交流的效果好，這也是這次培訓的必要性所在。當今社會，惟有比別人學得更多、更快、更好，才能持續(xù)競爭優(yōu)勢。在知識更新日益加快的這天，如果不及時補充新知識，掌握新技能，拓展新視野，勢必喪失競爭優(yōu)勢。在座參加培訓的員工有公司的中堅、企業(yè)的骨干，當前迫切需要更新專業(yè)知識，更新知識結(jié)構(gòu)，拓寬知識視野，提高專業(yè)素養(yǎng)和技能。平時，我們一些同志不但要干好本職工作，還有家庭等方方面面的負擔，集中學習的機會并不多。我們舉辦職業(yè)技能提升培訓班，就是期望透過集中學習、考試，幫忙大家養(yǎng)成一種習慣，構(gòu)成一種機制，給同志們一個充電、交流、提升的機會，促使大家不斷加強學習，培養(yǎng)終身學習意識。

　　二、善于學習實踐，在提高自身素質(zhì)上狠下功夫

　　一是要加強學習，善于學習。學習本身就是自我充電、自我提高的過程。重視學習、善于學習是一個人事業(yè)成功的重要法寶。首先，要學理論。理論就是規(guī)律，學理論就是教會大家把握規(guī)律的方法，是抓住共性問題的鑰匙，是增強政治敏感性和洞察力的前提。其次，要學知識。掌握知識少，往往導致見識不廣、眼界窄，解決矛盾和問題的方法不多、底氣不足、潛力不強等問題。知識決定修養(yǎng)，修養(yǎng)需要方方面面知識的融會貫通。我們員工要善于從繁雜的家庭事務(wù)中解脫出來，多讀一些書，多思考一些問題，多增長一些見識，從而提高增強新形勢下做好工作的潛力。再次，要學他人。海納百川、有容乃大，我們每一位員工都要敞開心胸，向他人學習、借鑒，善于和敢于向與觀點不一致的人學習，取長補短，為我所用，營造一個有利于自身進步的良好環(huán)境。

　　二是學習重在應(yīng)用。通過學習考試，我們把學到的東西“見于文章”，這僅僅是到達學習目的的前一半，還要“施之事業(yè)”，應(yīng)用到實踐中去，這是更重要的后一半。我們不僅僅要能論事，把事情的來龍去脈弄清楚，還要堅持理論聯(lián)系實際，把各項工作做成、做實，把公司事業(yè)不斷推向前進。

　　三是要以這次學習為新的起點，不斷探索�！皩W不能夠已”，學習貴在持之以恒。學以致用是一個動態(tài)的過程，只有學習上的不斷進步，才可能在實踐中不斷開拓進取。否則，事業(yè)的進步也將是無源之水。

　　四是要加強實踐鍛煉，不斷提高工作潛力。實踐鍛煉是提高人才素質(zhì)、增強工作潛力的重要途徑。我們員工要敢于實踐自己的社會要求，樹立一個遠大的目標，開闊視野、強化動力、發(fā)現(xiàn)缺憾，尋找進步的突破口。在實踐中去解決問題。遇問題不要怕、不能躲，要敢于去碰硬，直面矛盾和問題，這樣才能積累經(jīng)驗、智慧和膽量。在實踐中提高潛力，提高自己的水平。

　　三、對參訓員工提幾點要求

　　一要認識到位。我們參訓的每一位員工要以企業(yè)主人翁的姿態(tài)看待這次培訓，從思想上真正重視起來，做到尊重老師，虛心求教；要嚴格遵守培訓紀律要求，嚴格遵守作息時間，沒有特殊狀況，不得請假，上課期間要認真聽老師講課，用心做好筆記；要認真聽從組織人員和教員的安排，做到不遲到，不早退，認真完成學習任務(wù)。

