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安全生產(chǎn)培訓(xùn)制度

時(shí)間:2025-12-03 16:12:58 好文 我要投稿

安全生產(chǎn)培訓(xùn)制度精華(15篇)

  在日常生活和工作中,我們可以接觸到制度的地方越來越多,制度是國(guó)家機(jī)關(guān)、社會(huì)團(tuán)體、企事業(yè)單位,為了維護(hù)正常的工作、勞動(dòng)、學(xué)習(xí)、生活的秩序,保證國(guó)家各項(xiàng)政策的順利執(zhí)行和各項(xiàng)工作的正常開展,依照法律、法令、政策而制訂的具有法規(guī)性或指導(dǎo)性與約束力的應(yīng)用文。一般制度是怎么制定的呢?以下是小編幫大家整理的安全生產(chǎn)培訓(xùn)制度,希望對(duì)大家有所幫助。

安全生產(chǎn)培訓(xùn)制度精華(15篇)

安全生產(chǎn)培訓(xùn)制度1

  1、實(shí)行全員安全教育。安全生產(chǎn)涉及企業(yè)全體職工,必須人人接受安全教育,學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、方針、政策,學(xué)習(xí)安全操作規(guī)程及安全生產(chǎn)制度,做到人人重視安全生產(chǎn),時(shí)時(shí)處處講安全生產(chǎn)。

  2、新職工進(jìn)入本單位后必須100%的接受公司、支公司、班組三級(jí)安全教育(三級(jí)安全教育時(shí)間不得少于四十學(xué)時(shí)),經(jīng)考試合格后存檔備案,才能安排生產(chǎn)崗位;

  1)公司一級(jí)安全教育;由公司的安全監(jiān)察部負(fù)責(zé);主要使新工人認(rèn)識(shí)到安全生產(chǎn)的重要性,了解公司概況以及各項(xiàng)工作特點(diǎn)中共性的安全要求和規(guī)定。初步掌握防火、防人身事故等方面的基本知識(shí)。認(rèn)真學(xué)習(xí)《安全生產(chǎn)法》、《安全工作規(guī)程》和上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的安全指示,以及本公司的安全生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。

  2)分子公司二級(jí)安全教育;由各單位分管安全生產(chǎn)的領(lǐng)導(dǎo)和安全員負(fù)責(zé);主要使新工人了解本單位概況,安全生產(chǎn)的過程、特點(diǎn)及企業(yè)生產(chǎn)工作中的地位和作用。學(xué)習(xí)安全工作流程,本崗位的安全操作規(guī)程。學(xué)習(xí)有關(guān)安全生產(chǎn)制度,介紹本單位安全生產(chǎn)方面的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。

  3)班組三級(jí)安全教育;由班組長(zhǎng)、班組安全員或指定有經(jīng)驗(yàn)的老工人負(fù)責(zé)進(jìn)行教育,主要使新工人了解本崗位的安全操作規(guī)程和安全規(guī)定及生產(chǎn)特點(diǎn),了解本崗位中個(gè)人防護(hù)用品和安全工器具的使用方法,了解本崗位存在的不安全因素及發(fā)生事故的'經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。

  3、職工的安全培訓(xùn)教育由安監(jiān)部監(jiān)督,各單位的安全負(fù)責(zé)人組織實(shí)施,并進(jìn)行組織考試,將考試成績(jī)記錄建檔管理。

  4、特種作業(yè)人員教育培訓(xùn);按GB5306規(guī)定的特種作業(yè)人員,必須參加陽(yáng)泉供電分公司和市有關(guān)勞動(dòng)安全培訓(xùn)部門組織的特種作業(yè)人員的培訓(xùn),經(jīng)培訓(xùn)合格后,方可執(zhí)證上崗操作,嚴(yán)禁無證上崗。

  5、公司中層以上干部安全教育。中層以上干部是公司企業(yè)生產(chǎn)的組織者和指揮者,是實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)的重要環(huán)節(jié),每?jī)赡瓯仨毤羞M(jìn)行一次安全教育,其受教育人數(shù)和考試合格率都必須達(dá)到100%,由公司組織實(shí)施。

  6、班組長(zhǎng)安全教育。班組長(zhǎng)是企業(yè)最基層的組織者和指揮者,他們必須了解企業(yè)安全生產(chǎn)的一切規(guī)章制度,熟知本班組的安全操作規(guī)程。班組長(zhǎng)每?jī)赡瓯仨氝M(jìn)行一次安全教育和考核,其受教育人數(shù)和考試合格率均須達(dá)到100%,由安監(jiān)部組織實(shí)施,登記表、試卷、成績(jī)統(tǒng)計(jì)表由公司安監(jiān)部建檔保管。

  7、變換工種安全教育。由生產(chǎn)單位按新職工進(jìn)入企業(yè)“三級(jí)教育”要求的二、三級(jí)進(jìn)行培訓(xùn)教育,考核合格后方能上崗。

  8、復(fù)工安全教育。離崗叁月以上重新上崗的職工必須接受復(fù)工安全教育,使其對(duì)安全操作規(guī)程有個(gè)重新熟悉的過程,由生產(chǎn)單位參照“三級(jí)教育”的二、三級(jí)內(nèi)容進(jìn)行培訓(xùn),復(fù)工教育結(jié)果由生產(chǎn)單位填寫教育登記表,向公司安監(jiān)部申報(bào)備案。

  9、復(fù)訓(xùn)教育。特種作業(yè)人員,雖經(jīng)培訓(xùn)教育合格執(zhí)證操作,但必須按國(guó)家規(guī)定2—4年內(nèi)進(jìn)行一次安全技術(shù)復(fù)訓(xùn),合格者方能繼續(xù)上崗操作。由各單位向安監(jiān)部提出復(fù)訓(xùn)計(jì)劃并組織實(shí)施和建檔。

安全生產(chǎn)培訓(xùn)制度2

  安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)是指對(duì)企業(yè)各類人員,在安全生產(chǎn)政策法規(guī)、安全文化、安全技術(shù)、管理、技能等方面,有計(jì)劃、有步驟地組織教育培訓(xùn),以全面提高各類從業(yè)人員的安全素質(zhì)。把安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)行為規(guī)范化、制度化即形成安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)制度。

  安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)是企業(yè)為了提高從業(yè)人員安全技術(shù)水平和防范事故能力而進(jìn)行的工作,是一項(xiàng)經(jīng)常性的基礎(chǔ)工作,是企業(yè)安全管理的一項(xiàng)重要內(nèi)容,在企業(yè)安全管理中占有重要的地位,對(duì)于搞好本單位安全生產(chǎn)發(fā)揮重要的作用。從業(yè)人員是實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)的關(guān)鍵,對(duì)安全生產(chǎn)起決定性的作用。通過對(duì)人施加和強(qiáng)化安全教育與培訓(xùn),把安全政策法規(guī)與安全行為準(zhǔn)則轉(zhuǎn)化為人們的自覺行為規(guī)范,從根本上解決人的安全行為和安全意識(shí)問題,從而可降低事故率,確保生產(chǎn)的安全。

  1963年國(guó)務(wù)院發(fā)布的《關(guān)于加強(qiáng)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位生產(chǎn)中安全工作的幾項(xiàng)規(guī)定》中,就把安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)制度的建立作為基本的安全生產(chǎn)管理制度之一!栋踩a(chǎn)法》從兩個(gè)方面對(duì)安全教育培訓(xùn)制度進(jìn)行了范規(guī):一是要將安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)納入各級(jí)政府及其有關(guān)部門安全生產(chǎn)管理責(zé)任;二是生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位要建立、健全安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)責(zé)任制度。根據(jù)有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)制度的內(nèi)容包括:

 。1)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位主要負(fù)責(zé)人和管理人員的安全生產(chǎn)資格培訓(xùn)

  《安全生產(chǎn)法》第二十條規(guī)定,生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的主要負(fù)責(zé)人和安全生產(chǎn)管理人員必須具備與本單位所從事的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)相應(yīng)的安全生產(chǎn)知識(shí)和管理能力。危險(xiǎn)物品的生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、儲(chǔ)存單位以及礦山、建筑施工單位的主要負(fù)責(zé)人和安全生產(chǎn)管理人員,應(yīng)當(dāng)由有關(guān)主管部門對(duì)其進(jìn)行安全生產(chǎn)知識(shí)和管理能力的考核,合格后方可任職。

 。2)從業(yè)人員的“三級(jí)”教育培訓(xùn)

  即對(duì)新從業(yè)人員必須進(jìn)行入廠教育、車間教育和班組教育,并經(jīng)考試合格才許進(jìn)入操作崗位。在實(shí)行“三級(jí)教育”時(shí),只要符合“三新”條件都必須進(jìn)行教育培訓(xùn)!叭隆钡臈l件是:①新入廠的從業(yè)人員;②新調(diào)動(dòng)工種的從業(yè)人員;③采用新工藝、新技術(shù)、新材料或者使用新設(shè)備的情況。

 。3)特種作業(yè)人員的安全培訓(xùn)

  特種作業(yè)人員是指其作業(yè)的場(chǎng)所、操作的設(shè)備、操作的內(nèi)容具有較大的危險(xiǎn)性,容易發(fā)生傷亡事故,或者容易對(duì)操作者本人,以及對(duì)他人和周圍設(shè)施的安全造成重大危害的作業(yè)人員稱為特種作業(yè)人員。由于特種作業(yè)的危險(xiǎn)性大,對(duì)從事特種作業(yè)的人員,要進(jìn)行專門的安全技術(shù)和操作知識(shí)的教育和訓(xùn)練,經(jīng)過國(guó)家有關(guān)部門考核合格后才能上崗作業(yè)!栋踩a(chǎn)法》第二十三條規(guī)定,生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的特種作業(yè)人員必須按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定經(jīng)專門的安全作業(yè)培訓(xùn),取得特種作業(yè)操作資格證書,方可上崗作業(yè)。特種作業(yè)人員的范圍由國(guó)務(wù)院負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理的部門會(huì)同國(guó)務(wù)院有關(guān)部門確定。

