物流沙盤實訓個人總結(jié)

　　總結(jié)是事后對某一時期、某一項目或某些工作進行回顧和分析，從而做出帶有規(guī)律性的結(jié)論，它能幫我們理順知識結(jié)構(gòu)，突出重點，突破難點，因此我們要做好歸納，寫好總結(jié)。但是總結(jié)有什么要求呢？下面是小編為大家整理的物流沙盤實訓個人總結(jié)，希望能夠幫助到大家。

　　沙盤模擬實訓課程通過直觀的企業(yè)經(jīng)營沙盤，來模擬企業(yè)運行狀況。讓我們在分析市場、制定戰(zhàn)略、財務(wù)結(jié)算等一系列活動中體會企業(yè)經(jīng)營運作的全過程，認識到企業(yè)資源的有限性。既能調(diào)動我們的主觀能動性，又可以讓我們身臨其境，真正感受一個企業(yè)經(jīng)營者直面的市場競爭的精彩與殘酷，承擔的經(jīng)營風險與責任，從而深刻理解一個企業(yè)的經(jīng)營管理思想，領(lǐng)悟科學的管理規(guī)律，提升管理能力。

　　我們?nèi)�班分�?個組代表不同的企業(yè)進行市場競爭，四五個人組成一小團隊。每個組都會有一個公司名稱，我們的公司名稱是:速達物流。由于大多數(shù)的同學都是初次接觸沙盤，對此很陌生，對所要操作的步驟都不了解，剛開始感覺不知從何下手，也不懂得如何運作，在老師的帶領(lǐng)下，我們有了一個初步的了解后才慢慢的步入狀況。

　　整個的操作流程基本是選擇我們所扮演的角色，我們所扮演的角色是CEO，接下來就是要選擇自己的辦公室，我們所做的每一步都要經(jīng)過我們的慎重思考，辦公室的豪華程度可以決定人員的配置。工作人員的雇傭，他的能力和他的工資成正比，同時也可以決定他為企業(yè)所做的貢獻。如一個優(yōu)秀能干的經(jīng)理，他可以提升企業(yè)激烈的競爭中的那單能力，確保企業(yè)的正常運作。一個司機的能力水平可以加快貨物的運輸，保證貨物能夠在規(guī)定的時間內(nèi)交貨，做到不違約于客戶，提高企業(yè)的信譽度等。所以人員的雇傭我們絲毫不敢怠慢。

　　我們團隊一直相互包容、理解、互相支持、信任彼此，因為我們知道，一個成功的團隊是離不開合作的。

　　剛開始由于還熟悉規(guī)則，我們得到很少的訂單，沒有生意做，訂單太少而路線又不相同，這做來我們沒有盈利，而我們所花的成本比我們所得的收入還要高。后來經(jīng)了解別的組都是通過降低運價來參加競爭的，而我們有時確實提高價格的。所以在后來的經(jīng)營中我們也適當?shù)慕档土诉\價，但我們不會惡意競爭降最低價來爭得訂單，因為低運價高成本的經(jīng)營理念會讓我們吃不消且我們資金不雄厚。

　　總之，分析我們之前的經(jīng)營就是會出現(xiàn)很多的錯誤。①理路線的不熟悉，加投標的時候不會認真思考，盲目投標，以為只要有單做就可以有利潤，所以沒有看貨主所在城市就參加競選，甚至在偏遠的地方也有出現(xiàn)降價投標的城市。于投標城市太過于分散，不在同一條路線上，在各個城市的業(yè)務(wù)不能同城拼箱，沒能充分的利用完車輛空間。而且有些貨主所在城市的貨物量又不是很多。所以就得要租較多的車輛，以至于裝卸費和燃油費過多而沒有盈利可圖。②在處理財務(wù)貸款上,未能有效預(yù)測未來的資金、確地進行財務(wù)分析，沒有及時地進行短貸或長貸導(dǎo)致業(yè)務(wù)進行到一半沒有資金而無法完成任務(wù)險些破產(chǎn)。③當在某個城市只有我們開發(fā)，別人沒有開發(fā)時，在竟單的時候我們還出現(xiàn)降價投標。④中標過多時一緊張就會亂了陣腳，不知怎樣下手，組員之間討論過久而浪費了時間，導(dǎo)致不能夠在規(guī)定的時間按內(nèi)完成任務(wù)時間超時而被扣分。⑤有時因為疏忽而將不同城市的貨物裝進同一輛車，這樣又要進行路線選擇而耗費了油費。⑥沒有注意貨物的期限而選擇運輸工具，應(yīng)不能及時到達被罰違約金，降低了司信譽度。沒有失敗就不會成功，雖經(jīng)歷過多次失敗，但我們還是很樂觀的面對，沒有相互抱怨對方。我們吸取教訓，慢慢的改正過來，后來我們做的一次比一次好，這就是我們的進步。

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