　　二要認真學習。這次培訓班從課程設(shè)置、師資配備、教材的選取以及時間的安排等方面都進行了周密研究，目的只有一個，就是努力提高培訓質(zhì)量，讓大家學有所獲。培訓時間雖然不長，但資料很豐富，具有很強的針對性和實用性。大家要按時參加培訓，沉下心來，集中精力，專心聽講，認真學習，既向老師學習，又要互相學習，力求學的更多一點，更好一點。

　　三要深入思考。大家在學習的過程中，要緊密結(jié)合崗位實際，把學習與思考很好地結(jié)合起來，用科學的態(tài)度分析問題、解決問題，用心探索服務(wù)工作新思路，努力提高自身綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)技能水平，不斷提高自身素質(zhì)和實際工作潛力。

　　四是要學以致用。大家要把所學的理論知識運用到實踐中，帶到工作中去，狠抓落實。堅持學用結(jié)合，學以致用，緊密結(jié)合實際思考問題、開展工作，通過學習與實踐的積累，提升潛力素質(zhì)和工作水平。期望大家透過這次培訓，不斷提高潛力，積累經(jīng)驗，增長本領(lǐng)。

　　最后，再次向給予此次培訓工作莫大支持的表示最真誠的謝意，并預祝這次培訓取得圓滿成功。祝大家在培訓期間身體好、情緒好、學習好，順利完成學習任務(wù)。

　　謝謝大家！

培訓班開班講話稿11

尊敬的各位領(lǐng)導、各位校長：

　　大家上午好！非常高興參加本次校長培訓班。作為本期小學校長培訓班的學員代表，我坐在這兒誠惶誠恐，又倍感自豪！請允許我代表全體學員，衷心感謝教育局和進修學校的領(lǐng)導給我們提供寶貴的培訓機會，感謝專家們的精心輔導和諄諄教誨。

　　我們教育界流傳著這樣一句話：有一個好校長就有一所好學校。這句話準確道出了學校興衰與校長的密切關(guān)系。新時期學校的發(fā)展教育的振興需要一大批思路寬、眼界寬、胸襟寬的教育家型的校長，要實現(xiàn)這樣的目標，學習是最為重要的途徑之一，今天的這次培訓學習，可謂恰逢其時。

　　在此，我代表全體學員向各位領(lǐng)導鄭重承諾：

　　一、把握機會，明確學習目標，促進自身發(fā)展。

　　校長是學校的靈魂，是學校辦學的第一責任人，是教育方針政策的貫徹者，是學校辦學方向的引領(lǐng)者，是師生學習生活的良師益友。校長的責任重大，使命光榮。孔子先生曾經(jīng)說過：知之者不如好之者，好之者不如樂之者。作為參培學員，讓我們都來做樂于學習的人，在學習的.過程中感受成長的快樂，我們一定要把握好這次學習機會，明確學習目標，堅持用發(fā)展的眼光對待工作；制訂行之有效的學習計劃，做到有的放矢，帶著目標來學習，實現(xiàn)個人專業(yè)素養(yǎng)和學校管理水平的再提高、再發(fā)展。

　　二、主動學習，嚴守培訓紀律，轉(zhuǎn)變工作作風。

　　培訓期間，我們每一位學員都將及時轉(zhuǎn)變自己的角色，擺正自己的位置，自覺集中精力，保證培訓時間，妥善、合理地處理好單位工作和學習任務(wù)之間的關(guān)系，做到學習與工作兩不誤，兩促進。我們每一位學員都將嚴格遵守培訓紀律，不遲到，不早退，不請假，強化自我管理，深度參與培訓研討，我們要用實際行動證明，作為學校的管理者，我們在這里同樣能夠成為合格的被管理者、優(yōu)秀的培訓班學員。

　　各位領(lǐng)導，在今后的工作中，我們將依托這次培訓中學到的理論知識和管理經(jīng)驗，繼續(xù)把心用在教育和管理上，把腳踏在自己的工作崗位上，把眼睛盯在持續(xù)發(fā)展的規(guī)律上，把功夫花在自身素質(zhì)的提高上。做一位行者，躬身實踐；做一位學者，厚積薄發(fā)；做一位智者，敢于并善于迎接教育實踐的挑戰(zhàn)，科學而智慧地解決管理中的熱點和難點問題，獲得學校和自身的共同發(fā)展，演繹絢爛的教育人生。

　　最后，我代表全體學員，再次向為我們搭建這次學習、提高平臺的所有領(lǐng)導、老師表示衷心的感謝！祝大家身體健康、工作愉快；祝學員們學習愉快、學習進步！

　　謝謝大家!

