藥劑科崗位職責
在不斷進步的時代，我們每個人都可能會接觸到崗位職責，制定崗位職責可以有效地防止因職務重疊而發(fā)生的工作扯皮現(xiàn)象。那么崗位職責的格式，你掌握了嗎？下面是小編精心整理的藥劑科崗位職責，僅供參考，大家一起來看看吧。
藥劑科崗位職責1
一、在院長、副院長領導下，認真貫徹、執(zhí)行《藥品管理法》等有關法律法規(guī)，全面負責藥品質(zhì)量工作。
二、組織起草本機構(gòu)藥品質(zhì)量管理制度等質(zhì)量體系文件，并指導、督促、定期檢查有關制度的落實與執(zhí)行情況，并記錄在案。
三、負責藥品采購質(zhì)量審核工作。
四、組織建立本機構(gòu)所使用藥品并包含質(zhì)量標準等內(nèi)容的質(zhì)量檔案，收集和分析藥品質(zhì)量信息。
五、負責藥品質(zhì)量的查詢和藥品質(zhì)量事故或質(zhì)量投訴的調(diào)查、處理及報告。
六、負責指導和監(jiān)督藥品的進貨驗收、保管、養(yǎng)護和運輸中的質(zhì)量管理工作。
七、負責質(zhì)量不合格藥品的.審核，對不合格藥品的處理過程實施監(jiān)督。
八、負責指導開展藥品不良反應的監(jiān)測和報告工作、臨床藥學等工作。
藥劑科崗位職責2
1、在上級藥師的.指導下工作。
2、按照分工，負責藥品領發(fā)、保管、采購、報銷、登記、統(tǒng)計，藥品制劑的處方調(diào)配等工作。
3、主動深入科室征求意見，不斷改進藥品供應工作，檢查科室藥品使用情況，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，并向上級報告。
4、擔負藥劑員的業(yè)務學習和技術指導。
5、認真執(zhí)行各項操作規(guī)程和規(guī)章制度，嚴防差錯事故。
6、經(jīng)常保養(yǎng)和檢查所用設備，保持性能良好。
7、負責處方審方、評估、核對發(fā)藥及安全用藥指導，不能單獨值班進行藥品調(diào)配工作。
藥劑科崗位職責3
1、在組長領導和藥師指導下，參加藥品調(diào)配、制劑、煎藥等工作。
2、認真執(zhí)行科室的各項規(guī)章制度和操作規(guī)程。
3、管好毒、麻、精等特殊管理藥品，發(fā)現(xiàn)問題及時處理和報告。
4、搞好自身的業(yè)務學習和在職教育工作。
5、中、西藥按專業(yè)各有偏重。
藥劑科崗位職責4
1、在藥房主任的直接領導下工作。
2、調(diào)配處方時應嚴格遵守規(guī)程，若標簽模糊或藥品質(zhì)量發(fā)生變化等須查詢清楚方可調(diào)配。
3、藥品發(fā)出前應經(jīng)過二人核對檢查調(diào)配品種、規(guī)格、數(shù)量等，調(diào)配人與核對人均須在處方上簽名后方可發(fā)藥。
4、調(diào)配人員應向病人交待藥品用法、用量以及注意事項等。
5、調(diào)配人員回答病人提出的問題時應注意醫(yī)療保護制度。
藥劑科崗位職責5
藥劑科工作制度及崗位職責 藥劑科工作制度及崗位職責藥品購進管理制度
1、購進藥品應以保證質(zhì)量為前提，所有藥品必須從取得《藥品生 產(chǎn)許可證》或《藥品經(jīng)營許可證》(批發(fā))的企業(yè)等合法渠道進 貨，并按照保證藥品質(zhì)量的進貨程序進行。藥品供應商必須是在
本市上年度(或本并次)藥品招投標中標的企業(yè)。
2、藥庫應根據(jù)藥品使用情況制定《藥品采購計劃》，并注明藥品通用名(商品名)、劑型、規(guī)格、數(shù)量。《藥品采購計劃》必須 經(jīng)藥品采購小組審核，院長或分管院長審批，方可執(zhí)行。藥品采 購員按各藥品不同的采購渠道，分別及時向各供應商發(fā)出采購單， 防止人為造成缺貨斷檔。
3、購進藥品按規(guī)定建立完整的購進記錄，做到票、帳、貨相符。
4、藥庫需建立完整的購進、驗收記錄，記錄內(nèi)容應包括:藥品通
用名(商品名)、劑型、規(guī)格、生產(chǎn)批號、有效期、生產(chǎn)單位、批準文號、供貨單位、數(shù)量、購進日期、驗收結(jié)論和驗收人簽名 等內(nèi)容。購進記錄應保存至超過藥品有效期一年，但不得少于二 年。
