【精選】教研工作計劃范文集合5篇
時光在流逝,從不停歇,很快就要開展新的工作了,不妨坐下來好好寫寫計劃吧。你所接觸過的計劃都是什么樣子的呢?以下是小編為大家收集的教研工作計劃5篇,希望能夠幫助到大家。

教研工作計劃 篇1
一、指導思想
本學期我校語文教研組本著以教師為主體,以新的課改理念為導向,以學校工作計劃為核心,以《小學語文課程標準》為引領,圍繞“立足課堂,提高課堂幸福指數(shù)與實效性”的教研主題,以研促教,立足課堂,扎實有效開展語文學科教學研究,努力提高語文課堂教學效率,努力實現(xiàn)“扎實、高效”的教學,培養(yǎng)學生的語文學習興趣和自主學習語文的能力,全面提高學生的綜合素質(zhì),開創(chuàng)我校語文課程改革新局面。
二、工作目標
1、教學常規(guī)常抓不懈,培養(yǎng)學生良好的學習習慣。進一步完善、規(guī)范教學行為,促使語文課堂教學有效益,教育教學有實效。
2、健全以課堂教學研究為核心的教研,立足校情開展教研活動。
3、開展豐富的語文活動,促進學生學習積極性與語文能力的提高。
4、加強科研指導,大力推進語文學科中的研究性學習,倡導自主探究、實踐體驗和合作交流的學習方式。
5、精心打造自主高效課堂。
6、強化集體備課和教研活動,進行課程整合與開發(fā)。
7、繼續(xù)深入開展教材、教學用書及課程標準的學習,確保語文課堂教學研究,每位教師努力做到讓語文課堂教學煥發(fā)生命活力。通過寫教學隨筆、個案積累,在實踐中不斷積累經(jīng)驗,創(chuàng)出佳績。
三、主要工作
1、加強教研組建設,構建“學習型教研組”。
(1)認真抓好理論學習,更新教師的教育教學的理念。明確形勢發(fā)展要求,學習新課程,在思想上樹立新課程意識,更好地為課堂教學服務,為學生服務。
(2)堅持集體學習研究和個人自學相結合的做法,語文組每位教師都要做一個終身學習者。除了參加學校規(guī)定的學習內(nèi)容之外,個人根據(jù)自己的實際情況,制定自修內(nèi)容,重在提高個人的素質(zhì)品味。
(3)教學常規(guī)的學習。認真抓好學校教學常規(guī)的學習,每位老師要經(jīng)常對照檢查。
2、嚴格執(zhí)行和落實教學常規(guī),強化教學管理。
教學常規(guī)包括教學準備、課堂教學、批改與輔導、教學評價、教學研究等方面。本學期要抓好教學常規(guī)的執(zhí)行與落實。每個月都要有針對性地進行教學常規(guī)的檢查。
(1)以提高課堂教學質(zhì)量為中心,以優(yōu)化教育教學為目標,以轉變教學方式為重點,提高教學質(zhì)量管理,把學校的教學要求落到實處。
(2)抓緊抓好備課工作,備教師要根據(jù)年級的教材特點和學生的接受能力,安排好教學計劃,落實提高教學質(zhì)量的措施,把培養(yǎng)學生的學習能力放在首位。
(3)積極開展集體備課活動,形成導學案。本著“功夫在課前,成績在課上”的原則,要做到“三定”(即定時間、定地點、定主備人),按照“個人主備——集體評議——研究修改——展示反思”的思路,強化集體備課。要力求改變照抄照搬教案,與上課相脫節(jié)的現(xiàn)象。備課時,應注意及時吸收新的教學信息,優(yōu)化教學過程,完善自己的備課思路,要注意學習與借鑒,但切忌照搬照抄。嘗試大單元教學,備課時,要在深入分析每個單元(或每個系列)教材的基礎上。
(4)加強組內(nèi)聽課評課活動。要認真填寫聽課記錄,不能弄虛作假。加強評課活動,發(fā)揚教學民主,濃厚教研氣氛。
