學生暑期兼職合同

時間：2024-08-05 04:07:22 學人智庫我要投稿

學生暑期兼職合同

　　甲方：___________________(以下簡稱甲方)

學生暑期兼職合同

　　乙方：_________________(以下簡稱乙方)身份證號碼：__________________

　　根據國家有關法律、法規(guī)和規(guī)章的規(guī)定，就甲方單位聘請乙方兼職一事，經雙方友好協商，為實現更加互利友好合作，自愿達成以下協議：

　　一、勞動合同期限

　　本合同為有固定期限合同，合同期限為_____年_____月_____日至_____年_____月_____日，自本合同簽定之日起算。

　　二、工作內容及紀律

　　1、乙方根據甲方工作要求和安排，擔任__________職務，并保證按照甲方要求按時保質完成工作任務。乙方同意甲方根據工作需要調整乙方的具體勞務內容和崗位。

　　2、乙方應遵守甲方依法制定的規(guī)章制度;嚴格遵守勞動安全衛(wèi)生、工作制度和工作規(guī)范;愛護甲方的財產，維護企業(yè)聲譽，遵守職業(yè)道德;積極參加甲方組織的培訓，提高思想和職業(yè)技能。乙方出現任何違反甲方規(guī)章制度的行為，甲方均有權隨時解除本協議。

　　3、乙方認為，根據乙方目前的健康狀況，能依據本協議第二條、第三條約定的勞務內容、要求、方式為甲方提供勞務，乙方也愿意承擔所約定勞務。

　　4、乙方負有保守甲方商業(yè)秘密的義務。

　　5、本協議終止、解除前，乙方應在兩日內將有關工作向甲方移交完畢，并附書面說明，如給甲方造成損失應予賠償。

　　6、兼職期間，乙方要注意安全，增強自我保護意識;兼職期間，乙方由于個人原因發(fā)生危險事故的，由乙方自行承擔責任，甲方不承擔連帶責任;

　　7、乙方違反勞動紀律，甲方可依據本單位規(guī)章制度，給予必要的紀律處分與經濟處罰，直至解除本合同。

　　三、勞動報酬

　　1、按照日薪為_____元。如乙方未按約定時間提前離職，乙方應付給甲方違約金(按照結算工資總額的40%)

　　2、結算方式為第_____種：

　�、佟丛陆Y算，每月20日以現金的形式發(fā)放上月工資，如遇節(jié)假日提前或順延。 ②、按離職前一次性結清。

　　四、勞動合同的變更、解除、終止、續(xù)訂

　　1、訂立本合同所依據的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的，經雙方協商同意，可以變更本合同相關內容。

　　2、經甲乙雙方協商一致，本合同可以解除。

　　3、乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：

　　*嚴重違反勞動紀律或甲方利益造成重大損害的;

　　*嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成損失的;

　　*泄露甲方商業(yè)秘密，給甲方造成嚴重損失的;

　　*不能勝任勞動合同約定的工作，經過培訓或調整工作崗位仍不能勝任工作的。

　　*勞動合同訂立時依據的客觀情況發(fā)生重大變化，致使勞動合同無法履行，經當事人協商不能就變更勞動合同達成協議的。

　　五、本合同一式兩份，具有同等法律效力。

　　六、爭議的解決辦法：如甲乙雙方發(fā)生爭執(zhí)，應先協商解決，協商解決不了的可向勞動仲裁機構提請仲裁。

　　甲方(蓋章) 乙方(簽章)

　　簽訂日期：年月日簽訂日期：年月日

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