5、購進特殊管理的藥品應嚴格按照國家有關法律法規(guī)和管理規(guī) 定進行。
6、購進藥品應簽訂有明確質(zhì)量條款的購貨協(xié)議，應明確:
(1)藥品質(zhì)量符合質(zhì)量標準和有關質(zhì)量要求。
(2) 藥品附產(chǎn)品合格證
(3) 所購藥品的提供方應提供符合規(guī)定的各類證明、證書和文件
(4) 藥品包裝符合有關規(guī)定和貨物運輸、貯存的要求。
藥品驗收管理制度
1、藥品入庫驗收人員應必須和采購人員分開。并應在規(guī)定的時限內(nèi)完成(生物制品必須做到貨到即驗)。驗收時，應同時檢查藥品的外觀性狀、內(nèi)外包裝、標簽、說明書及標識等內(nèi)容，每整件的包裝中應有產(chǎn)品合格證。對特殊管理的藥品實行雙人逐件驗收到最小包裝單位。對低溫冷藏要求的藥品，驗收的內(nèi)容必須包括運輸貯藏溫度。
2、藥品的包裝標簽和所附說明書應有生產(chǎn)企業(yè)名稱、地址，有藥品的通用名、規(guī)格、數(shù)量、批準文號、產(chǎn)品批號、生產(chǎn)日期、有效期等，標簽、說明書上還應有藥品的'成分、適應癥或功能主治、用法用量、禁忌、不良反應、注意事項及儲藏條件等內(nèi)容。特殊藥品、外用藥品有規(guī)定的標識和警示說明。上述內(nèi)容必須與《藥品包裝批件》相符。
3、驗收進口藥品，應核對加蓋供貨單位紅色印章的《進口藥品注冊證》和該批藥品的《進口藥品檢驗報告書》復印件。進口藥品，其包裝標簽應以中文注明藥品的名稱，主要成分以及注冊證號，并有中文說明書。
4、驗收應按規(guī)定對實物仔細核對，并如實填寫好《藥品質(zhì)量驗收 記錄》，內(nèi)容包括供貨單位、數(shù)量、到貨日期、品名、規(guī)格、批 準文號、生產(chǎn)批號、生產(chǎn)廠商、有效期、質(zhì)量狀況以及包裝、標 簽、說明書上應有的規(guī)定內(nèi)容，整件包裝中應有藥品合格證。驗 收記錄中還應簽署驗收結(jié)論和驗收員姓名。
5、購入藥品需經(jīng)驗收員驗收合格并簽名或蓋章后藥品方可入庫， 如發(fā)現(xiàn)質(zhì)量可疑的藥品，應予拒收，放入待處理區(qū)，同時反饋質(zhì) 量管理部門。 6、發(fā)現(xiàn)質(zhì)量有可疑或包裝不符合要求或破損滲漏現(xiàn)象時，應及時 填寫《質(zhì)量信息反饋表》向供貨方反映并等待處理。
服務質(zhì)量管理制度
1、調(diào)劑人員要具備全心全意為廣大病員服務的思想和高尚的醫(yī) 藥道德，對工作認真負責，把好藥品質(zhì)量關，確保病人用藥安全 有效。
2、調(diào)劑人員要以認真負責的態(tài)度，根據(jù)本院醫(yī)師正式處方調(diào)配發(fā) 藥，非本院處方不予調(diào)配。
3、收方后，對處方認真執(zhí)行“三查三對”制度，審查無誤后方可 調(diào)配，如處方內(nèi)容有不妥或錯誤時，應與處方醫(yī)師聯(lián)系更正后， 方可調(diào)配。
4、配方時，應細心、迅速、準確、嚴格執(zhí)行核對制度，發(fā)藥及核對 人員均應在處方上簽字或蓋章。
5、發(fā)藥時應將病人姓名、藥品名稱、用藥方法及注意事項，詳細 寫在標簽上。
6、發(fā)出的藥品原則上不予退換，如特殊情況確須退藥時，須由醫(yī) 生寫出退藥原因，經(jīng)確認方可予以退換。
7、藥房調(diào)劑間內(nèi)部應保持清潔，藥品及調(diào)配用具應定位放置，用 后放回原處。
8、調(diào)劑工作人員要衣帽整潔，注意個人衛(wèi)生，工作時間保持肅靜， 不得大聲喧嘩，嚴格遵守勞動紀律，堅守工作崗位，工作時有事 須離開時，應請假， 不能擅自脫崗，若下班時有未完成的工作應 向值班人員交待清楚。
處方調(diào)配的管理制度
1、處方必須由具有藥學專業(yè)技術職稱的人員調(diào)配，并經(jīng)由另一具 有藥學專業(yè)技術職稱的人員審核后，方可發(fā)出。