(5)重視教學質(zhì)量的.考評工作,認真做好教學的測評工作。各語文教師要根據(jù)年級的教學實際,搞好教學測評,搞好教學質(zhì)量的研究與分析,及時發(fā)現(xiàn)問題,提出改進意見和建議。同時在質(zhì)量教學質(zhì)量考查的同時,還要重視學生口試的檢查與閱讀量的檢查,提高學生的口頭表達能力和創(chuàng)新實踐能力。另外,平時作業(yè),要根據(jù)學生的實際盡可能布置教師自己設計的作業(yè),少做練習冊,多布置開放性的作業(yè),少做標準答案,在作業(yè)這一環(huán)節(jié)也要盡可能體現(xiàn)自主的特點,特別要重視學生的寫字、朗讀、寫作、讀書等方面的訓練,把學生的語文素養(yǎng)和能力的提升列入到考查內(nèi)容上來。
3、積極開展教學研究活動,提高教研水平
(1)大力推進自主高效課堂
(2)教研組根據(jù)學校教學計劃要求,積極開展教學實踐活動,每人上一節(jié)公開課,在年級組互相聽課,共同提高。
(3)完善集體備課制度,提高整體教學水平。本學期,我們語文教研組利用本校每周的教研活動和集體備課時間,加強集體備課的管理,完善集體備課制度,建設好語文學科資源,為教學提供有效的資源共享。每組選本單元的重點課文進行研究、討論,指定中心發(fā)言人,談教法談學法,其他教師進行修改補充,努力追求課堂教學的新境界,挖掘教材的精髓,集思廣義,進行教研活動,把課文吃透、吃準、吃精。使課堂變成充滿生命力的課堂,充滿人文關懷的課堂,充滿問題探索的課堂,充滿語文魅力的課堂,充滿教學智慧的課堂。
(4)積極發(fā)揮骨干教師的引領作用,為青年教師創(chuàng)造學習和鍛煉的機會,使青年教師迅速成長起來,提高教育教學質(zhì)量。青年教師要將磨課當作自己成長的舞臺。
(5)鼓勵教師開展教學反思。語文教師要錘煉自己的教學語言,讓自己的課堂教學語言變得準確、生動、形象,為學生示范。
四、活動安排
三年級鋼筆字、閱讀比賽
四年級作文比賽
教研工作計劃 篇2
一、教研處要加強教學常規(guī)管理,規(guī)范教師教學行為,抓好常規(guī)教研活動。
(1)抓好集體備課。各年級各學科備課組,本學期切實做好不少于四次集體備課活動。教師對下載課件進行二次備課,寫好反思。
。2)抓好學科優(yōu)質(zhì)課展示,學科教學研討,深化課堂教學的改革,促進教師轉變教學理念;做好四月份青年教師優(yōu)質(zhì)課競賽活動。
。3)開展教學常規(guī)檢查,督促教師教學行為更加規(guī)范。檢查公開教學、二級校本培訓、青藍工程等常規(guī)教研活動的開展情況;將采取不定期抽查的辦法檢查教師上課、聽課、教案設計、作業(yè)批改、教學反思和集體備課等,對檢查情況予以通報;
。4)切實抓好教師的聽課活動。需聽課十五節(jié)或十五節(jié)以上的教師(XX年9月調(diào)入我校的教師和相關行政人員),本學期前十周每周必須聽課一節(jié),其他教師必須每兩周聽課一節(jié)。全學期不少于規(guī)定的要求。每月對聽課情況檢查,檢查情況將與績效掛鉤。以聽課促教風、學風。
二、進一步加強教師培訓工作。
。1)以校本培訓為重點,認真抓好學校二級培訓。
(2)繼續(xù)做好我!读x務教育課程標準(XX年版)》和新教材培訓工作。
。3)積極配合縣教研室做好“國培計劃(XX)”培訓工作。
。4)根據(jù)我校的實際情況做好教師的“班班通”使用的培訓工作。
三、繼續(xù)開展“青藍工程”,對新教師建立“一幫一”培訓機制,通過以老帶新的.方式來加快新教師業(yè)務素質(zhì)的提高。
