公司延長一個(gè)月試用期，辭職后第四個(gè)月工資沒發(fā)，可否申請勞動(dòng)仲裁？

1月14日入職，合同是3個(gè)月試用，后來公司要求延長試用，于是我干到4月28日辭職。本應(yīng)在5月10日收到4月份工資，但公司到現(xiàn)在還沒發(fā)，是否可以申請勞動(dòng)仲裁。求詳細(xì)回答，公司欺人太甚了！

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