2、對處方所列藥品不得擅自更改或代用。對有配伍禁忌或超劑量 的處方，應當拒絕調(diào)配，必要時，需經(jīng)原處方醫(yī)生更正或重新簽 字蓋章后方可調(diào)配。
3、調(diào)配、審核人員均應在處方上簽字或蓋章，處方按有關規(guī)定保 存?zhèn)洳�。無醫(yī)師簽字或蓋章的處方不得調(diào)配。
4、藥師應負責對所發(fā)出藥品的使用進行指導。
5、調(diào)配的中藥飲片應符合炮制規(guī)范，并做到計量準確，不得估量 取藥。
6、藥房應在窗口明示服務公約，公布監(jiān)督電話和設置意見簿。對反映的藥品質(zhì)量問題，應認真對待、詳細記錄、及時處理。
7、特殊管理的麻 醉 藥品、精 神 藥 品、醫(yī)療用毒性藥品按相關制度執(zhí)行。
質(zhì)量管理小組負責人崗位職責
1、在院長、副院長領導下，認真貫徹、執(zhí)行《藥品管理法》等有關 法律法規(guī)，全面負責藥品質(zhì)量工作。
2、組織起草本機構(gòu)藥品質(zhì)量管理制度等質(zhì)量體系文件，并指導、督 促、定期檢查有關制度的落實與執(zhí)行情況，并記錄在案。 3、負責藥品采購質(zhì)量審核工作。
4、組織建立本機構(gòu)所使用藥品并包含質(zhì)量標準等內(nèi)容的質(zhì)量檔案， 收集和分析藥品質(zhì)量信息。
5、負責藥品質(zhì)量的查詢和藥品質(zhì)量事故或質(zhì)量投訴的調(diào)查、處理及 報告。
6、負責指導和監(jiān)督藥品的進貨驗收、保管、養(yǎng)護和運輸中的質(zhì)量管 理工作。
7、負責質(zhì)量不合格藥品的審核，對不合格藥品的處理過程實施監(jiān)督。
8、負責指導開展藥品不良反應的監(jiān)測和報告工作、臨床藥學等工作。
藥劑組組長崗位職責
1、科組長在院長、主管副院長的領導下，全面負責藥劑科工作。
2、負責制定藥劑組工作計劃，包括各班組的調(diào)整改革、技術開發(fā)、設備改善、臨床藥學、業(yè)務學習和考核等，并組織實施和督促檢查，按期總結(jié)匯報。
3、保證藥品管理法規(guī)的實施，組織制定藥劑組各項規(guī)章制度和技術操作規(guī)程、崗位職責，并負責監(jiān)督實施
4、依據(jù)“以崗定職、以責定酬、合理分配”的原則，負責制定并實施科室考核獎懲辦法，調(diào)動職工工作積極性
5、協(xié)助審核本院用藥品種，組織藥庫擬定藥品采購計劃，把好產(chǎn)品質(zhì)量關，保證臨床用藥需要和用藥安全。
6、組織領導藥品調(diào)劑與制劑工作，組織領導藥品儲存、保管、養(yǎng)護、藥品檢驗和臨床藥學等業(yè)務技術工作。 7、督促和檢查麻、精、毒、貴重藥品的采購、保管和使用管理，確保安全，嚴防發(fā)生差錯。
8、負責制定本科室人員進修、學習、培訓計劃，組織科室進行業(yè)務學習和技術考核，提出聘用、培養(yǎng)業(yè)務骨干，外出進修、學習等意見。
9、組織建立完善的藥品會計制度。
10、組織領導開展技術革新和藥學科學研究，開發(fā)制劑新品種。組織搜集藥品供應、技術設備、新藥知識、藥品不良反應等信息資料， 增強藥劑科活力。、深入臨床科室，了解供需動態(tài)，推薦新藥，宣傳用藥知識，加11 強與臨床科室的協(xié)作往來，協(xié)助組織召開藥事委員會議。
藥房組長崗位職責
1、在科主任(組長)的領導下進行工作。
2、負責制訂藥房工作計劃，參與藥房工作，負責安排藥房藥品管理和藥 品調(diào)配工作，負責藥房工作人員的考勤、值班、休假等工作，做到合理安排，做好考勤記錄。嚴格執(zhí)行《藥品管理法》杜絕“三無”藥品進入臨床。
3、負責帶領藥房工作人員遵守各項規(guī)章制度和技術操作規(guī)程，保證藥品安全、有效，嚴防發(fā)生差錯事故。
4、負責經(jīng)常督促、檢查本組各項規(guī)章制度、勞動紀律、服務質(zhì)量、服務態(tài)度、咨詢及安全保衛(wèi)措施的執(zhí)行情況，并做好記錄。