四、加強教研專題研究,各課題組要集中精力,作好各項資料的整理,爭取本學期有新的課題立項。
五、本著“快樂學習,感受生活,全面發(fā)展”的原則,開展各種活動。
。1)配合學校做好大課堂活動工作;
。2)接合我縣“五城同創(chuàng)”活動,組織學生向《九江教育》、《xx教育》和《百草園》積極投稿;
(3)組織學生參與各級能力競賽活動;
六、提升教師的教科研能力。
(1)根據(jù)縣教研室的安排組織教師積極參加縣和片區(qū)的教研活動;
。2)抓好青年教師公開課的評比工作;
。3)組織教師積極參與各類競賽和市縣年會論文;
。4)做好教育刊物的征訂,建設好教師閱覽室。
七、做好中考的復習研討。
。1)做好中考有關信息的收集整理并及時向相關教師傳達;
。2)組織初三教師對XX年中考試題的分析研究;
(3)派好教師參加中考研討會。
八、具體工作安排
時間
活動內(nèi)容
執(zhí)行人員
2、17.—21
1、制定本學期教研活動計劃,籌備下周教研組組長會,傳達縣教學教研會議精神;2、復印有關資料發(fā)放到各教研組。
xx
2.24—2.28
1、傳達本學期教學進度;2、教師和教研組制定教學教研計劃、備課組計劃;3、上報教研計劃到縣教研室;4、召開教研組長會,安排常規(guī)教研活動,為教研組征訂有關教研資料;5、微軟培訓和獎勵措施;6、制定二級校本培訓計劃和活動安排;7、參加縣課題展示會。
xx和各教研組長
3.3—3.7
1、語文集體備課公開教學(xx主講,召集人xx,檢查人xx);2、青藍工程(xx、xx,召集人xx,檢查人xx);3、確定先進教研組評比細則和活動方案;4、《學英語》征訂;5、參加市地理教學論文、教學設計、課件評比。
xx
3.10-14
1、英語集體備課公開教學(xx主講,召集人xx,檢查人xx);2、英語二級校本培訓(xx)。3、青藍工程(xx,召集人xx,檢查人xx)。4、“教學常規(guī)中的高效課堂”課題研討會。5、《永修教育》、《百草園》投稿
xx,課題組成員
3.17---21
1、史地集體備課公開教學(xx、xx主講,召集人xx,檢查xx);2、青藍工程(xx、xx,召集人xx平,檢查xx)。3、二級校本培訓(xx);4、中考研討會(時間、人員待定)。
xx
3.24—3、28
1、數(shù)學集體備課公開教學(xx主講,召集人xx,檢查xx);2、青藍工程(xx,張春xx,召集人xx,檢查xx);3、二級校本培訓(xx);4、“頌讀”課題教研;5、中考研討會(時間、人員待定)。5、第25屆“希望杯”數(shù)學競賽。
xx
3.31—4.4
1、理化生集體備課公開教學(xx主講,召集人xx,檢查xx);2、青藍工程(xx、xxx、xx,召集人xx,檢查xx);3、二級校本培訓(xx);4、省中考研討會(時間、人員待定);5、全縣初中物理實驗競賽。6、教學常規(guī)檢查。
xx、教務教研處室人員
4.7---11
語文集體備課公開教學(xx主講,召集人xx,檢查人xx);2、青藍工程(xx、xx,召集人xx,檢查人xx);3、校本培訓(xx)4、教學常規(guī)“高效課堂”課題教研;5、學生美術書法能力競賽;6、中考研討會(時間、人員待定);7、全縣九年級化學觀摩課。
xx、課題組成員
4、14—18
英語集體備課公開教學(xx主講,召集人xx,檢查人xx);2、英語二級校本培訓(詹國珍)。3、青藍工程(xx、xx,召集人xx,檢查人xx)。4、教學教研常規(guī)檢查。
xx,處室有關人員
4.28---30