 。4)轉(zhuǎn)崗、變換工種和“四新”安全教育

  隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制的不斷完善和發(fā)展,企業(yè)內(nèi)部的改革,優(yōu)化組合、產(chǎn)品調(diào)整、工藝更新,必然會(huì)有崗位、工種的改變。轉(zhuǎn)崗、變換工種和“四新”(新工藝、新材料、新設(shè)備、新產(chǎn)品)安全教育都是非常重要的.。教育的內(nèi)容和方法和車間、班組教育一樣。

 。5)復(fù)工教育

  是指職工離崗三個(gè)月以上的(包括三個(gè)月)和工傷后上崗前的安全教育。教育內(nèi)容及方法和車間、班組教育相同。

 。6)復(fù)訓(xùn)教育

  復(fù)訓(xùn)教育的對(duì)象是特種作業(yè)人員。勞動(dòng)部門將定期對(duì)已取得上崗操作證的特種作業(yè)人員進(jìn)行復(fù)審,凡復(fù)審合格的將發(fā)給復(fù)審合格操作證書,復(fù)審不合格的,禁止繼續(xù)從事特殊工種作業(yè)。

 。7)全員安全教育

  全員教育實(shí)際上就是每年對(duì)全廠職工進(jìn)行安全生產(chǎn)的再教育。許多工傷事故表明,生產(chǎn)工人安全教育隔了一段較長(zhǎng)時(shí)間后對(duì)安全生產(chǎn)會(huì)逐漸淡薄,因此,必須通過全員復(fù)訓(xùn)教育提高職工的安全意識(shí)。

 。8)經(jīng)常性安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)

  安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)不能一勞永逸,必須經(jīng)常不斷地進(jìn)行。經(jīng)過安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)已經(jīng)掌握了的知識(shí)、技能,如果不經(jīng)常使用,可能會(huì)逐漸淡忘;隨著生產(chǎn)技術(shù)進(jìn)步,生產(chǎn)狀況變化,有新的安全知識(shí),技能需要掌握;已經(jīng)建立起來的對(duì)事故預(yù)防工作的濃厚興趣,隨著時(shí)間的推移會(huì)逐漸淡漠;在生產(chǎn)任務(wù)緊急情勢(shì)下,已經(jīng)樹立起來的“安全第一”思想可能發(fā)生動(dòng)搖,安全態(tài)度會(huì)發(fā)生變化。因此,必須開展經(jīng)常性的安全教育。

安全生產(chǎn)培訓(xùn)制度3

  1、施工現(xiàn)場(chǎng)的項(xiàng)目負(fù)責(zé)人、安全員等必須經(jīng)過行業(yè)主管部門的安全培訓(xùn)和年度繼續(xù)教育,經(jīng)考試合格,持證上崗。

  2、施工現(xiàn)場(chǎng)的電工、電焊工、架子工、塔吊司機(jī)和指揮工等特殊工種,都必須經(jīng)培訓(xùn)考試合格,持證上崗。

  3、工程開工前,項(xiàng)目部應(yīng)制定詳細(xì)的教育培訓(xùn)計(jì)劃,并按計(jì)劃組織實(shí)施。

  4、教育培訓(xùn)應(yīng)形式多樣,內(nèi)容豐富,必須使全體職工充分認(rèn)識(shí)到安全生產(chǎn)的重要性、必要性,并自覺遵守各項(xiàng)安全生產(chǎn)規(guī)章制度。

  5、認(rèn)真抓好施工現(xiàn)場(chǎng)特殊工種的.持證培訓(xùn)和日常教育工作,各特殊工種應(yīng)定期參加復(fù)審,安全員應(yīng)及時(shí)組織送培。

  6、新工人、復(fù)崗人員和變換工種人員必須經(jīng)三級(jí)安全教育,考試合格后上崗,并登記教育卡片和考核臺(tái)帳,未經(jīng)三級(jí)教育考核合格的職工不得上崗操作。

  7、施工現(xiàn)場(chǎng)每年應(yīng)對(duì)工人進(jìn)行一次有系統(tǒng)性的安全教育并進(jìn)行書面考試。

  8、施工現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)根據(jù)季節(jié)性特點(diǎn)進(jìn)行有針對(duì)性的安全教育。

  9、現(xiàn)場(chǎng)所有施工作業(yè)人員必須經(jīng)過行業(yè)安全知識(shí)考核合格后持證上崗。

  10、各類教育培訓(xùn)應(yīng)建立臺(tái)帳檔案,認(rèn)真做好記錄。

安全生產(chǎn)培訓(xùn)制度4

  為認(rèn)真貫徹落實(shí)《國(guó)務(wù)院安委會(huì)關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)安全生產(chǎn)培訓(xùn)工作的決定》,督促落實(shí)安全培訓(xùn)主體責(zé)任,牢固樹立“培訓(xùn)不到位是重大安全隱患”的意識(shí),切實(shí)提高企業(yè)從業(yè)人員安全素質(zhì),不斷提升事故防范能力,現(xiàn)就20xx年全鎮(zhèn)安全生產(chǎn)培訓(xùn)提出如下思路:

  一、在培訓(xùn)對(duì)象上擴(kuò)中有重

  1、按照《決定》要求,在繼續(xù)抓好往年八類對(duì)象的基礎(chǔ)上,重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)礦山、建筑施工、民爆器材生產(chǎn)單位各危險(xiǎn)物品生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、儲(chǔ)存等高危行業(yè)企業(yè)主要負(fù)責(zé)人、安全管理人員和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位特種作業(yè)人員的培訓(xùn),努力實(shí)現(xiàn)100%持證上崗。

  2、嚴(yán)格實(shí)行企業(yè)職工先培訓(xùn)后上崗制度。各行政村、企事業(yè)單位要認(rèn)真落實(shí)安全培訓(xùn)主體責(zé)任,加強(qiáng)對(duì)企業(yè)班組長(zhǎng)、新工人、農(nóng)民工等企業(yè)從業(yè)人員培訓(xùn),努力做到100%培訓(xùn)合格后上崗。

  3、對(duì)新加入到鎮(zhèn)內(nèi)安監(jiān)站管理人員,由安監(jiān)局組織行政執(zhí)法培訓(xùn),實(shí)現(xiàn)100%持行政執(zhí)法證上崗;對(duì)承擔(dān)安全培訓(xùn)的教師100%參加知識(shí)更新培訓(xùn)。

  4、對(duì)近三年來發(fā)生人員死亡事故負(fù)有責(zé)任的企業(yè)主要負(fù)責(zé)人、實(shí)際控制人和安全管理人員,重新組織考試。

  二、在培訓(xùn)內(nèi)容上推陳出新

  1、繼續(xù)加強(qiáng)有關(guān)安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、規(guī)章和政策教育,進(jìn)一步理解法規(guī)精神,增強(qiáng)法律意識(shí),落實(shí)法律責(zé)任。特別是對(duì)新近出臺(tái)的有關(guān)安全生產(chǎn)政策文件進(jìn)行及時(shí)宣貫和普及。

  2、繼續(xù)加強(qiáng)安全生產(chǎn)基本知識(shí)教育,提高企業(yè)管理人員安全生產(chǎn)專業(yè)技術(shù)水平,推進(jìn)企業(yè)安全文化。

  3、結(jié)合我鎮(zhèn)實(shí)際,加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)行業(yè)、重點(diǎn)領(lǐng)域安全操作規(guī)程培訓(xùn)。

  4、加強(qiáng)對(duì)從業(yè)人員的實(shí)踐操作能力培訓(xùn),開展具有較強(qiáng)針對(duì)性的仿真實(shí)訓(xùn)。

  三、在培訓(xùn)時(shí)間上足額到位

  認(rèn)真執(zhí)行《決定》要求,嚴(yán)格按照大綱規(guī)定開足授足培訓(xùn)學(xué)時(shí)。按照《生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位安全培訓(xùn)規(guī)定》,生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位主要負(fù)責(zé)人和安全生產(chǎn)管理人員初次安全培訓(xùn)時(shí)間不得少于32學(xué)時(shí),每年再培訓(xùn)時(shí)間不得少于12學(xué)時(shí)。其中《決定》明文規(guī)定:礦山、危險(xiǎn)物品等高危企業(yè)要對(duì)新職工進(jìn)行至少72學(xué)時(shí)的安全培訓(xùn),建筑企業(yè)要對(duì)新職工進(jìn)行至少32學(xué)時(shí)的安全培訓(xùn)。

  四、在培訓(xùn)形式上靈活機(jī)動(dòng)

  1、在以往委托、集中、企本、專題等培訓(xùn)形式的基礎(chǔ)上,結(jié)合實(shí)際,進(jìn)一步加強(qiáng)和優(yōu)化安全培訓(xùn)服務(wù),繼續(xù)開展培訓(xùn)下基層、進(jìn)企業(yè)活動(dòng)。

  2、充分依托鎮(zhèn)成人教育中心的教育資源,發(fā)揮本地優(yōu)勢(shì),根據(jù)行業(yè)企業(yè)分布特點(diǎn),積極探索基層安全培訓(xùn)服務(wù)站安全培訓(xùn)模式,為企業(yè)解決工學(xué)矛盾,提供便利。