5、負責藥房藥品的計劃請領，保證藥品供應。隨時掌握藥品供應情況，當藥品供應暫缺時，應在各藥房之間進行調(diào)劑，不得隨意通知缺貨，確實經(jīng)聯(lián)系無法供應時，要及時通知收費處和醫(yī)生，并在電腦管理系統(tǒng)內(nèi)作零虛庫存調(diào)整。
6、負責督促、檢查麻醉、毒性、精神 藥品和貴重藥品制度執(zhí)行情況，核查賬物和處方。
7、組織對藥房進行每季盤點，做到帳物相符，將每季用藥金額統(tǒng)計報表上報藥劑科(組)和財務科。
8、關注處方收費是否正確，保證最佳盈余。
9、負責檢查藥品性狀、有效期等質(zhì)量事項，防止過期、變質(zhì)，做到先進先出。
10、負責機動安排藥房人員調(diào)配處方，解決病人排長隊現(xiàn)象,爭創(chuàng)文明窗口。
藥庫組長崗位職責
1、在科主任(組長)的領導下進行工作。
2、負責藥庫的管理及業(yè)務技術指導工作，
3、嚴格執(zhí)行《藥品管理法》，對藥品采購計劃量進行審核，保證藥品庫存合理，保證“基本藥品目錄”中的常用和主要藥品供應及時充足。
4、負責組織藥品出入庫、驗收、保管、養(yǎng)護等技術工作，杜絕“三無”藥品及非醫(yī)療使用的物品進入藥品庫，確保入庫藥品優(yōu)質(zhì)和安全有效。
5、帶領和督促工作人員執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術操作規(guī)程，防止發(fā)生差錯事故。
6、不斷提高庫房工作質(zhì)量，提高藥庫管理水平。
7、負責藥品質(zhì)量檢查，發(fā)現(xiàn)質(zhì)量問題或疑問，及時向科主任(組長)匯報，并采取相應的控制措施。經(jīng)常檢查藥品有效期等質(zhì)量事項，防止藥品過期、變質(zhì)，做到先進先出。
8、每月檢查藥品有效期一次，并將近效期藥品登入效期表，用完后 及時記錄。
藥品調(diào)配崗位職責
1、由法定的藥學技術人員在科主任(組長)領導下進行工作，負責 處方調(diào)配和為窗口病人提供藥物咨詢服務。
2、嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術操作規(guī)程，執(zhí)行配方、發(fā)藥核對制 度，調(diào)配處方做到準確無誤，杜絕差錯事故發(fā)生
3、調(diào)配處方要注意藥品性狀和有效期等藥品質(zhì)量事項，確保藥品安全、有效。
4、加強對拆用藥品的管理，拆用藥品時保留原藥品包裝或在拆用藥 品分裝瓶上粘貼標簽，標注藥品的有關信息。
5、保持工作區(qū)內(nèi)衛(wèi)生整潔，物品用后歸還原處。保證調(diào)劑工具清潔 衛(wèi)生，不能裸手直接接觸藥品。
6、收到處方后認真審閱處方內(nèi)容(包括姓名、性別、年齡、處方、日期、藥品名稱、劑量、用法用量、配伍禁忌)后，方能調(diào)配。 有疑問的處方及時與醫(yī)生取得聯(lián)系，對違反規(guī)定的處方有權拒絕 調(diào)配，并作好記錄。
7、配方發(fā)藥人員應在處方上簽章，發(fā)生差錯事故必須及時糾正并上 報，盡量減少損失和影響，并登記事情經(jīng)過和處理方法。 8、嚴格執(zhí)行麻醉、毒性、精神 藥品處方的調(diào)配管理制度，對違反規(guī)
定的處方，有權拒絕調(diào)配。
9、發(fā)藥時再次審查處方合格后，核對藥名、劑型、規(guī)格、數(shù)量及有效期 無誤后方可發(fā)藥。向病人說明注意事項，對特殊使用方法及年長病人 應詳加說明，耐心解答病人提出的問題，注意態(tài)度和藹，禮貌服務， 嚴禁與病人發(fā)生爭吵。
10、值班人員上崗時嚴禁隨意帶他人進入崗位區(qū)，無關人員不得進入藥房。
11、帶教實習同學，應耐心講解和指導，若發(fā)生差錯事故，由帶教者負責。 12、加強業(yè)務學習，提高自身的業(yè)務素質(zhì)和電腦操作技能，。嚴格遵守電腦操作規(guī)程，遇到計算機故障，不得私自拆修，應通知信息中心。 13、對需做帳的特殊藥品、貴重藥品做好銷帳工作,做到帳物相符。