政史地集體備課公開教學(xx主講,召集人蔣平,檢查xx);2、青藍工程(xx、xx,召集人xx,檢查xx)。3、二級校本培訓(xx);4、課題資料整理;5、教研組會、《永修教育》、《百草園》投稿。6、分班級、年級舉辦讀書知識競賽活動。
xx
5.5—9
1、音體美集體備課和公開教學(xx主講,召集人xx,檢查xx);2、二級校本培訓(xx)3、校內(nèi)初三教師分學科中考研討會;4、青藍工程(xx)。5、中考信息整理;6、參加市信息技術優(yōu)質(zhì)課評比。
xx和各教研組長
5.12-16
1、數(shù)學集體備課公開教學(xx主講,召集人xx,檢查楊能;2、青藍工程(xx、xx,召集人xx,檢查xx);3、二級校本培訓(張友蓮);4、“頌讀” 課題教研。5、制定“五四”青年教師優(yōu)質(zhì)課評比方案;6、初三教師復習示范公開課;7、迎接縣八年級集體備課。
xx、各教研組長及課題組成員
5.19—23
1、“五四”青年教師優(yōu)質(zhì)課評比。2、參加縣七、八年級英語集體備課活動;3、參加市地理公開教學和集體備課活動;
xx及評委和參賽教師
5.26—30
1、初一、初二(政史地、數(shù)學、英語)等各科學生知識競賽;2、教案作業(yè)檢查;3、各教研組整理資料(教師和學生的各項獲獎證書、活動記錄等)迎接縣局目標考評。
xx和部分教師
6.2--6
1、初三中考準備;2、參加縣教育局優(yōu)秀教研組、備課組的資料整理。3、縣“十佳教師”中考復習課觀摩
xx
6.9--13
1、中考;2、教師和教研組總結;3、教學教研常規(guī)檢查。
xx、各教研組長
說明:1、教師如果不能在安排的時間內(nèi)舉辦活動,請及時通知教研處并說明另行舉辦的時間;
2、本學期安排集體備課的教師,下學期不再安排。
3、沒有安排公開教學的教師,如果進行公開教學,請及時通知本教研組長。
教研工作計劃 篇3
教研處緊緊圍繞《XX年xx市教育局工作謀劃》,以“管理創(chuàng)新科研提升”為核心,堅持“提高教育質(zhì)量”為第一,積極貫徹“科研興教、科研興校、科研興師”戰(zhàn)略,狠抓教師團隊建設,力促科研師訓升級,逐步形成“低重心、小步走、廣參與”的教科研特色,實現(xiàn)教科研的“全面崛起”,全面圍繞創(chuàng)名校、做名師、育名生,為學生提供優(yōu)質(zhì)服務、為教師謀求快速發(fā)展、為學校品牌創(chuàng)建等方面,提供智力支持,做好改革保障。圍繞上述思路和要求,重點抓好以下工作:
一、高標定位,精益求精
1、建立健全小組匯報課、年級觀摩課、校級公開課循序漸進式的講課制度,優(yōu)課領先,形成完整體系,做到有記錄、有評價、有量化,為教師的講課提供寬松和諧的外部環(huán)境,為教師的完美展現(xiàn)提供大舞臺,為教師的學習借鑒提供平臺和機會。
2、建立五中名師、功勛教師工作室,完善規(guī)范兩師“優(yōu)質(zhì)課堂”制度,全力落實“名校長一帶三、名班主任一帶三、名教師一帶四”青年教師快速成長培養(yǎng)工程,最大程度促進五中教師的全面發(fā)展。讓優(yōu)秀成為五中的一種習慣,一種力量,一種榜樣,一種精神,引領全體五中人成長、成熟、成名、成家。
3、聽評課走專業(yè)化道路:嘗試把聽課評課設計成一個完整的專業(yè)活動:課前會議、課堂觀察、課后會議;提高聽課評課的專業(yè)水準,不是誰都可以亂說一通的,應該把聽評課的權利交給上課人的“同行”; 重點關注學生的有效學習,因為教師所做的一切都是為了學生的學習;反對“只重聽課數(shù)量,不重聽課質(zhì)量”的做法,減少聽課的次數(shù),堅持聽優(yōu)課,堅持聽創(chuàng)新課。青年教師開展過關課活動,實施“說課、授課、觀課、答辯、評課”五步走工程。