培訓班開班講話稿12

各位學員、各位講師：

　　大家早上好！根據(jù)省公司“關(guān)于做好20xx年站內(nèi)培訓推廣工作的要求”，按時完成對站內(nèi)培訓點兼職講師的培養(yǎng)，保證培訓站能按計劃高效開展培訓，我們舉辦本次兼職講師培訓班，今天參加站內(nèi)培訓兼職講師培訓班的開辦典禮，看到這么多的有知識、有能力、并且經(jīng)驗豐富的ME、ME助理、站長和員工報名參加我們的兼職講師，我感到非常高興。

　　站內(nèi)培訓工作是銷售公司在20xx年提出的一種全新的培訓模式，它是以片區(qū)為單位建立培訓站、培養(yǎng)兼職教師，通過建立科學高效的運行機制、規(guī)范統(tǒng)一的培訓流程和課程體系，確保加油站員工每人每年至少能接受30小時的培訓，提高加油站員工操作技能和客戶服務(wù)能力，最終的目的就是我們的核心競爭力。這是一個很好的平臺，20xx年，省公司以大理公司為試點開展站內(nèi)培訓工作，取得了很好的效果，今年決定在全省范圍內(nèi)開展這項工作。在此之前，我們已經(jīng)進行了很多前期的工作，包括培訓站的選址、建設(shè)，師資的報名、選拔和核心兼職講師的送培工作，現(xiàn)在就是要對你們這些候選師資進行培訓，通過系統(tǒng)的培訓和試講考試，我們將篩選出30名優(yōu)秀師資認證為XX公司站內(nèi)培訓兼職講師，其余的人員將列入XX公司講師儲備名單，在后期的工作中繼續(xù)進行培養(yǎng)。本次培訓的內(nèi)容主要包括：講師授課技巧和銷售公司開發(fā)的四門站內(nèi)培訓標準化課程（優(yōu)質(zhì)顧客服務(wù)、油品知識、HSE管理、加油站設(shè)備管理），另外還包括站內(nèi)培訓體系整體介紹，其中最主要的課程是講師授課技巧，也是最實用的，這門課就是要教會大家如何講課，講課的方法、技巧以及在講課過程中應(yīng)當注意的一些問題。另外的四門課程，主要是讓大家對這四門課程有一個整體的了解和掌握。最后一天進行試講考試，每個人都必須要講，每個人8分鐘，內(nèi)容不限，主要是考察大家對于授課技巧的運用和語言表達能力。

　　成為一名兼職講師不難，但要成為一名優(yōu)秀的兼職講師確不是一件容易的事。除了要干好本職工作，還要做好我們的培訓工作，無論是知識積累還是經(jīng)驗方面，都有很高的要求,公司對大家寄予了很大的期望，在此，我對大家也有一些要求和建議：