門診藥房崗位職責
1、配方和發(fā)藥必須是兩人以上，分別進行。接到處方后應對各項內(nèi)容認真 審查，無誤后方可調(diào)配。不合格的退回修改，處方必須由醫(yī)師在修改處 重新蓋章或簽字。
2、配方時應細心、謹慎，劑量準確，寫清服用法，不得用手直接接 觸藥品，配方時不準談笑。
3、調(diào)配好的藥品經(jīng)仔細與處方及電腦顯示內(nèi)容核對后方可發(fā)藥，發(fā) 藥時應說明藥品的使用方法及有關注意事項，出現(xiàn)差錯及時登記。 4、收方、發(fā)藥應態(tài)度和藹、耐心解答病人的詢問，不說禁語，不與病人
發(fā)生爭吵。
5、已發(fā)出的藥品原則上不予退回，確認是包裝、質(zhì)量等問題或因醫(yī) 生開錯的可予調(diào)換。醫(yī)生開錯退回的，應有醫(yī)生退藥說明，并仔 細檢查藥品原包裝及質(zhì)量，并予詳細登記。
6、藥品定位存放，保持整潔。藥架及盛藥容器應干燥清潔、標簽清楚、標示正確。
7、對“麻醉、毒性、精神”等特殊管理藥品的領用、保管、調(diào)配等嚴格執(zhí) 行有關規(guī)定。
8、急診處方必須隨到隨配，其余處方按先后順序配發(fā)。
9、特殊管理、貴重藥品日銷帳應帳物相符，保持帳面整潔、清晰。
10，工作人員應衣帽端正，衣著整齊，掛牌上崗。自覺遵守規(guī)章制度，
堅守崗位。
11、保持室內(nèi)整潔，生活區(qū)與工作區(qū)嚴格分開，個人用品不準隨便 放置于工作區(qū)內(nèi)，配方間內(nèi)不準無關人員進入，禁止吸煙。
12、配合臨床各科室做好門、急診處方和病房臨時借藥的配發(fā)放工
作，確保發(fā)出的藥品質(zhì)量合格，品種齊全，發(fā)藥及時。
13、積極配合急診科搶救危重和中毒病人，及時提供所需藥品。
藥庫保管員崗位職責
1、責藥庫藥品的入庫、保管與發(fā)放工作，按規(guī)定保存有關賬冊等
2、藥品在庫實行分區(qū)、分類存放，按藥品儲存要求進行冷藏、陰涼、避光保存。做好藥品質(zhì)量驗收和藥品養(yǎng)護工作，定期檢查藥品有效期等質(zhì)量事項，嚴防藥品過期、變質(zhì)，實行“先進先出”、“近效期先出”的原則，以保證藥品質(zhì)量。
3、麻醉 藥、精神藥、毒性藥、危險品應嚴格按照有關規(guī)定要求貯藏、保管，確保安全。特殊藥品必須儲存在專柜中，專柜安裝與醫(yī)院保衛(wèi)部門相接的有效防盜裝置，下班時間及節(jié)假日必須開啟防盜裝置。實行雙人雙鎖管理，設立專用賬冊，賬物必須相符。
4、每月對庫存物品核對一次，保證帳物相符。
5、在現(xiàn)有條件下，應盡力采取措施，滿足藥品的貯藏條件，防止藥品受潮、霉變，做好藥品的在庫養(yǎng)護工作。
6、發(fā)現(xiàn)藥品質(zhì)量問題應及時報告科主任(組長)，并采取控制措施。
7、嚴格把關,執(zhí)行好藥價通知，每次須由二人核對后及時送交有關部門。
8、庫房內(nèi)應保持清潔、整齊，應設防火、防盜設備、庫房內(nèi)不得存放私人物品。
9、每月更換藥品效期表，對近效期的藥品，應督促各科室盡早使用，并及時向主任(組長)匯報特貴藥品、緊缺藥品領用異�，F(xiàn)象。
藥劑科崗位職責6
全面負責醫(yī)院藥學的行政和業(yè)務技術管理工作，制定本院藥學發(fā)展規(guī)劃，管理制度，并組織實施，對各室有檢查、指導、監(jiān)督、考核、獎懲權。
藥劑科的基本任務是：科學地管理全院藥品;為醫(yī)療需要及時準確地調(diào)配處方和制備各種制劑;供應質(zhì)量合格的藥物;配合醫(yī)療需要積極開展科學研究工作。
根據(jù)本院醫(yī)療和科研需要。按照“基本用藥目錄”。編制藥品采購計劃，做好藥品保管、供應及帳卡登記、進銷帳目統(tǒng)計報表，收方、發(fā)藥并審查核對等。
及時準確地調(diào)配本院處方，按臨床需要制備制劑及加工炮制中草藥。