二、務實革新,有效推進
1、根據(jù)教材整合和課標要求,將授課分為基礎型、拓展型、研究型三個類型。初一年級教師重點攻克基礎型課堂的科學構建,強化學生良好學習習慣的養(yǎng)成,重基礎,促興趣,力爭主科合格率100%;初二年級教師重點攻克拓展型課堂的科學構建,強化學生發(fā)散思維的養(yǎng)成,重實效,促交流,形成百家爭鳴的良好學習氛圍;初三年級教師重點攻克研究型課堂的科學構建,強化學生辯證思維的養(yǎng)成,重研究,促辯論,瞄準中考全面提升綜合素質(zhì)。
2、根據(jù)課堂教學設計思想和教學效果,全力推進“同課異構”在我校的深入開展。所有備課組在進行教師小組匯報課活動時,要求兩名教師或兩名以上教師上同一節(jié)課,聽課教師進行“對比性”聽課,全面觀察“同課異構”的效果,提出改良建議,實現(xiàn)課堂效益最大化。
3、嘗試建立“三環(huán)六步”課堂教學模式,巧妙導入、自主學習、交流釋疑、展示精講、檢測提升、生成創(chuàng)新,結合各學科特點和學科要求,更好地完善該模式的教學流程,創(chuàng)建具有本學科特點的課堂模式,使其更具可操作性和課堂實效性。
4、全面開展年級聽課開放周活動,以初一、初二、初三年級為單位,各進行為期一周的聽課開放活動,邀請有典型代表性和學生存在教育問題的家長到校聽課交流,并與班主任和任課教師做好溝通,同時,班主任和任課教師要將家長提出的合理化的建議整理備案,便于今后班級管理和課堂教學。
三、創(chuàng)新科研,強力提升
1、全力優(yōu)化學科建設,完善教研組團隊組織。端正認識:教研組長是本學科領域的領軍人物,在發(fā)揮引領作用時,更要注重協(xié)調(diào)組內(nèi)教師、發(fā)掘群體智慧;教研組長是組織者,要通過鮮活的主題設計激發(fā)教師參與教研活動的熱情。教研組長不僅要做教師隊伍中的佼佼者,更要成為學校教研文化的建設者。實行教研主任和教研組長負責制,從新課程標準、課堂教學、課程改革、學科教研、教師素養(yǎng)等方面對我校教師進行專業(yè)成長培訓,保證校本教研工作的規(guī)范性、科學性、民主性、有效性,最大程度提升教師的專業(yè)知識水平和教育教學能力。
2、成立教師專業(yè)發(fā)展指導委員會。組織教學成績優(yōu)秀、教育教學經(jīng)驗豐富的名優(yōu)、骨干教師成立教師專業(yè)發(fā)展指導委員會:一方面,構建教師培養(yǎng)體系,建立“教壇新秀”、“骨干教師”、“名優(yōu)教師”、“專家型教師”系列階梯成長計劃,同時,建立教師專業(yè)發(fā)展檔案袋,打造“教師發(fā)展共同體”;另一方面,全面啟動“青培”工程,采取備課組推薦和年級部審查相結合的方式,選定部分優(yōu)秀青年教師作為我校重點培養(yǎng)對象,全力打造優(yōu)秀青年教師團隊。
3、開辟“聚焦人物”時段,大力宣傳課堂教學、學生管理、技術創(chuàng)新等各方面的典型;開辟“快樂論壇”時段,以學科組或年級部為單位,讓教師們把各教研組、各年級部的點滴成功之處通過講故事的方式講出來,變一人之得為大家之得,變一組的真知灼見為眾人的教育資源。
四、優(yōu)化完善,資源共享
1、完善教師專業(yè)知識和課堂教學資源庫,整理歸類并保存教師優(yōu)質(zhì)課的.教學設計(sj)、教學課件(kj)、教學反思(fs)、教育教學隨筆(sb)等相關資料,建立五中資源下載和各學科優(yōu)質(zhì)資源專用郵箱,方便教師對教育教學資料的查找。