  3、嘗試?yán)镁W(wǎng)絡(luò)視頻、電視、手機(jī)等拓展遠(yuǎn)程培訓(xùn)形式。

  五、在培訓(xùn)組織上保障有力

  1、加強(qiáng)安全培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)。安全培訓(xùn)工作納入各單位年度安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任制考核,并提高相應(yīng)的比重。各行政村、企事業(yè)單位、有關(guān)部門要抓好20xx年安全培訓(xùn)指標(biāo)的完成,及時(shí)抓好20xx年培訓(xùn)計(jì)劃的落實(shí),并自覺履行相應(yīng)的監(jiān)管責(zé)任。

  2、加大安全培訓(xùn)投入。各行政村、企事業(yè)單位有關(guān)部門要在每年的'安全生產(chǎn)專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)中列支相應(yīng)比例的培訓(xùn)經(jīng)費(fèi),確保安全培訓(xùn)正常開展;企業(yè)要在職工培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)和安全費(fèi)用中足額列支安全培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)。

  3、加強(qiáng)安全培訓(xùn)督查。切實(shí)加強(qiáng)對(duì)安全培訓(xùn)的執(zhí)法力度,主管部門將開展不定期抽查企業(yè)持證情況,企業(yè)要建立安全培訓(xùn)自查自考制度,并記好相應(yīng)的臺(tái)賬。對(duì)應(yīng)持證未持證或者未經(jīng)培訓(xùn)就上崗的人員,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)堅(jiān)決實(shí)行離崗培訓(xùn),并視情節(jié)輕重對(duì)企業(yè)作出相應(yīng)處罰。對(duì)各類生產(chǎn)安全責(zé)任事故,一律倒查培訓(xùn)不到位的責(zé)任。

  六、關(guān)于全員安全培訓(xùn)的幾點(diǎn)意見

  1、今年的全員安全培訓(xùn)工作不再另行下發(fā)通知,請(qǐng)各企事業(yè)單位參照去年下發(fā)的《關(guān)于認(rèn)真貫徹落實(shí)〈紹興縣深化全員安全培訓(xùn)工程實(shí)施方案〉的通知》執(zhí)行。培訓(xùn)指標(biāo)見附件:

  2、今年全員安全培訓(xùn)的企業(yè)必須做好下例資料的準(zhǔn)備工作:

 。1)企業(yè)從業(yè)人員花名冊(cè)

 。2)三項(xiàng)崗位人員名冊(cè)

  (3)柯橋區(qū)企業(yè)從業(yè)人員安全教育培訓(xùn)明細(xì)表、全員培訓(xùn)考試合格證并填寫完整、全員培訓(xùn)測(cè)試卷

  3、培訓(xùn)時(shí)間及相關(guān)要求

 。1)請(qǐng)各單位務(wù)必于5月20日之前上報(bào)培訓(xùn)人員名冊(cè)以便及時(shí)統(tǒng)計(jì)教材、試卷、合格證和教學(xué)光盤。

 。2)請(qǐng)各單位將《齊賢鎮(zhèn)安全生產(chǎn)培訓(xùn)需求調(diào)查表》于4月底以前上報(bào)鎮(zhèn)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理站。

  (3)全員培訓(xùn)的企業(yè)為主,區(qū)安監(jiān)局、鎮(zhèn)安監(jiān)站及培訓(xùn)學(xué)校做好相關(guān)服務(wù)督促工作。如需培訓(xùn)師資,請(qǐng)及時(shí)與鎮(zhèn)安監(jiān)站聯(lián)系。

 。4)培訓(xùn)工本費(fèi)用由紹興市工程職業(yè)技術(shù)學(xué)校收取。

安全生產(chǎn)培訓(xùn)制度5

  一、目的 為了提高全體員工的安全意識(shí),認(rèn)識(shí)搞好安全生產(chǎn)的重要意義,能夠自覺貫砌國(guó)家的安全方針和法令,認(rèn)真地遵守有關(guān)安全生產(chǎn)的規(guī)章制度,防止事故發(fā)生。

  二、范圍 本制度適用于公司職業(yè)安全健康教育管理。

  三、內(nèi)容 入廠教育

  新入廠人員(包括新工人、合同工、臨時(shí)工、外包工和培訓(xùn)、實(shí)習(xí)、外單位調(diào)入本廠人員等),均須經(jīng)過公司級(jí)、車間(科)級(jí)、班組三級(jí)職業(yè)安全健康教育。

  公司職業(yè)安全健康教育(第一級(jí)),由人力資源部門組織,負(fù)責(zé)培訓(xùn)教育,教育內(nèi)容包括:安全生產(chǎn)及職業(yè)健康重要意義,國(guó)家有關(guān)職業(yè)安全健康及安全生產(chǎn)的方針、政策、法規(guī)、規(guī)定、制度和標(biāo)準(zhǔn),安全知識(shí),消防知識(shí),本公司生產(chǎn)特點(diǎn),事故案例;廠規(guī)廠紀(jì)以及入廠后的安全注意事項(xiàng),工業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病預(yù)防、應(yīng)急預(yù)案等。經(jīng)考試合格,方可分配到車間及單位。安全的教育時(shí)間不少于 24 小時(shí)。

  車間級(jí)教育(第二級(jí)),由車間主管負(fù)責(zé),教育內(nèi)容包括:車間生產(chǎn)特點(diǎn)、工藝流程、主要設(shè)備的性能;安全技術(shù)與操作規(guī)程和安全管理制度;主要危險(xiǎn)和危害因素、事故教訓(xùn)、預(yù)防工傷事故和職業(yè)危害的主要措施及事故應(yīng)急處理措施等。經(jīng)考試合格,方可分配到班組。安全的教育時(shí)間不少于 24 小時(shí)。

  班組級(jí)教育(第三級(jí)),由班組長(zhǎng)負(fù)責(zé),教育內(nèi)容包括:崗位生產(chǎn)任務(wù)、特點(diǎn),主要設(shè)備結(jié)構(gòu)原理、操作注意事項(xiàng);崗位責(zé)任制和安全技術(shù)與操作規(guī)程;事故案例及預(yù)防措施;安全裝置和工(器)具、個(gè)人防護(hù)用品、防護(hù)器具、消防器材的使用方法等。經(jīng)考試合格,方準(zhǔn)到崗位學(xué)習(xí)。安全的教育時(shí)間不少于 24 小時(shí)。

  廠內(nèi)調(diào)動(dòng)(包括車間內(nèi)調(diào)動(dòng))及脫崗半年以上的職工,必須對(duì)其再進(jìn)行第二級(jí)或第三級(jí)職業(yè)安全健康教育,然后進(jìn)行崗位培訓(xùn),考試合格,成績(jī)記入“職業(yè)安全健康教育檔案”內(nèi),方準(zhǔn)上崗作業(yè)。

  新工人由車間進(jìn)行安全技術(shù)考核和實(shí)操考核,合格后方能獨(dú)立操作。

  三級(jí)職業(yè)安全健康教育及考核情況,應(yīng)記載入《職業(yè)安全健康教育檔案》。

  日常教育

  各級(jí)主管和各部門要對(duì)員工進(jìn)行經(jīng)常性的安全思想、安全技術(shù)和遵章守紀(jì)教育,增強(qiáng)勞動(dòng)者的安全意識(shí)和法制觀念。定期研究解決職工職業(yè)安全健康教育中的問題。

  利用各種形式定期開展對(duì)職工的職業(yè)安全衛(wèi)生教育培訓(xùn)活動(dòng)。

  各部門應(yīng)定期開展安全活動(dòng),班組安全活動(dòng)每周一次。各級(jí)管理人員定期參加班組的'安全活動(dòng)(每季不少于二次)。

  安全部門負(fù)責(zé)結(jié)合班組安全生產(chǎn)實(shí)際,制定班組安全活動(dòng)計(jì)劃,規(guī)定活動(dòng)形式、內(nèi)容和要求。

  班組安全活動(dòng)應(yīng)做好記錄,車間主任、安全員每月對(duì)班組安全活動(dòng)記錄進(jìn)行檢查并簽字。安全部門每季抽查并簽字。

  在項(xiàng)目檢修,以及重大危險(xiǎn)性作業(yè)(含重點(diǎn)施工項(xiàng)目)時(shí),安全部門應(yīng)督促指導(dǎo)各檢修單位進(jìn)行檢修前的職業(yè)安全健康教育。

  職工違章及重大事故責(zé)任者和工傷人員復(fù)工,應(yīng)由所屬部門領(lǐng)導(dǎo)或安全技術(shù)部門進(jìn)行職業(yè)安全健康教育。安全的教育時(shí)間不少于 24 小時(shí)。

  特殊教育

  特種作業(yè)人員必須按國(guó)家經(jīng)貿(mào)委《特種作業(yè)安全技術(shù)培訓(xùn)考核管理辦法》的要求進(jìn)行安全技術(shù)培訓(xùn)考核,取得特種作業(yè)證后,方可從事特種作業(yè)。特種作業(yè)人員還須經(jīng)過公司三級(jí)職業(yè)安全健康教育方能上崗從事作業(yè)。

  特種作業(yè)操作證,需定期復(fù)審登記,保證其有效期。由人事部門負(fù)責(zé)具體的管理工作 在新工藝、新技術(shù)、新設(shè)備、新材料、新產(chǎn)品投產(chǎn)前要按新的安全操作規(guī)程,對(duì)崗位作業(yè)人員和有關(guān)人員進(jìn)行專門教育,考試合格后,方能進(jìn)行獨(dú)立作業(yè)。

  發(fā)生重大事故和惡性未遂事故后,公司主管部門要組織有關(guān)人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)教育,吸取事故教訓(xùn),防止類似事故重復(fù)發(fā)生。