為保證臨床用藥安全有效，建立健全藥品檢查和檢驗制度，對制劑和某些可疑藥品要嚴格檢驗，不合格的藥品不準使用。藥品檢驗工作接受當?shù)厮帣z所業(yè)務指導。
積極宣傳用藥知識，監(jiān)督合理用藥、科學用藥并協(xié)助臨床醫(yī)師做好新藥臨床試驗研究和上市藥品的療效評價工作;負責收集藥品的毒副反應，定期匯報并提出需要改進和淘汰品種的意見。
密切配合臨床，積極研究中西藥品的'新制劑;努力進行技術革新，積極運用新技術成就，開發(fā)療效高的新制劑。
藥劑科崗位職責7
1、煎藥室要做好煎藥工作，保證煎藥質(zhì)量。
2、對所要煎的藥，應詳細檢查患者姓名、床號、服藥時間、劑數(shù)和煎法，如有疑問及時與醫(yī)師、調(diào)劑室等有關人員聯(lián)系。
3、煎藥要按規(guī)程如法操作，煎出有效成分為度，對單包、選煎、后入、烊化藥物要按規(guī)程做好。
4、煎藥不得過沸溢出藥液，不得中途加冷水，如將藥液煎干，應另配方重煎。
5、前藥時應按服藥日期先后順序煎藥，煎藥后必須核對煎藥鍋和服藥瓶上姓名、日期是否相符，無誤后方可發(fā)藥。
6、煎藥要建立煎藥登記和差錯事故登記以備查考。
7、要注意安全，與工作無關的人員不得進入。
藥劑科崗位職責8
1、在醫(yī)院院長的領導下負責藥劑科的工作。
2、負責本科室的各項工作，制定科室工作計劃并組織實施，經(jīng)常督促檢查，按期總結(jié)匯報。
3、擬定藥品采購計劃，經(jīng)院長批準或組織實施。
4、負責督促檢查藥品管理情況，實行管理制度化、科學化、規(guī)范化，滿足臨床及醫(yī)療科研的需求。
5、負責密切配合臨床工作，努力開展臨床藥學工作，建立藥品信息網(wǎng)絡，搜集整理藥學情報資料，宣傳用藥知識，配合醫(yī)護人員做好新藥驗證，臨床療效評價工作以及藥品不良反應監(jiān)測。
6、組織領導藥品調(diào)配與制劑工作，指導和親自參加復雜的.藥品調(diào)劑和制劑，保證藥品質(zhì)量。
7、督促和檢查毒、麻、精神、貴重藥品的使用、管理及藥品檢驗鑒定工作，領導所屬人員認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術操作規(guī)程，確保安全，嚴防差錯事故。
8、經(jīng)常深入科室，了解需要，征求意見，主動供應。
9、組織所屬人員進行業(yè)務學習，進行技術考核，提出升、調(diào)、獎、懲的意見。
藥劑科崗位職責9
1、在組長領導和主管藥師指導下，負責藥品的預算、請領、分發(fā)、保管、采購、報銷、回收、下送、登記、統(tǒng)計和藥品制劑與處方調(diào)劑等工作。
2、主動深入科室，征求意見，不斷改進藥品供應工作，檢查科室藥品的使用、管理情況、發(fā)現(xiàn)問題及時處理，并報告。
3、認真執(zhí)行科室的各項規(guī)章制度和操作規(guī)程，嚴格管好毒、麻、精等特殊管理藥品，嚴防差錯事故。
4、經(jīng)常檢查各種設備、衡器、量器等，保證性能良好、計量準確。
5、做好自身專業(yè)知識的'深造，并負責藥士的業(yè)務學習和技術指導，擔任教學和進修、實習人員的具體培訓。
6、中、西藥按專業(yè)各有偏重。
藥劑科崗位職責10
任職條件：學歷本科以上
崗位人數(shù)：1人
崗位職責：
1、在院長領導下，領導藥劑科各項工作。制定工作計劃，組織實施，督促檢查，定期總結(jié)、匯報。
2、擬訂或?qū)彶樗幉念A算、采購計劃，經(jīng)院長批準實施。
3、組織領導調(diào)劑、制劑、臨床藥學工作，指導或親自參加復雜的調(diào)配與制劑，保質(zhì)保量。
4、督促檢查毒、麻、精、貴重藥品的使用、管理及藥品檢驗、鑒定工作。領導所屬人員認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術操作規(guī)程，確保安全，嚴防差錯事故。
5、經(jīng)常深入科室，了解需要，征求意見，保證供應，主動配合搶救。
6、領導本科人員進行業(yè)務學習，進行技術考核，提出升、調(diào)、獎、懲的具體意見。
7、督促檢查各科室的藥品使用、管理情況。