2、充分利用好現(xiàn)代化教學設備資源,安排教師錄制視頻課,一方面,選取高效課堂教學實錄上傳至武安教育發(fā)展網(wǎng)云教育平臺和中國曬課網(wǎng),擴大我校教師高效課堂在武安教育領域和全國教育領域的影響力,另一方面,將部分高效課堂教學實錄刻成光盤,為教師教學反思和學習借鑒提供參考材料。
五、書香校園,展我風采
1、創(chuàng)建書香校園,構建和諧課堂。教研處一方面努力為教師提供優(yōu)雅的讀書環(huán)境、專門的讀書時間和教育教學經(jīng)典書籍,努力打造五中教師“愛讀書、讀好書”的校園文化,另一方面,積極培養(yǎng)學生愛讀書、讀好書的良好習慣,每月向三個年級的學生推薦兩本最受學生歡迎的利于學生健康成長的優(yōu)秀圖書,提升學生的閱讀能力,促進學生身心的健康發(fā)展。
2、深化開展教師“四個一”工程,每周一篇書摘筆記,每月一本好書,每月一篇讀書筆記,每月一次讀書交流會,讓講臺和書房成為教師揮灑才情的舞臺,年度末評選優(yōu)秀“書香備課組”。
3、完善我校在新浪網(wǎng)開通的“武安五中教研處的成長”博客,樹立五中名校品牌,為我校教師教科研學習提供有效的交流平臺。積極鼓勵我校教師建立自己的教師博客,創(chuàng)建展示自我風采的平臺。XX年,要求各備課組長首先建立本學科的教育教學博客。
六、聚焦課堂,課題研究
1、聚焦課堂,強化教師的“問題”意識,堅持“小問題即小課題”的草根式研究,全力推進“wz”微型課題研究,切實解決課堂教學實際問題,豐富教師教育教學方法,為打造高效課堂提供有力的保障。同時,開展“教?研?寫”一體化系列培訓,通過觀課、評課、議課,將在此基礎上派生出的教育教學規(guī)律性問題和現(xiàn)實性問題,及時提煉為研究課題,并指導教師進行課題報告的撰寫,為申報武安、邯鄲、省級課題研究打下堅實的基礎。
2、積極爭取和組織上一級教研部門在我校開展的各項教科研相關活動,為我校教師學習先進的教育教學理念和方法提供了便利的條件,為我校教師教育教學能力的快速提升提供了有效的平臺。
七、鎖定中考,再創(chuàng)輝煌
1、假前布置選定初三各學科的兩名優(yōu)秀教師,備課組長全面統(tǒng)籌,要求選定教師必須利用假期時間將初三高效課的課型初步定型,開學后進行各學科的具有本學科特點的高效課型展示,盡量做到可操作性和實效性,確定優(yōu)質(zhì)課型,為我校初三中考備考工作扎實有效的開展提供有力幫助和支持。
2、加強與省市級名校的聯(lián)系,精心組織我校教師分批次外出參觀學習,學習先進理念,升華教育思想,拓寬教師視野,提升教師教育教學品位。
3、積極采集中考信息,加強與名校和省市教研機構的聯(lián)系,保證教學方向和中考方向的高度一致性。
八、公布信息,做好監(jiān)督
1、舉行小組匯報課、年級觀摩課、校級公開課,遲到教師和未參加教師名單一月一公布。
2、每周二下午第四節(jié)教研活動時間段,遲到教師、未參加教師及組織不力的備課組一月一總結并公布。
3、強化備課組長責任意識,實行百分扣分制,規(guī)定時間內(nèi)未按時上交材料或未完成相關任務的學科組,教研處扣除對應備課組長一定分值的教研分,學期末評選優(yōu)秀備課組長。
教研工作計劃 篇4
一、總體思路
緊緊圍繞學校工作計劃和工作重點開展工作,進一步深化教學改革,全面推進素質(zhì)教育。更新教學觀念,以培養(yǎng)學生的創(chuàng)新意識和實踐能力為重點,切切實實提高教學質(zhì)量。以服務社會為宗旨,以就業(yè)為導向,走產(chǎn)學研結合之路。并引進新的教學方法,提高教學效果。