  外來人員職業(yè)安全健康教育 對(duì)相關(guān)方外來人員進(jìn)廠前必須接受入公司職業(yè)安全健康教育,職業(yè)安全健康教育由接待和使用部門負(fù)責(zé)。

  教育內(nèi)容:本公司及車間(部門)的生產(chǎn)特點(diǎn)、從事工作的性質(zhì)、及有關(guān)安全制度、典型事故案例及預(yù)防措施等。并在工作中指派專人負(fù)責(zé)檢查,督促遵守各項(xiàng)安全制度。

  外單位進(jìn)入公司施工人員或運(yùn)輸人員的職業(yè)安全健康教育分別由承辦部門負(fù)責(zé)進(jìn)行入廠職業(yè)安全健康教育,施工前與對(duì)方單位簽訂安全協(xié)議,明確安全責(zé)任,進(jìn)場(chǎng)前由作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)所在單位對(duì)其進(jìn)行進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)前的安全培訓(xùn)教育,方能進(jìn)入車間(部門)施工。

  職業(yè)安全健康教育計(jì)劃 每年由人事部門按照安全培訓(xùn)教育需求,組織制定職業(yè)安全健康教育計(jì)劃,經(jīng)公司領(lǐng)

  導(dǎo)審批后實(shí)施。

  職業(yè)安全健康教育計(jì)如有改變,應(yīng)填寫變更審批表,經(jīng)公司主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后修改計(jì)劃。

  總經(jīng)理、部門領(lǐng)導(dǎo)、車間主任,每年要參加有關(guān)部門安全培訓(xùn);生產(chǎn)管理人員每年安全培訓(xùn)時(shí)間不少于 36 學(xué)時(shí);員工安全培訓(xùn)時(shí)間不少于 24 學(xué)時(shí);學(xué)習(xí)內(nèi)容包括安全生產(chǎn)法規(guī)、安全技術(shù)知識(shí)、本企業(yè)安全改進(jìn)措施預(yù)案等;特殊工種培訓(xùn)按國(guó)家規(guī)定執(zhí)行。授課方式:一是參加政府培訓(xùn),二是公司專職人員講授。

  公司人資行政部負(fù)責(zé)組織全員安全生產(chǎn)教育、考試(每年不少于一次)。

安全生產(chǎn)培訓(xùn)制度6

  為了貫徹“安全第一,預(yù)防為主”的方針,保證公司員工在電力生產(chǎn)中的人身和設(shè)備安全,保證國(guó)家和公司的財(cái)產(chǎn)免遭損失,特制定本規(guī)定。

  一、安全生產(chǎn)工作規(guī)定

  第1條公司各部門應(yīng)依照國(guó)家、行業(yè)及國(guó)家電力公司有關(guān)法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)定,進(jìn)行研究、部署安全生產(chǎn)工作,使安全生產(chǎn)工作制度化、規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化。

  第2條公司每月組織一次大的安全生產(chǎn)工作學(xué)習(xí)會(huì)議,對(duì)安全生產(chǎn)目標(biāo)完成情況進(jìn)行分析和總結(jié)。

  二、安全生產(chǎn)工作目標(biāo)和職責(zé)

  第3條安全生產(chǎn)目標(biāo):

  1、不發(fā)生人身死亡事故;

  2、不發(fā)生重大設(shè)備事故;

  3、不發(fā)生重大火災(zāi)事故。

  第4條積極做好安全生產(chǎn)工作,自覺接受有關(guān)部門的監(jiān)督管理,把安全工作的責(zé)任切切實(shí)實(shí)地落實(shí)到每一位員工的身上。同時(shí),公司安全生產(chǎn)工作職責(zé)應(yīng)做到責(zé)任分擔(dān),并實(shí)行下級(jí)對(duì)上級(jí)的安全生產(chǎn)逐級(jí)負(fù)責(zé)制。

  第5條定期組織公司員工開展安全知識(shí)、消防知識(shí)的教育培訓(xùn)活動(dòng),提高公司員工的安全意識(shí)和安全業(yè)務(wù)技能。使每位員工做到能夠果斷、正確的處置各處突發(fā)事件。

  三、安全監(jiān)督管理工作

  第6條公司成立安全監(jiān)督機(jī)構(gòu),并配置及裝備,必須滿足安全監(jiān)督工作的實(shí)際需要。安全監(jiān)督人員應(yīng)選擇責(zé)任心強(qiáng),堅(jiān)持原則,熟悉本專業(yè)技術(shù)的人員擔(dān)任。第7條加強(qiáng)基礎(chǔ)管理,認(rèn)真做好標(biāo)準(zhǔn)的培訓(xùn)和執(zhí)行工作,完善安全生產(chǎn)監(jiān)督體系。

  第8條加強(qiáng)技術(shù)管理,無違章操作,確保作業(yè)安全。

  四、安全生產(chǎn)工作獎(jiǎng)懲規(guī)定

  第9條每年在公司評(píng)選出在工作崗位上帶頭遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度并做出突出貢獻(xiàn)的工作人員,對(duì)每人給予獎(jiǎng)勵(lì);

  第10條每年在公司汽車隊(duì)駕駛員中,對(duì)安全駕駛行車的駕駛員,評(píng)選出2名優(yōu)秀駕駛員,對(duì)每人給予獎(jiǎng)勵(lì)。

  第11條對(duì)發(fā)現(xiàn)重大設(shè)備缺陷或隱患并及時(shí)報(bào)告的有功人員,根據(jù)情況給予200-1000元獎(jiǎng)勵(lì)。

  第12條技術(shù)人員在作業(yè)前不戴安全帽、系安全帶及安全繩等個(gè)人防護(hù)用品,罰款50-100元/次。若造成事故的,其需承擔(dān)20-30%的經(jīng)濟(jì)責(zé)任。

  第13條作業(yè)人員不聽從指令而違規(guī)作業(yè)者,處以500-1000元罰款。

  第14條擅自違規(guī)操作造成事故的,當(dāng)事人應(yīng)承擔(dān)50-100%的經(jīng)濟(jì)責(zé)任。

  第15條非上班時(shí)間違規(guī)操作發(fā)生事故的,損失一律由當(dāng)事人自己承擔(dān),并處以50-200元罰款,情節(jié)嚴(yán)重的`給予開除處分。

  第16條凡發(fā)生交通事故的司機(jī),負(fù)同等責(zé)任以上的正式的職工給予開除或給予經(jīng)濟(jì)處罰;臨時(shí)工一律予以辭退。

  第17條在作業(yè)中發(fā)生設(shè)備或機(jī)械設(shè)備損壞的,對(duì)事故責(zé)任人和責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)按事故性質(zhì)和損失金額大小對(duì)照有關(guān)條款給予行政和經(jīng)濟(jì)處罰,對(duì)事故部門或個(gè)人按直接損失的100%罰款。

  第18條凡發(fā)生以上事故隱瞞不報(bào)者按相關(guān)規(guī)定加倍處罰。

  五、消防防火責(zé)任制度及環(huán)境衛(wèi)生管理制度

  第19條認(rèn)真做好對(duì)員工的安全教育工作,提高安全防火意識(shí),遵守安全操作規(guī)程和各項(xiàng)規(guī)章制度。

  第20條辦公室、宿舍、倉(cāng)庫(kù)及易燃易爆等場(chǎng)所不準(zhǔn)使用明火、電爐和高用量電熱器,不準(zhǔn)在場(chǎng)內(nèi)吸煙。

  第21條施工現(xiàn)場(chǎng)必須嚴(yán)格遵守用電消防安全管理規(guī)定,防止電氣失火。

  第22條下班后應(yīng)切斷電源閘刀。有專人負(fù)責(zé),經(jīng)常檢查工作場(chǎng)所的防火安全,對(duì)不安全隱患必須立即采取措施整改。

  第23條加強(qiáng)各種滅火器材的管理,做到全面有效。

  第24條全體人員排出輪流值班表,負(fù)責(zé)打掃辦公室、職工宿舍。應(yīng)天天打掃,保持整潔衛(wèi)生,做到窗明地凈,文具報(bào)告擺放整齊。

  第25條各部門可根據(jù)本制度制訂具體實(shí)施措施。

  第26條本制度由公司安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

  第27條本制度自發(fā)文之日起執(zhí)行。

安全生產(chǎn)培訓(xùn)制度7

  一、目的

  為了搞好安全生產(chǎn)宣傳教育,增強(qiáng)職工安全生產(chǎn)意識(shí)。普級(jí)職工安全技術(shù)知識(shí),增強(qiáng)職工自我防護(hù)能力,現(xiàn)根據(jù)企業(yè)實(shí)情,制訂安全教育制度如下:

  二、范圍

  適用于XXXXXXXX有限公司安全教育及安全生產(chǎn)管理

  三、步聚

 。ㄒ唬┬鹿と巳霃S安全三級(jí)教育制度:

  凡公司新招收的合同制工人,由公司進(jìn)行一級(jí)安全教育。車間部門進(jìn)行二級(jí)安全教育,現(xiàn)場(chǎng)師傅進(jìn)行三級(jí)安全教育。教育內(nèi)容為:

  1公司教育:

 、佟⒅v黨和國(guó)家的勞動(dòng)保護(hù)安全生產(chǎn)的方針,政策。

 、、講公司安全管理規(guī)章制度、勞動(dòng)、安全紀(jì)律。

 、、講"三不傷害"即:遵守操作規(guī)程不傷害自己,講究職業(yè)道德不傷害他人,

  居安思危不被他人傷害。

 、、講遵章守紀(jì),反對(duì)違章指揮,反對(duì)違章操作。

 、、講公司內(nèi)、外工傷事故的教訓(xùn)。

  2車間部門主管教育:

  ①、講安全生產(chǎn),勞動(dòng)保護(hù)、安全防火等規(guī)章制度與獎(jiǎng)懲制度。

 、凇⒅v車間生產(chǎn)特點(diǎn),應(yīng)注意的事項(xiàng),防范措施與方法。

 、、講安全技術(shù)操作規(guī)程、安全、勞動(dòng)紀(jì)律。

  3師傅教育:

 、、講設(shè)備的安全技術(shù)操作規(guī)程、安全、勞動(dòng)紀(jì)律。

 、、講操作現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)注意的事項(xiàng),預(yù)防事故發(fā)生的措施。

  ③、講使用生產(chǎn)工具(設(shè)備的性能,用途和構(gòu)造,使用的'基本方法)。

  ④、講勞保用品的使用與保管,愛護(hù)和保管生產(chǎn)工具(設(shè)備)和現(xiàn)場(chǎng)各種防護(hù)設(shè)施,安全標(biāo)志。公司及各車間主管兩級(jí)教育,對(duì)教育內(nèi)容要進(jìn)行考核,造冊(cè)登記。教育人和接受教育人要簽字備查。

  四、轉(zhuǎn)崗工人的安全教育制度:

  凡換崗的工人、各部門必須及時(shí)通知公司辦進(jìn)行變更工種工作的安全技術(shù)教育,責(zé)任劃分:由公司變更的,由公司設(shè)備科進(jìn)行教育。變更工種安全教育,由教育人員填寫安全教育卡(冊(cè)),教育者與受教育者都要簽字備查。

  五、特殊工種工人的安全教育制度:

  國(guó)家規(guī)定的電工、焊工、架工、司爐工、爆破工、機(jī)操工、起重工、小機(jī)動(dòng)翻斗車司機(jī)、龍門吊司機(jī)等特殊工種,由生產(chǎn)科、設(shè)備科配合辦公室申報(bào)市勞動(dòng)保護(hù)教育中心進(jìn)行培訓(xùn)取證。

安全生產(chǎn)培訓(xùn)制度8

  安全生產(chǎn)教育是向全體職工灌輸安全生產(chǎn)的重要意義和安全技術(shù)知識(shí)的一項(xiàng)工作,監(jiān)理定期的安全教育制度,使職工充分認(rèn)識(shí)到安全事故的危害性,通過安全生產(chǎn)教育使廣大職工掌握安全技術(shù)知識(shí)和安全操作技能,運(yùn)用科學(xué)知識(shí)自覺遵守各項(xiàng)安全管理制度,掌握預(yù)防事故的知識(shí)和技能,促進(jìn)安全生產(chǎn)的順利進(jìn)行,對(duì)實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)、文明施工有十分重要的意義。

  1、施工企業(yè)應(yīng)每年編制安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)計(jì)劃,并由企業(yè)相關(guān)部門組織實(shí)施。

  2、施工企業(yè)職工每年必須接受不少于一次專門的安全教育培訓(xùn),并進(jìn)行安全生產(chǎn)知識(shí)和操作技能的考核。

  3、施工企業(yè)應(yīng)定期對(duì)項(xiàng)目部落實(shí)安全教育計(jì)劃情況進(jìn)行檢查,檢查結(jié)果應(yīng)納入對(duì)項(xiàng)目部的管理考核之中。

  4、實(shí)行總分包的工程項(xiàng)目,總承包單位應(yīng)針對(duì)項(xiàng)目實(shí)際情況,統(tǒng)一編制職工安全教育培訓(xùn)計(jì)劃,分包單位在總包單位統(tǒng)一管理下,自主實(shí)施職工安全教育培訓(xùn)計(jì)劃。

  5、施工企業(yè)主要負(fù)責(zé)人、項(xiàng)目負(fù)責(zé)人、專職安全生產(chǎn)管理人員應(yīng)積極參加企業(yè)及建設(shè)行政主管部門或安全生產(chǎn)中介機(jī)構(gòu)組織的安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)。

  6、施工企業(yè)應(yīng)妥善保管職工安全教育培訓(xùn)資料,保存期為3年。

  7、施工企業(yè)的主要負(fù)責(zé)人、項(xiàng)目負(fù)責(zé)人、專職安全生產(chǎn)管理人員在取得安全生產(chǎn)考核合格證后每年仍須參加有關(guān)培訓(xùn)及建設(shè)行政主管部門組織的'繼續(xù)教育。

  8、施工企業(yè)的主要負(fù)責(zé)人、項(xiàng)目負(fù)責(zé)人每年接受安全教育培訓(xùn)的時(shí)間累計(jì)相城人民醫(yī)院二期工程蘇州建設(shè)集團(tuán)有限責(zé)任公司不得少于30學(xué)時(shí)。

  9、施工企業(yè)專職安全管理人員每年接受安全專業(yè)技術(shù)業(yè)務(wù)培訓(xùn)時(shí)間累計(jì)不少于40學(xué)時(shí)。

  10、施工企業(yè)其他管理人員和技術(shù)人呢元每年接受安全培訓(xùn)時(shí)間累計(jì)不少于20學(xué)時(shí)。

  11、施工企業(yè)應(yīng)對(duì)特種作業(yè)人員每年進(jìn)行安全生產(chǎn)繼續(xù)教育,培訓(xùn)時(shí)間不得少于20學(xué)時(shí)。

  12、企業(yè)其他職工每年接受安全培訓(xùn)的時(shí)間不得少于15學(xué)時(shí)。

  13、施工企業(yè)新進(jìn)場(chǎng)的職工必須接受公司、項(xiàng)目部、班組的三級(jí)安全教育,公司安全培訓(xùn)時(shí)間不得少于15學(xué)時(shí);項(xiàng)目部安全培訓(xùn)時(shí)間不得少于15學(xué)時(shí);班組安全培訓(xùn)時(shí)間不得少于20學(xué)時(shí)。

  14、企業(yè)待崗、轉(zhuǎn)崗、換崗的職工,在重新上崗前,必須接受一次安全培訓(xùn),時(shí)間不得少于20學(xué)時(shí)。

  15、施工企業(yè)應(yīng)監(jiān)理民工學(xué)校制度,督促達(dá)到規(guī)定要求的工程項(xiàng)目部成立民工學(xué)校。

  16、具有二級(jí)以上施工總承包企業(yè)應(yīng)建立民工業(yè)余學(xué)?傂,并在其承建的所有符合規(guī)定要求的工程項(xiàng)目的建筑工地建立分校。

安全生產(chǎn)培訓(xùn)制度9

  為了樹立全體員工安全生產(chǎn)意識(shí),做好對(duì)生產(chǎn)一線人員的.安全生產(chǎn)宣傳教育工作,根據(jù)車間實(shí)際生產(chǎn)情況,定期進(jìn)行安全生產(chǎn)培訓(xùn),培訓(xùn)內(nèi)容如下:

  一、 根據(jù)車間實(shí)際需求,每年年初制定《年度培訓(xùn)需求計(jì)劃》,依據(jù)培訓(xùn)計(jì)劃內(nèi)容,按時(shí)對(duì)員工進(jìn)行相關(guān)培訓(xùn)。

  二、 培訓(xùn)內(nèi)容以安全生產(chǎn)、操作規(guī)程、品質(zhì)、異物管理為主。

  三、 培訓(xùn)過程中有針對(duì)性的對(duì)不同區(qū)域員工進(jìn)行培訓(xùn)講解,對(duì)關(guān)鍵、特殊崗位員工進(jìn)行重點(diǎn)培訓(xùn)。

  四、 填寫《培訓(xùn)記錄》,做好《培訓(xùn)統(tǒng)計(jì)表》及《培訓(xùn)檢查》記錄。

  五、 培訓(xùn)過程中,員工按照主講教師要求將培訓(xùn)簽到表填寫完整。

  六、 要求參加培訓(xùn),但無故缺席未按時(shí)參加培訓(xùn)的員工,將姓名登記入冊(cè),上報(bào)當(dāng)班主管進(jìn)行批評(píng)教育,由主管進(jìn)行相關(guān)的培訓(xùn)。做到不逃訓(xùn)、不漏訓(xùn),人人接受培訓(xùn)教育,提高生產(chǎn)質(zhì)量及自身素質(zhì)。

安全生產(chǎn)培訓(xùn)制度10

  一、為增強(qiáng)企業(yè)職工安全意識(shí)和自我保護(hù)能力,提高安全素質(zhì),確保安全生產(chǎn),特制定本制度。

  二、本制度適用于公司、工程項(xiàng)目所有從事建筑施工的人員。

  三、公司勞資教育部門負(fù)責(zé)教育培訓(xùn)管理工作。

  四、公司全體員工必須參加定期或不定期安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)。

  1.企業(yè)法人代表、項(xiàng)目負(fù)責(zé)人每年參加建設(shè)部或省、市安全培訓(xùn)學(xué)習(xí)一次,學(xué)習(xí)時(shí)間不少于30學(xué)時(shí)。

  2.安全專業(yè)管理人員每年參加省、市安全培訓(xùn)學(xué)習(xí)一次,時(shí)間不少于40學(xué)時(shí)。

  3.其他管理人員和技術(shù)人員每年參加省、市安全培訓(xùn)學(xué)習(xí)一次,時(shí)間不少于20學(xué)時(shí)。

  4.工人的安全知識(shí)、安全技能訓(xùn)練學(xué)習(xí)時(shí)間每人不少于20學(xué)時(shí)。

  5.上述人員的學(xué)習(xí)成績(jī)記錄在安全教育培訓(xùn)卡上,成績(jī)合格者方可上崗。

  五、新工人入場(chǎng)必須經(jīng)過三級(jí)安全教育:即公司一級(jí)、工程項(xiàng)目二級(jí)、班組三級(jí)安全教育:

  1.公司一級(jí)的安全培訓(xùn)教育主要內(nèi)容為國(guó)家的`安全生產(chǎn)方針、政策、法律、法規(guī)、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)和企業(yè)規(guī)章制度。

  2.工程項(xiàng)目進(jìn)行第二級(jí)安全生產(chǎn)教育培訓(xùn),其主要內(nèi)容:工地制度、現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境、工程特點(diǎn)及存在不安全因素等。學(xué)習(xí)時(shí)間不少于15學(xué)時(shí)。

  3.班組進(jìn)行第三級(jí)安全生產(chǎn)教育培訓(xùn),其主要內(nèi)容:本工程安全操作規(guī)程、勞動(dòng)紀(jì)律、事故教訓(xùn)、本班制度等,學(xué)習(xí)時(shí)間不少于20學(xué)時(shí)。

  4.以上教育培訓(xùn)考核成績(jī)作為錄用先決條件。

  六、變換工種的職工要進(jìn)行安全教育培訓(xùn),主要內(nèi)容是擬到工種安全操作規(guī)程、作業(yè)環(huán)境、勞動(dòng)紀(jì)律、技能訓(xùn)練,經(jīng)考試合格者方可變換。

  七、特種工程(電工、焊工、架子工、機(jī)操工、起重工、打樁和機(jī)動(dòng)車司機(jī)、塔吊司機(jī)及指揮、人貨兩用電梯和起重司機(jī),司爐工、爆破工及其他從事特殊作業(yè)的工人)取得特種作業(yè)證的,仍然要參加安全教育培訓(xùn),每年一次,時(shí)間不少于15學(xué)時(shí)。

  八、根據(jù)本制度,每年由勞資(教育)部門列出培訓(xùn)計(jì)劃,進(jìn)行培訓(xùn)教材和師資準(zhǔn)備,并監(jiān)督實(shí)施。

  九、凡是經(jīng)教育培訓(xùn)的人員考試不合格者應(yīng)參加第二次學(xué)習(xí)(學(xué)習(xí)時(shí)間誤工費(fèi)和學(xué)費(fèi)自理),如果二次不合格。

安全生產(chǎn)培訓(xùn)制度11

  第一章總則

  第一條為加強(qiáng)安全生產(chǎn)培訓(xùn)管理,規(guī)范安全生產(chǎn)培訓(xùn)秩序,保證安全生產(chǎn)培訓(xùn)質(zhì)量,促進(jìn)安全生產(chǎn)培訓(xùn)工作健康發(fā)展,根據(jù)《安全生產(chǎn)法》、《安全生產(chǎn)培訓(xùn)管理辦法》(國(guó)家安監(jiān)局20號(hào)令,以下簡(jiǎn)稱《管理辦法》)、《山東省安全生產(chǎn)監(jiān)督管理規(guī)定》等有關(guān)法律法規(guī),制定本細(xì)則。

  第二條本細(xì)則適用于我省境內(nèi)安全培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位從事安全生產(chǎn)培訓(xùn)(以下簡(jiǎn)稱安全培訓(xùn))活動(dòng)以及安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門對(duì)安全培訓(xùn)工作實(shí)施監(jiān)督管理。

  第三條本細(xì)則所稱安全培訓(xùn)是指以提高安全生產(chǎn)監(jiān)察人員、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位從業(yè)人員和從事安全生產(chǎn)工作的相關(guān)人員的安全素質(zhì)為目的的教育培訓(xùn)活動(dòng)。

  前款所稱安全生產(chǎn)監(jiān)察人員是指縣級(jí)以上人民政府安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門從事行政執(zhí)法的安全生產(chǎn)監(jiān)察員;生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位從業(yè)人員是指生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位主要負(fù)責(zé)人、安全生產(chǎn)管理人員、特種作業(yè)人員及其他從業(yè)人員;從事安全生產(chǎn)工作的相關(guān)人員是指從事安全教育培訓(xùn)工作的教師、危險(xiǎn)化學(xué)品的登記人員和承擔(dān)安全評(píng)價(jià)、咨詢、檢測(cè)、檢驗(yàn)的人員及注冊(cè)安全工程師等。

  第四條安全培訓(xùn)工作實(shí)行統(tǒng)一規(guī)劃、歸口管理、分級(jí)實(shí)施、分類指導(dǎo)、教考分離的原則。

  省安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局(以下簡(jiǎn)稱省安監(jiān)局)指導(dǎo)全省安全培訓(xùn)工作,依法對(duì)全省安全培訓(xùn)工作實(shí)施監(jiān)督管理。

  設(shè)區(qū)的市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門(以下簡(jiǎn)稱市安監(jiān)部門)依法對(duì)本行政區(qū)域的安全培訓(xùn)工作實(shí)施監(jiān)督管理。

  第二章安全培訓(xùn)機(jī)構(gòu)

  第五條安全培訓(xùn)機(jī)構(gòu)從事安全培訓(xùn)活動(dòng),必須取得相應(yīng)的資質(zhì)證書。

  第六條一級(jí)、二級(jí)培訓(xùn)資質(zhì)的申報(bào)條件、申請(qǐng)程序、審批、證書的頒發(fā)、培訓(xùn)范圍的界定,按照《管理辦法》有關(guān)條款執(zhí)行。

  第七條三級(jí)、四級(jí)和特種作業(yè)人員培訓(xùn)資質(zhì)證書,由省安監(jiān)局審批、頒發(fā)。

  第八條取得三級(jí)培訓(xùn)資質(zhì)證書的安全培訓(xùn)機(jī)構(gòu),可以承擔(dān)市屬生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位主要負(fù)責(zé)人、安全生產(chǎn)管理人員的培訓(xùn)工作。

  取得四級(jí)培訓(xùn)資質(zhì)證書的安全培訓(xùn)機(jī)構(gòu),可以承擔(dān)市屬以下生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位主要負(fù)責(zé)人、安全生產(chǎn)管理人員的培訓(xùn)工作。

  取得特種作業(yè)人員培訓(xùn)的安全培訓(xùn)機(jī)構(gòu),可以按照資質(zhì)證書批準(zhǔn)的范圍開展培訓(xùn)工作。

  第九條上一級(jí)安全培訓(xùn)機(jī)構(gòu)可以承擔(dān)下一級(jí)安全培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的培訓(xùn)工作(特種作業(yè)人員安全培訓(xùn)除外)。

  第十條安全培訓(xùn)機(jī)構(gòu)申請(qǐng)三級(jí)培訓(xùn)資質(zhì)證書,應(yīng)當(dāng)具備下列條件:

 。ㄒ唬┳(cè)資金或者開辦費(fèi)50萬元以上;

 。ǘ┯袑B毜墓芾砣藛T;

 。ㄈ┯薪∪臋C(jī)構(gòu)、管理制度、工作規(guī)則;

  (四)有8名以上具有本科以上學(xué)歷的專職或者兼職教師,其中至少有5名具有中級(jí)以上職稱,并且經(jīng)省安監(jiān)局培訓(xùn)考核合格的專職教師。每個(gè)專職教師兼教課目不得超過一門;

 。ㄎ澹┯心軌驖M足同期50人以上規(guī)模培訓(xùn)需要的教學(xué)及生活設(shè)施,其中專用教室使用面積100平方米以上;

 。┌踩嘤(xùn)需要的其他條件。

  第十一條安全培訓(xùn)機(jī)構(gòu)申請(qǐng)四級(jí)培訓(xùn)資質(zhì)證書,應(yīng)當(dāng)具備下列條件:

 。ㄒ唬┳(cè)資金或者開辦費(fèi)30萬元以上;

 。ǘ┯袑B毣蛘呒媛毜墓芾砣藛T;

 。ㄈ┯薪∪臋C(jī)構(gòu)、管理制度、工作規(guī)則;

 。ㄋ模┯5名以上具有本科以上學(xué)歷的專職或者兼職教師,其中至少有3名具有中級(jí)以上職稱,并且經(jīng)省安監(jiān)局培訓(xùn)考核合格的專職教師。每個(gè)專職教師兼教課目不得超過一門;

 。ㄎ澹┯心軌驖M足同期30人以上規(guī)模培訓(xùn)需要的教學(xué)及生活設(shè)施,其中專用教室使用面積60平方米以上;

 。┌踩嘤(xùn)需要的其他條件。

  第十二條安全培訓(xùn)機(jī)構(gòu)申請(qǐng)?zhí)胤N作業(yè)人員培訓(xùn)資質(zhì)證書,應(yīng)當(dāng)具備下列條件:

 。ㄒ唬┳(cè)資金或者開辦費(fèi)50萬元以上;

 。ǘ┯袑B毜墓芾砣藛T;

 。ㄈ┯薪∪臋C(jī)構(gòu)、管理制度、工作規(guī)則;

  (四)每個(gè)作業(yè)必須有專職理論、實(shí)際操作指導(dǎo)教師。專、兼職理論教師必須有中級(jí)以上職稱,并具備從教相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷。專、兼職實(shí)際操作指導(dǎo)教師必須有從教專業(yè)的高級(jí)技能專業(yè)證書。教師的數(shù)量按照培訓(xùn)規(guī)模設(shè)置。每個(gè)專職教師兼教課目不得超過一門。專、兼職教師均取得省安監(jiān)局頒發(fā)的教師合格證;

  (五)有能夠滿足同期50人以上規(guī)模培訓(xùn)需要的教學(xué)及生活設(shè)施,專業(yè)理論教室使用面積100平方米以上;

 。┟總(gè)作業(yè)必須有能夠滿足同期50人以上規(guī)模實(shí)習(xí)操作需要的教學(xué)設(shè)備及場(chǎng)地,其中至少有一個(gè)產(chǎn)權(quán)隸屬培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的實(shí)習(xí)操作場(chǎng)地;