8、組織及指導藥學院校學生生產(chǎn)實習和醫(yī)療單位藥劑人員進修培訓指導工作。
9、確定本科人員輪換和值班安排。
一、在主管院長領導下，負責藥劑科業(yè)務、教學和行政管理工作。制定藥劑科業(yè)務建設規(guī)劃、年度工作計劃和質(zhì)量監(jiān)控方案，積極組織實施，經(jīng)常督促檢查，按期總結(jié)匯報。
二、按照《藥品管理法》、《醫(yī)療機構(gòu)藥事管理規(guī)定》及其他藥政法規(guī)的要求，依法管藥。依法制定各種規(guī)章制度和操作規(guī)程并認真監(jiān)督執(zhí)行，保證藥劑科各項工作規(guī)范有序。
三、按照有關規(guī)定和要求，組織實施藥品采購、藥品調(diào)劑等工作。
四、制定藥品質(zhì)量監(jiān)控制度和方案，保證藥品采購和藥品調(diào)劑質(zhì)量合格，杜絕各種差錯發(fā)生。
五、組織開展臨床藥學工作，制定臨床藥學工作計劃，了解臨床用藥需要，征求臨床用藥意見。開展臨床用藥咨詢、個體化用藥設計、參與危重病人搶救工作、定期組織編寫《基本用藥供應目錄》、常用藥物《處方集》、及《藥學通訊》。
六、指導本科人員的業(yè)務學習、在職教育、人才培養(yǎng)等工作，使在職人員熟悉和掌握國內(nèi)外藥學新進展、新技術，定期進行技術考核。督促和鼓勵藥學人員開展藥學研究和技術革新、開展新業(yè)務、撰寫論文和申報科研。
七、協(xié)助主管院長，制定醫(yī)院藥事管理委員會工作制度，定期召開藥事管理會議，解決醫(yī)院重大藥事管理事宜。
八、指導新入職藥學人員的帶教和技術指導工作，組織制定學習和進修實施方案，定期組織考核檢查。
九、掌握全科人員的.思想、業(yè)務能力和工作表現(xiàn)，加強科內(nèi)行風建設。提出科內(nèi)人員考核、晉升、調(diào)動、獎懲和培養(yǎng)使用的意見。確定本科人員崗位設置、人員輪轉(zhuǎn)和值班制度。
十、確保藥劑科儀器設備和各種固定資產(chǎn)的安全使用和保管，做好防火、防盜、防水、防泄露等安全管理工作。
藥劑科崗位職責11
1、藥品質(zhì)檢員負責本院購進的中藥飲片、西藥以及中成藥的質(zhì)量檢查工作。
2、藥品質(zhì)檢員應對每次購進的每個藥品，根據(jù)相關質(zhì)量標準和要求進行質(zhì)量方面的檢查，凡不符合要求的`中藥飲片以及藥品應予以拒收。凡質(zhì)量有疑問的藥品應暫緩驗收入庫，待檢驗合格后方可驗收入庫。
3、質(zhì)量驗收員每次檢驗完畢后應在質(zhì)檢單上簽全名以示負責。
藥劑科崗位職責12
1、全面負責醫(yī)院藥學的行政和業(yè)務技術管理工作，制定本院藥學發(fā)展規(guī)劃，管理制度，并組織實施，對各室有檢查、指導、監(jiān)督、考核、獎懲權。
2、藥劑科的基本任務是：科學地管理全院藥品；為醫(yī)療需要及時準確地調(diào)配處方和制備各種制劑；供應質(zhì)量合格的'藥物；配合醫(yī)療需要積極開展科學研究工作。
3、根據(jù)本院醫(yī)療和科研需要。按照“基本用藥目錄”。編制藥品采購計劃，做好藥品保管、供應及帳卡登記、進銷帳目統(tǒng)計報表，收方、發(fā)藥并審查核對等。
4、及時準確地調(diào)配本院處方，按臨床需要制備制劑及加工炮制中草藥。
5、為保證臨床用藥安全有效，建立健全藥品檢查和檢驗制度，對制劑和某些可疑藥品要嚴格檢驗，不合格的藥品不準使用。藥品檢驗工作接受當?shù)厮帣z所業(yè)務指導。
藥劑科崗位職責13
一、自覺學習藥品管理的相關法律法規(guī)和藥學知識，不斷提高藥事管理和服務水平。
二、從藥人員必須經(jīng)過專業(yè)技術培訓持證上崗，并具有基本理論知識和實際操作技能。
三、在科（室）主任的領導下，按照臨床用藥（械）量，承擔醫(yī)院藥品的日常管理工作，做好藥品的`驗收、陳列、養(yǎng)護、收方、調(diào)劑、核對、發(fā)藥工作，確保藥品質(zhì)量。
1、嚴格執(zhí)行藥品入庫驗收質(zhì)量管理制度。