二、主要工作
教學質(zhì)量是學校的生命線,好的教學質(zhì)量能夠推動招生就業(yè)等各方面工作。本學期,教研室除了做好教學常規(guī)管理工作外,將重點做好以下幾項工作:
1.成立汽車維修集備組,做好集備教研工作,將教研工作有目的.、有效果的開展下去,在教學工作中有效的體現(xiàn)出來。
2.加強實訓課程的開發(fā)和改革,爭取讓學生的動手能力得到更好地提高。 3. 組織好組內(nèi)公開課的集備,為了下學期的校內(nèi)公開課做好充分準備。
4.開展第二課堂。
三、考取技能證工作
加強教師隊伍建設,根據(jù)組內(nèi)每位成員自我發(fā)展需求擬定發(fā)展計劃并做好階段性記錄,爭取達到本組內(nèi)“雙師型”教師比率為100%,提升本組教師的專業(yè)素質(zhì),與行業(yè)接軌,深入到第一線,為教學服務。
加強學生動手能力訓練,讓學生從理論課中再次進行解放,提升學生的實踐動手能力,對于所有實踐課程,從難度與深度上進行重新定義,重新擬定更加符合學生動手訓練的科目,突出本專業(yè)特點。
四、考試工作
11級學生考取汽車維修初級工證 10級學生考取汽車維修初級工證
五、第二課堂活動
總之,教研活動是為了提高教學質(zhì)量,更好地服務于教學,幫助教學,讓學生在理論和技能方面都得到提高和進步,在學生日常學習,技能比賽,技能考證方面都能得到很好的經(jīng)驗。
教研工作計劃 篇5
一、指導思想
根據(jù)園務工作計劃的要求,以3-6歲兒童學習與發(fā)展指南為準繩,以先進的教育理論為指導,以提高教師的教科研水平為目的,堅持理論聯(lián)系實際,牢固樹立以人為本的教育思想,開展集體備課、定期進行業(yè)務培訓和教學經(jīng)驗交流活動,提高教師的教育技能。本學期教研工作主要有以下幾點:
二、教研重點
1、加強理論學習,提高教師理論水平
教師在工作之余,要堅持學習,及時轉變觀念,以先進的教育理念武裝頭腦,以科學的教育方式組織學習,以飽滿的教育熱情對待孩子。為此本學期我們通過有目的地定期開展教研學習活動和自學相結合,提高教師理論水平。具體如下: (1)積極借閱幼教刊物,學習新的教育理念和新的教學方法,做好理論學習筆記,并且要學以致用,把所學理論與自己教學實踐相結合,同時,積極參與本園觀摩活動,努力提高自身教育理論及授課水平。
(2)進一步學習3-6歲兒童學習與發(fā)展指南,對指南進行深入理解、積極探索、切實落到實處。積極參與教師再培訓教育。
2、注重業(yè)務培養(yǎng),提高保教質(zhì)量
每位教師要認真對待教育各個環(huán)節(jié),從備課到上課再到活動延伸,努力提高課堂教學質(zhì)量。具體內(nèi)容有:
(1)每周制定主題活動計劃、活動目標、活動過程及教學方法。各教師認真?zhèn)湔n,做到先教案后上 課,格式統(tǒng)一,目標明確,層次分明。
(2) 觀摩交流,主要觀摩本園教師的公開課,借鑒別人的教學模式、教學方法以及保教手段,課后組織全體教師進行評價,由開課老師就這節(jié)課的`有關問題作介紹,然后大家暢所欲言,共同討論,并從中尋求最佳教育途徑。
(3)開展評比活動,適時開展 早操評比、教育隨筆、教玩具制作等各種評比活動,激發(fā)教師教育熱情,努力營造我園良好的教育氛圍。
(4)實行隨機查課,“推門聽課”的制度,督促教師備好課,上好課,提高教育教學質(zhì)量。課后及時與授課教師進行交流,并給予評價(記分——作為考核依據(jù)) 。