 。ㄆ撸┌踩嘤(xùn)需要的其他條件。

  第十三條申請(qǐng)三級(jí)、四級(jí)和特種作業(yè)人員培訓(xùn)資質(zhì)證書,按照下列程序辦理:

 。ㄒ唬┚邆滟Y質(zhì)條件的申請(qǐng)人將安全培訓(xùn)機(jī)構(gòu)資質(zhì)申請(qǐng)書、機(jī)構(gòu)設(shè)置批準(zhǔn)文件或者企事業(yè)單位法人登記證和本辦法第十條、第十一條、第十二條規(guī)定的材料報(bào)省安監(jiān)局;

  (二)省安監(jiān)局應(yīng)當(dāng)自受理申請(qǐng)之日起20日內(nèi)完成審查工作。符合條件的,頒發(fā)相應(yīng)的資質(zhì)證書,并報(bào)國(guó)家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局(以下簡(jiǎn)稱國(guó)家安監(jiān)總局)備案;不符合條件的,書面通知申請(qǐng)單位并說明理由。

  第十四條安全培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的教師應(yīng)當(dāng)接受專門的培訓(xùn),經(jīng)考核合格后,方可上崗執(zhí)教。

  第十五條安全培訓(xùn)機(jī)構(gòu)資質(zhì)證書不得出借、出租給其他機(jī)構(gòu)或者個(gè)人。

  安全培訓(xùn)機(jī)構(gòu)資質(zhì)證書的'有效期為3年。安全培訓(xùn)機(jī)構(gòu)資質(zhì)證書有效期滿需要延期的,應(yīng)當(dāng)于資質(zhì)證書有效期滿前30日內(nèi)向原頒發(fā)證書的機(jī)構(gòu)辦理延期手續(xù)。

  第三章安全培訓(xùn)

  第十六條安全培訓(xùn)應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家安監(jiān)總局、省安監(jiān)局統(tǒng)一制定的安全培訓(xùn)大綱進(jìn)行。

  第十七條安全培訓(xùn)機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)優(yōu)先使用國(guó)家安監(jiān)總局、省安監(jiān)局推薦的優(yōu)秀教材。

  第十八條省安監(jiān)局的安全生產(chǎn)監(jiān)察員以及中央企業(yè)的總公司、總廠、集團(tuán)公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位主要負(fù)責(zé)人和安全生產(chǎn)管理人員的培訓(xùn)工作,按《管理辦法》規(guī)定執(zhí)行。

  省安監(jiān)局負(fù)責(zé)市級(jí)、縣級(jí)安監(jiān)部門的安全生產(chǎn)監(jiān)察員以及三級(jí)、四級(jí)、特種作業(yè)人員安全培訓(xùn)機(jī)構(gòu)教師的培訓(xùn)工作;組織、指導(dǎo)和監(jiān)督省屬生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位、中央企業(yè)在我省行政區(qū)域內(nèi)的子公司、分公司及其所屬單位(以下簡(jiǎn)稱中央駐魯企業(yè))的主要負(fù)責(zé)人、安全生產(chǎn)管理人員、煙花爆竹生產(chǎn)批發(fā)企業(yè)(以下簡(jiǎn)稱煙花爆竹企業(yè))主要負(fù)責(zé)人和安全生產(chǎn)管理人員以及有關(guān)單位特種作業(yè)人員的培訓(xùn)工作。

  市安監(jiān)部門負(fù)責(zé)組織、指導(dǎo)和監(jiān)督市屬生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的主要負(fù)責(zé)人、安全生產(chǎn)管理人員和特種作業(yè)人員的培訓(xùn)工作。

  縣(市、區(qū))安監(jiān)部門負(fù)責(zé)組織、指導(dǎo)和監(jiān)督市屬以下生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的主要負(fù)責(zé)人、安全生產(chǎn)管理人員的培訓(xùn)工作。

  除主要負(fù)責(zé)人、安全生產(chǎn)管理人員、特種作業(yè)人員以外的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的從業(yè)人員的安全培訓(xùn),由生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位負(fù)責(zé)。

  第十九條生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位應(yīng)當(dāng)對(duì)從業(yè)人員進(jìn)行與其所從事崗位相應(yīng)的安全教育培訓(xùn);從業(yè)人員調(diào)整工作崗位或采用新工藝、新技術(shù)、新設(shè)備、新材料的,應(yīng)當(dāng)對(duì)其進(jìn)行專門的安全教育和培訓(xùn)。未經(jīng)安全教育和培訓(xùn)不合格的從業(yè)人員,不得上崗作業(yè)。

  第二十條安全培訓(xùn)機(jī)構(gòu)應(yīng)建立完善的培訓(xùn)規(guī)章制度、教學(xué)、考核及學(xué)員檔案。

  第二十一條安全培訓(xùn)機(jī)構(gòu)從事安全培訓(xùn)工作的收費(fèi),應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  第二十二條特種作業(yè)操作證(含IC卡)、危險(xiǎn)物品的生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、儲(chǔ)存單位及非煤礦山企業(yè)主要負(fù)責(zé)人、安全生產(chǎn)管理人員的安全資格證由省安監(jiān)局統(tǒng)一訂制發(fā)放。

  第二十三條對(duì)安全培訓(xùn)機(jī)構(gòu)及其教師的考核發(fā)證,不得收取任何費(fèi)用。

  第四章安全培訓(xùn)的考核

  第二十四條安全培訓(xùn)的考核應(yīng)堅(jiān)持教考分離、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、分級(jí)負(fù)責(zé)的原則,建立和完善安全培訓(xùn)考核機(jī)制,確保培訓(xùn)質(zhì)量。

  第二十五條省安監(jiān)局負(fù)責(zé)市級(jí)、縣級(jí)安監(jiān)部門的安全生產(chǎn)監(jiān)察員、三級(jí)、四級(jí)、特種作業(yè)人員安全培訓(xùn)機(jī)構(gòu)教師及有關(guān)單位特種作業(yè)人員的考核;負(fù)責(zé)中央駐魯企業(yè)、省屬生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位、煙花爆竹企業(yè)的主要負(fù)責(zé)人、安全生產(chǎn)管理人員的考核。

  市級(jí)安監(jiān)部門負(fù)責(zé)市屬生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的主要負(fù)責(zé)人、安全生產(chǎn)管理人員及本行政區(qū)域內(nèi)省安監(jiān)局考核以外的特種作業(yè)人員考核。

  縣(市、區(qū))級(jí)安監(jiān)部門負(fù)責(zé)市屬以下生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的主要負(fù)責(zé)人、安全生產(chǎn)管理人員的考核。

  第二十六條省、市、縣安監(jiān)部門應(yīng)當(dāng)制定安全培訓(xùn)考核制度,建立考核管理檔案。

  第五章安全培訓(xùn)的發(fā)證

  第二十七條接受安全培訓(xùn)人員經(jīng)考核合格的,由考核部門頒發(fā)相應(yīng)的證書。

  第二十八條安全生產(chǎn)監(jiān)察員經(jīng)考核合格后,頒發(fā)安全生產(chǎn)監(jiān)察員證;特種作業(yè)人員經(jīng)考核合格后,頒發(fā)特種作業(yè)人員操作證(含IC卡);安全培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的教師經(jīng)考核合格后,頒發(fā)教師培訓(xùn)合格證;危險(xiǎn)物品的生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、儲(chǔ)存單位和非煤礦山企業(yè)主要負(fù)責(zé)人、安全生產(chǎn)管理人員經(jīng)考核合格后,頒發(fā)安全資格證;其他企業(yè)的主要負(fù)責(zé)人、安全生產(chǎn)管理人員和從業(yè)人員經(jīng)考核合格后,頒發(fā)安全培訓(xùn)合格證。

  第二十九條安全生產(chǎn)監(jiān)察員證、安全資格證、特種作業(yè)人員操作證(含IC卡)的式樣,由國(guó)家安監(jiān)總局統(tǒng)一規(guī)定。教師培訓(xùn)合格證的式樣,由省安監(jiān)局統(tǒng)一制定。安全培訓(xùn)合格證的式樣,由負(fù)責(zé)培訓(xùn)考核的部門確定。

  第三十條安全生產(chǎn)監(jiān)察員證、安全資格證、安全培訓(xùn)合格證、教師培訓(xùn)合格證的有效期為3年。

  安全生產(chǎn)監(jiān)察員、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位主要負(fù)責(zé)人、安全生產(chǎn)管理人員和安全培訓(xùn)教師,每年再培訓(xùn)時(shí)間按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  特種作業(yè)人員操作證的有效期為6年,每2年復(fù)審一次。特種作業(yè)人員操作證需延期或者復(fù)審的,應(yīng)當(dāng)于期滿前1個(gè)月內(nèi)向原發(fā)證部門或者異地相關(guān)部門辦理延期或者復(fù)審手續(xù)。復(fù)審內(nèi)容包括健康檢查、責(zé)任事故記錄、違法違章記錄、參加培訓(xùn)記錄等。復(fù)審不合格的,經(jīng)重新安全培訓(xùn)考核合格后,辦理延期手續(xù)。個(gè)人在特種作業(yè)人員操作證有效期內(nèi),連續(xù)從事本工種10年以上,嚴(yán)格遵守有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)的,在特種作業(yè)人員操作證的有效期滿時(shí),經(jīng)原發(fā)證部門或者異地相關(guān)部門同意,不再?gòu)?fù)審,特種作業(yè)人員操作證的有效期延長(zhǎng)2年。

  第三十一條特種作業(yè)人員操作證和省安監(jiān)局考核頒發(fā)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位主要負(fù)責(zé)人、安全生產(chǎn)管理人員的安全資格證在全國(guó)范圍內(nèi)有效。