2、嚴格執(zhí)行藥品儲存質(zhì)量管理制度。
3、嚴格執(zhí)行藥品養(yǎng)護質(zhì)量管理制度。
4、嚴格執(zhí)行藥品出庫陳列核發(fā)管理制度。
四、嚴格遵守藥品管理的規(guī)章制度和技術操作要求，防止藥品差錯事故的發(fā)生。
五、定期或不定期對藥房（庫）陳列和儲存的藥品、醫(yī)療器械進行質(zhì)量檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時解決，并做好記錄。
六、藥（械）入庫驗收時發(fā)現(xiàn)不合格藥品，嚴格按不合格藥品管理制度執(zhí)行，違者將追究驗收員責任。
七、及時向科（室）主任反饋藥（械）庫存情況，要防止藥（械）庫存不足造成供應脫節(jié)和庫存積壓造成的浪費。
八、對庫存滯銷藥（械）要進行質(zhì)量檢查，對外包裝或物理外。
觀有變化和即將超過有效期以及儲存日長久的品種，應及時報告科（室）主任，并按有關規(guī)定處理解決。
九、負責每月一次清查藥（械）庫存，賬物符合率達互100%，出現(xiàn)賬物不符應及時查明原因，逐級匯報，審批處理后方可修改。
十、藥劑工作人員必須身著整潔的衛(wèi)生衣（帽），佩帶上崗證，并保持藥房（庫）內(nèi)的衛(wèi)生清潔。
十一、工作人員必須每年進行健康檢查，患有傳染病或者其他可能污染藥品的人員，不得從事直接接觸藥品的工作。
十二、涉藥人員必須建立個人健康檔案，詳細記錄每次檢查結(jié)果及評價處理意見。
藥劑科崗位職責14
職位描述：
工作職責：
1.在院長的領導下負責藥劑科的各項工作，制定藥劑科工作計劃，組織實施，經(jīng)常督促檢查，按期總結(jié)匯報。
2.擬訂藥品預、采購計劃，經(jīng)院長批準后組織實施。
3.負責督促檢查藥品管理情況，實行管理制度化、科學化、規(guī)范化，滿足醫(yī)療的需求。
4.負責密切配合臨床工作，搜集整理藥品情報資料，宣傳用藥知識，配合醫(yī)護人員做好新藥驗證、臨床療效評價工作、藥品不良反應工作。
5.組織領導藥品調(diào)配工作，指導和親自參加復雜的藥品調(diào)劑，保證配發(fā)的'藥品質(zhì)量合格。
6.督促和檢查毒、麻、精神、貴重藥品的使用、管理，領導所屬人員認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術操作規(guī)程，確保安全嚴防差錯事故。
7.深入科室，了解需要，征求意見，主動供應。得知有危重病員搶救時，組織人員積極參加，主動配合。
8.領導所屬人員進行業(yè)務學習，進行技術考核。
9.督促檢查各科室的藥品使用、管理情況。
10.組織實施藥品登記、統(tǒng)計工作。
11.確定本科人員輪換和值班。
職位要求：
1.大專及以上學歷藥學相關專業(yè)，有主管西藥師或主管中藥師的資格證，年齡35-55歲；
2.有二甲及以上醫(yī)院藥劑科10年以上工作經(jīng)驗，有醫(yī)院藥劑科主任5年以上工作經(jīng)驗；
3.工作認真負責，能夠吃苦耐勞。
藥劑科崗位職責15
1、在科主任的領導下，負責全院的藥品采購工作。 2、根據(jù)藥品的使用情況，定期制定藥品的本年度、本季、本月的'采購計劃，交科主任審查，經(jīng)主管院長或院長批準后執(zhí)行。
3、加強資金的合理流動，計劃采購、計劃用款，避免藥品積壓和浪費。
4、自覺遵守財務管理的有關規(guī)定，廉潔自律，把好藥品質(zhì)量關，不準采購“三無”藥品，偽劣藥品或非藥品，堅持按藥品主渠道購進藥品。
5、對購進、調(diào)進或退庫藥品，由藥品采購人員會同藥庫管理人員，對品名、規(guī)格、數(shù)量、批準文號、生產(chǎn)批號、生產(chǎn)廠家、有效期、外觀質(zhì)量、包裝情況、進貨價格等逐項驗收核對，并簽字以示負責，發(fā)現(xiàn)問題及時解決。
6、建立缺藥登記簿，對搶救、急、需藥品，采購人員應立即組織采購，以保證搶救治療的需要。
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