　　一、忠誠企業(yè)，熱愛講師職業(yè)。

　　《站內(nèi)培訓兼職講師管理辦法》中關(guān)于講師的選拔中就要求：兼職講師要忠誠企業(yè)，熱愛站內(nèi)培訓工作。忠誠企業(yè)是我們對每一個中石化員工的要求，我們員工守則中第一點就要求員工要忠誠于企業(yè)，一個不忠誠與企業(yè)的兼職講師很難帶出忠誠于企業(yè)的學生。另外要具備的就是要熱愛講師職業(yè)，愛因斯坦有句名言：“對一切來說，熱愛是最好的老師”，一個人干一項工作，只有熱愛它，才能干好它。對兼職講師工作尤其如此。我們的講師都是兼職的，也就是說，我們的兼職講師不但要做好自己的本質(zhì)工作，還要做好我們的培訓工作，這其中包括日常授課、課程研發(fā)、培訓班評估等等工作，這些都可能占用你大量的休息時間，如果沒有熱愛和熱情作后盾，被動的接受講課任務(wù)，草草了事，怎么可能有強大的驅(qū)動力把我們的培訓工作做好！教師，是神圣的職業(yè)，自古就受人尊崇，公司也通過各種措施培養(yǎng)兼職講師，通過認證的'兼職講師，可以享受兼職講師津貼和授課費，同時還享有個人發(fā)展和職業(yè)晉升上的優(yōu)先資格和其他獎勵，所以，衷心希望各位學員能夠真心的喜歡講師職業(yè)，熱愛講師職業(yè)。

　　二、提高認識，加強學習，不斷給自己充電。

　　師者：傳道、授業(yè)、解惑也，講師就是要把自己掌握的做人的道理、知識、技能教授給學生，解答學生的困惑。教師的真功夫在課堂，要聚焦課堂，要再造課堂的激情，就要有廣博的知識作為背景，如果一個講師沒有豐富的理論知識和經(jīng)驗，那么他就不是一名合格的講師。知識要靠平時大量的積累。才能達到隨手掂來的狀態(tài)，公司也會制定兼職講師的培養(yǎng)計劃，定期組織對兼職講師的專業(yè)知識、授課技巧等方面進行系統(tǒng)的培訓、輔導，組織內(nèi)部的交流研討，每年有針對性的選派兼職講師參加上級公司的培訓等等，但這些措施畢竟是悠閑地，所以就要求我們每一位兼職講師必須要努力加強自身學習，平時必須要做學習的有心人。要擠時間博覽群書，廣泛地吸取知識，注重在工作過程中收集資料，運用到實際教學工作中，不斷的提高自己的理論知識水平和授課能力。

　　三、積極主動、協(xié)助片區(qū)做好本片區(qū)的培訓工作。 站內(nèi)培訓開展以后，人力資源科會下達培訓任務(wù)，兼職講師要根據(jù)培訓任務(wù)協(xié)助片區(qū)經(jīng)理制定本片區(qū)的培訓計劃，并且按照計劃有效實施培訓，組織課程教學，接受學員咨詢，幫助學員解決實際問題，同時還要做好培訓資料和檔案的整理，建立健全站內(nèi)培訓臺帳等工作。

　　目前，城區(qū)片區(qū)站內(nèi)培訓點已經(jīng)完成改造，其他9個培訓站也將在近期動工，請各片區(qū)經(jīng)理和兼職講師依照課程中所講的培訓站培訓教室的驗收標準做好本片區(qū)培訓站點改造過程中的監(jiān)督工作，確保施工進度和工程質(zhì)量。

　　站內(nèi)培訓不是一項活動，而是一項長期的工作，今天你們還是學員，培訓結(jié)束后，你們將成為XX公司的兼職講師，在我們站內(nèi)培訓的講臺上，將知識和技能傳授給我們的員工，你們肩上的責任是重大的，在以后的站內(nèi)培訓工作中，大家要多溝通、多交流，及時提出寶貴意見，同心協(xié)力，把XX公司的站內(nèi)培訓工作做好。