3、扎實開展教研活動,真正發(fā)揮其輻射作用
(1)建立教研活動輪流制 .輪流主持,充分創(chuàng)造機會讓教師主動積極參與,形成教學互助,讓教師既當學員,又當教員。語言故事(朱翠翠)、音樂(張紅梅)、美術(謝秀)、科學(于秋陽)、健康(朱筱玲)
(2)研討,是調(diào)動教師主動參與培訓的重要形式,它能為每個人提供較充分的表達思想、觀點的機會,讓思想和觀念在不斷交流的過程中得到提升,本學期我們采取的研討方式有:
a、綜合研討.本學期各班對各主題的教學活動要深入開展,對在教學活動中出現(xiàn)的問題要提出來,大家相互討論,找出解決辦法,并適時做好資料積累(備查),避免以后在教學中走彎路,達到事半功倍的效果。
b、集中研討.本期我園將實施半日開放日活動,由教學園長帶領全體教師共同討論開放日的實施計劃、實施方案、實施手段,并組織大家一起共同尋求解決問題的方法,并做好各項記錄,切實保證實施質(zhì)量。
4、進一步興起崗位練兵活動,抓好師資隊伍建設
師資隊伍建設是一切工作的根本,不僅關系教師自身的成長,更是關系教育能否順利開展的重要環(huán)節(jié)。本學期根據(jù)上級指示,針對我園實際情況,我們將進一步興起崗位練兵活動,有目的有計劃做好師資隊伍建設工作。
(1)繼續(xù)加強教師基本功訓練。主要是繪畫(每月一次中大班幼兒作品展示)(朱翠翠)、舞蹈(于秋陽)、音樂(張紅梅)、手工制作(梁茹梅)活動過程的設計等教學基本功的訓練。
(2)不斷反思,善于總結。反思是教師的一種自我提高的有效形式,在幼兒在一日活動中,教師認真組織幼兒深入觀察幼兒一日生活中的行為和反應,進行分析,并不斷調(diào)整計劃,改進教育行為,最終促進幼兒的學習和發(fā)展,做好教育心得筆記。
(3)開展教師相互結對活動,相互聽課每月不少于4節(jié),并做好聽課記錄。
(4)每月兩篇筆記,兩篇幼兒觀察日記。月末認真擬訂月計劃(每月28日前交)
5、重視家園共育,解決家長的后顧之憂。
(1)有計劃的組織幼兒參與各類活動,讓每個孩子都有機會展示自己的才能。教師保留好每次活動時的幼兒作品,學期末在“家長開放日”活動中真實地展示幼兒的成果。
(2)通過園內(nèi)的家園共育欄,以豐富而有針對性的內(nèi)容,吸引家長關心幼兒園的教育任務,使家園達成共識。
(3)通過半日活動的觀摩和親子活動來溝通幼兒園與家庭之間的聯(lián)系。
九月份:
1、做好迎新生工作。布置新環(huán)境、抓好環(huán)境創(chuàng)設。
2、小班開展“高高興興上幼兒園”主題活動,中大班主題教學“感恩的心”,重點抓常規(guī)訓練。
3、制定教科研工作計劃,制定、交流班務計劃
4、教學常規(guī)和幼兒一日常規(guī)、衛(wèi)生常規(guī)檢查。
(中旬公開課,教師互相交流學習)
十月份
1、 教學常規(guī)、一日常規(guī)及生活常規(guī)的培養(yǎng)。
2、 以“十一”為主題,開展活動。
3、 以“我愛秋天”為主題,開展“秋游”活動;
4、“勞動最光榮”——開展主題教學“勞動節(jié)”活動;
十一月份
1、 “我愛媽媽”——開展主題教學“”活動;
2、 “我們的節(jié)日”——開展主題教學“”活動;
十二月份
1、“我”——開展主題教學 活動
2、“ ”——開展主題教學“ ”活動
3、“家園互動”——開展“半日開放活動”
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