　　最后，預祝各位學員在這幾天的培訓中，生活開心、學有所獲，希望大家通過不斷的學習和鍛煉，都能夠成為大師。謝謝大家！

培訓班開班講話稿13

尊敬的各位領(lǐng)導、各位老師、同學們：

　　和風送爽，丹桂飄香。今天，我們非常高興地迎來了來自貴州省畢節(jié)市金沙縣的6名高中教師，并隆重舉行“西部教師培訓班”的開班典禮。

　　衡陽市二中吸三湘靈氣，鐘衡岳秀色，以質(zhì)樸淳厚的校風教風，名播湘南。從蓮湖書院到衡清官立中學堂，歷經(jīng)西湖中學、衡陽縣立中學、市立中學，再到衡陽市二中，從小到大，由弱到強，歷經(jīng)百年風雨滄桑，現(xiàn)已發(fā)展成為擁有48個教學班，近3000名師生員工的市示范普通高中，近兩年學校先后榮獲全國藝術(shù)教育先進單位、全國特色教育實驗學校、全國依法治校示范學校。百年二中正以先進的辦學理念、鮮明的辦學特色、優(yōu)秀的辦學業(yè)績享譽三湘�！度�湘都市報》、《衡陽日報》、《衡陽晚報》均對我校進行了系列報道。

　　承擔“西部教師培訓計劃”的.任務(wù)，這既是民進、對我校的充分信任，也是我校作為一所百年名校責無旁貸的使命。本次培訓，我們將以促進教師專業(yè)發(fā)展為導向，以提高教師的備課技能、授課技能、德育技能、自我發(fā)展技能為重點。精選培訓內(nèi)容，集中業(yè)務(wù)尖子，創(chuàng)新培訓方式，努力使培訓活動豐富多彩，使培訓效果扎實高效。我們一定把此次培訓當成促進中、西部教育事業(yè)和諧發(fā)展的重要平臺，當成凝聚民進會員，推進衡陽民進乃至湖南民進快速發(fā)展的有效載體，當成激活教師隊伍，提升衡陽市二中社會影響力的強大動力。希望全體學員講究學習方法，遵守學習紀律，完成學習任務(wù)，學有所思，學有所得，努力為西部教育的振興貢獻自己的力量。

　　最后，祝大家學習開心愉快！預祝培訓工作圓滿成功！

　　謝謝！

培訓班開班講話稿14

學員們:

　　今天第四期全市基層干部科學發(fā)展和社會管理培訓班開班了。首先我代表市委黨校校委，向本期學員們表示歡迎! 我校為辦好本次培訓班，專門召開了校委和各個相關(guān)處室的協(xié)調(diào)會，進行了充分準備,教務(wù)處在課程設(shè)置方面費了不少心思、做了大量工作；培訓管理處在學員報到、管理方面也將做更多日常工作；行政處會為大家在飲食、住宿等方面做好保障。希望大家積極主動參加培訓，圓滿完成各項培訓任務(wù)，做到學有所獲。本期培訓班從11月14日到19日，時間雖短，希望大家能在我校學習好、生活好。下面,我就搞好本期培訓，提三點要求。

　　首先，大家要珍惜本次學習機會,端正學習態(tài)度,坐下身來,靜下心來,把寶貴時間和主要精力放在搞好學習培訓上,刻苦學習,認真思考,真正做到學有所思、思有所得、得有所獲,為干好今后的工作奠定良好的基礎(chǔ)。

　　其次要爭當嚴守紀律的模范。本次培訓，不僅是一次理論知識和工作方法的集中培訓，也是一次嚴格的組織紀律性強化訓練。培訓期間，大家一定要強化紀律觀念,自覺服從培訓安排，嚴格遵守培訓紀律。

　　三是要爭當學以致用的模范。大家要堅持學有所用、學

　　以致用，充分發(fā)揚理論聯(lián)系實際的良好學風，緊密聯(lián)系基層實際和自身思想、工作實際，搞好學習的'消化吸收，努力把自己所學知識轉(zhuǎn)化為服務(wù)基層、服務(wù)群眾的本領(lǐng),使學習培訓真正取得實實在在的效果。

　　最后,祝各位學員學習愉快,工作進步!

　　祝培訓班取得圓滿成功!

　　謝謝大家!

培訓班開班講話稿15

同志們：

　　依據(jù)《安全生產(chǎn)法》和重大事故隱患排查專項行動工作的要求，經(jīng)研究決定舉辦這期安全培訓班。下面，我就此次培訓提幾點意見。

　　一、提高思想認識，充分認識到安全培訓的重要性和必要性

　�。ㄒ唬┻@次培訓班的舉辦是形勢發(fā)展的需要。隨著經(jīng)濟社會的持續(xù)復蘇和快速發(fā)展，當前正值我們企業(yè)復產(chǎn)增效的提速階段，先進設(shè)備和先進技術(shù)也在不斷地引進。從很多的事故案例中，可以看到一些企業(yè)主要負責人并不是不重視安全，他們也經(jīng)常組織安全檢查，但由于缺乏相應(yīng)的安全知識支撐，還是釀成了一些嚴重的安全事故，給人民生命財產(chǎn)和企業(yè)的效益造成了重大的損失。

　�。ǘ�）這次培訓班的舉辦是經(jīng)濟發(fā)展的需要。安全工作要有一定的投入，整改隱患、人員培訓都需要花錢，但安全投入是必需的也是值得的。從我區(qū)近年來發(fā)生的生產(chǎn)安全死亡事故看，僅直接經(jīng)濟損失都達到了幾十萬，甚至上百萬元，同時還面臨著相應(yīng)的處理處罰和停業(yè)整頓，安全投入與事故造成的損失相比較是微乎其微的.。慘痛的教訓說明，小投入可以換來大安全，沒有安全就沒有效益。

　�。ㄈ�）這次培訓的舉辦是隊伍建設(shè)的需要。近年來，從企業(yè)的主要負責人和安全管理人員的狀況來看，安全意識在增強，但相應(yīng)的安全知識水平、管理水平還遠遠不適應(yīng)現(xiàn)在安全生產(chǎn)工作的需要，致使一些違章指揮、盲目操作造成的傷人亡人事故還時有發(fā)生，給社會、家庭造成一定的不穩(wěn)定因素。總之，安全培訓十分重要，勢在必行。希望大家有一個清醒的認識，以促進學習的自覺性。

　　二、嚴格責任落實，共促安全發(fā)展

　　安全是一個年年講，月月講，天天講，常講常新，永不過時的話題，“重視安全”是一種態(tài)度、是一種責任、更是一種境界。安全工作的關(guān)鍵就是要防患于未然，為此我們舉行了今天的安全培訓。希望通過此次培訓深入廣泛地宣傳安全知識，督促企業(yè)落實好安全生產(chǎn)主體責任，用學到的新理念、新方法，及時排查安全隱患，使全體人員養(yǎng)成遵章守紀、小心嚴謹?shù)墓ぷ髁晳T，杜絕違規(guī)違章操作，建立安全生產(chǎn)長效機制�！耙粫r警惕，一生平安；一時松懈，一生痛苦�！毕Ｍ�在今后的工作生活中，我們所有的人員都能更加關(guān)注安全生產(chǎn)，更加關(guān)愛生命，用我們的實際行動為nz的高速穩(wěn)定發(fā)展貢獻一份力量。

　　三、認真學習領(lǐng)會，強化培訓效果運用

　�。ㄒ唬┳⒅嘏嘤栙|(zhì)量。培訓過程中要認識嚴肅，切實做到不走過場，學有所成、以學促安。在培訓過程中，大家要端正學習態(tài)度，切實做到虛心聽課、虛心學習，不要淺嘗輒止，應(yīng)充分利用這次培訓的機會，努力學習和掌握多方面的安全知識，充分運用到企業(yè)日常運轉(zhuǎn)中。

　�。ǘ�）嚴格考試考核。培訓授課結(jié)束后，要認真負責地參加考試考核。對考試不合格的人員可以補考一次，補考不合格將不予辦理發(fā)證手續(xù)，樹立資格證書的嚴肅性。希望學員要認真做好筆記，做好課后復習。

　�。ㄈ�）嚴守紀律規(guī)矩。這次培訓是我區(qū)安全生產(chǎn)工作中組織的一次大規(guī)模活動，領(lǐng)導非常重視。因此，在學習期間請每位學員要嚴守紀律，認真學習，遵守作息時間，特別要注意安全，確保這次培訓圓滿完成。

　　最后，祝大家學習生活愉快。

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