  省安監(jiān)局統(tǒng)一印制,由市安監(jiān)部門考核頒發(fā)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位主要負(fù)責(zé)人、安全生產(chǎn)管理人員的安全資格證在全省范圍內(nèi)有效。

  第六章監(jiān)督管理

  第三十二條各級(jí)安監(jiān)部門應(yīng)當(dāng)依照法律、行政法規(guī)、《管理辦法》和本細(xì)則的規(guī)定,加強(qiáng)對(duì)安全培訓(xùn)工作的監(jiān)督管理。

  第三十三條省安監(jiān)局對(duì)已經(jīng)取得資質(zhì)證書的安全培訓(xùn)機(jī)構(gòu)每年進(jìn)行一次評(píng)估檢查。定期向社會(huì)公布評(píng)估達(dá)標(biāo)的安全培訓(xùn)機(jī)構(gòu)名單,接受社會(huì)監(jiān)督。

  第三十四條各級(jí)安監(jiān)部門應(yīng)當(dāng)對(duì)安全培訓(xùn)機(jī)構(gòu)開展安全培訓(xùn)活動(dòng)的情況進(jìn)行監(jiān)督。任何單位或者個(gè)人對(duì)安全培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的違法違紀(jì)行為,均有權(quán)向安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門報(bào)告或者舉報(bào)。

  第三十五條各級(jí)安監(jiān)部門應(yīng)當(dāng)對(duì)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位主要負(fù)責(zé)人、安全生產(chǎn)管理人員、特種作業(yè)人員及其他從業(yè)人員的安全培訓(xùn)和持證上崗情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。

  第三十六條安監(jiān)部門工作人員在安全培訓(xùn)監(jiān)督管理中濫用職權(quán)、玩忽職守、徇私舞弊的,依照有關(guān)規(guī)定給予行政處分;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。

  第三十七條安全培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位違反本細(xì)則的行為,依據(jù)《安全生產(chǎn)法》、《安全生產(chǎn)培訓(xùn)管理辦法》、《山東省安全生產(chǎn)監(jiān)督管理規(guī)定》等法律、法規(guī)和規(guī)章進(jìn)行處罰。

  第七章附則

  第三十八條本細(xì)則自頒布之日起施行。

安全生產(chǎn)培訓(xùn)制度12

  1、年年開展消防宣傳教育,強(qiáng)調(diào)防火的重要!

  2、廣泛學(xué)、宣貫《消防法》及61號(hào)令,普及相關(guān)法規(guī)。

  3、教會(huì)大家識(shí)別火災(zāi)風(fēng)險(xiǎn),熟悉防火措施及操作規(guī)程;

  4、學(xué)會(huì)及時(shí)報(bào)警,初期火災(zāi)撲救及自救逃生技巧;

  5、關(guān)鍵崗位員工每半年一訓(xùn),確保熟悉疏散知識(shí)與技能;新員工上崗必訓(xùn)消防安全常識(shí)!

  6、消防設(shè)施每半年一檢一修,保持完好待命;

  7、做好消防器材管理檔案,注明配置、位置和責(zé)任人;

  8、認(rèn)真記錄各項(xiàng)檢查情況,并報(bào)告檢查結(jié)果;

  9、嚴(yán)禁擅自挪用或破壞消防設(shè)施、器材,違者嚴(yán)懲!

安全生產(chǎn)培訓(xùn)制度13

  1、 目的

  本制度確定了本公司適用于其生產(chǎn)活動(dòng)和其它應(yīng)遵守的安全責(zé)任要求,規(guī)定了安全生產(chǎn)責(zé)任制的制定、溝通、培訓(xùn)、評(píng)審與考核等方面,確保本公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、各個(gè)部門、各類人員,在他們各自職責(zé)范圍內(nèi),對(duì)安全生產(chǎn)層層負(fù)責(zé),確保安全生產(chǎn)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

  2、 范圍

  本程序適用于本公司安全生產(chǎn)責(zé)任制的制定、溝通、培訓(xùn)、評(píng)審與考核。

  3、 職責(zé)

  安全環(huán)保部及其相關(guān)人員負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)責(zé)任制的制定、溝通、培訓(xùn)、評(píng)審與考核的相關(guān)事項(xiàng)。

  4、 安全生產(chǎn)責(zé)任制的.制定

  4.1、 安全生產(chǎn)責(zé)任制由安全環(huán)保部負(fù)責(zé)起草后交安全第一責(zé)任人審閱。

  4.2、 公司安全第一責(zé)任人審閱后提出修改意見。

  4.3、 安全環(huán)保部修改后下發(fā)相關(guān)至各部門。

  5、 安全生產(chǎn)責(zé)任制的溝通

  5.1、 安全環(huán)保部制定安全生產(chǎn)責(zé)任制應(yīng)及時(shí)下發(fā)相關(guān)至各個(gè)部門、各類人員并征求意見。

  5.2、 安全環(huán)保部將征求的意見匯總后反饋給公司安全第一責(zé)任人。

  5.3、 安全第一責(zé)任人組織領(lǐng)導(dǎo)干部、各個(gè)部門、各類人員代表召開安全生產(chǎn)責(zé)任制修訂會(huì)。

  5.4、 安全環(huán)保部根據(jù)修訂會(huì)結(jié)果對(duì)安全生產(chǎn)責(zé)任制定稿。

  6、 培訓(xùn)

  6.1、 安全環(huán)保部負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)責(zé)任制的解釋。

  6.2、 安全環(huán)保部應(yīng)定期組織各個(gè)部門對(duì)其安全生產(chǎn)責(zé)任制進(jìn)行學(xué)習(xí)。

  6.3、 每次培訓(xùn)學(xué)習(xí)應(yīng)有學(xué)習(xí)記錄。

  7、 考核

  7.1安全生產(chǎn)責(zé)任制的考核安全環(huán)保部根據(jù)簽訂的安全生產(chǎn)責(zé)任制進(jìn)行。

  7.2安全生產(chǎn)責(zé)任制的績(jī)效測(cè)量的結(jié)果報(bào)安全第一責(zé)任人認(rèn)可。

  8、 周期

  8.1安全生產(chǎn)責(zé)任制的制定、溝通、培訓(xùn)、評(píng)審與考核每年應(yīng)進(jìn)行一次。

安全生產(chǎn)培訓(xùn)制度14

  為落實(shí)安全生產(chǎn)有關(guān)安全教育培訓(xùn)要求,規(guī)范企業(yè)安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)管理,提高廣大員工安全知識(shí)水平和實(shí)際操作技能,保證安全教育培訓(xùn)工作有序進(jìn)行,特制定本制度。

  一、適用范圍

  本制度適用于公司各類員工的安全教育培訓(xùn)。

  二、項(xiàng)目安全教育

  新員工,必須進(jìn)行公司、車間(部)、班組三級(jí)安全教育(培訓(xùn)時(shí)間不少于24學(xué)時(shí),高危行業(yè)不少于72學(xué)時(shí)),經(jīng)考試合格后方可上崗。

  1、公司級(jí)安全教育(一級(jí))。

  由人力資源部負(fù)責(zé),由安全環(huán)保部負(fù)責(zé)配合。教育內(nèi)容包括國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、制度和標(biāo)準(zhǔn),安全生產(chǎn)基本知識(shí),消防知識(shí),職業(yè)衛(wèi)生知識(shí),公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度,作業(yè)場(chǎng)所和工作崗位存在的主要危害因素、防范措施及事故應(yīng)急措施,事故案例等知識(shí)。經(jīng)考試合格后,方可分配到各車間、部門。

  2、車間級(jí)安全教育(二級(jí))。

  由車間主任及兼職安全員負(fù)責(zé)。教育內(nèi)容包括本車間生產(chǎn)特點(diǎn)、工藝流程、主要設(shè)備的性能、安全技術(shù)操作規(guī)程和制度。本車間作業(yè)場(chǎng)所和工作崗位存在的危險(xiǎn)因素、防范措施及事故應(yīng)急措施,事故案例等知識(shí)。經(jīng)考試合格后,方可分配到班組。

  3、班組級(jí)安全教育(三級(jí))。由班組長(zhǎng)負(fù)責(zé)。教育內(nèi)容包括崗位生產(chǎn)任務(wù)、特點(diǎn),主要生產(chǎn)設(shè)備結(jié)構(gòu)原理、操作注意事項(xiàng),崗位責(zé)任制,崗位安全技術(shù)操作規(guī)程,事故案例及其預(yù)防和應(yīng)急措施,安全裝置和工(器)具,個(gè)人防護(hù)用品、防護(hù)器具和消防器材的使用方法等知識(shí)。

  三、外來人員的安全教育

  1、外來施工人員的安全教育及施工現(xiàn)場(chǎng)安全教育由項(xiàng)目負(fù)責(zé)單位和項(xiàng)目所在部門負(fù)責(zé),教育內(nèi)容同新入廠職工。

  2、進(jìn)入公司參觀、學(xué)習(xí)、檢查等人員的安全教育,由行政部負(fù)責(zé),對(duì)其進(jìn)行入廠安全注意事項(xiàng)教育,進(jìn)入生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)必須有專人陪同,以保證安全。

  四、日常教育

  1、人力資源部負(fù)責(zé)制定公司安全教育培訓(xùn)計(jì)劃,明確培訓(xùn)內(nèi)容,并監(jiān)督檢查計(jì)劃的落實(shí)。

  2、各基層單位制定本單位安全教育培訓(xùn)計(jì)劃,落實(shí)責(zé)任并組織實(shí)施。

  3、人力資源部在每月的安全例會(huì)上部署本月安全教育計(jì)劃,各單位組織落實(shí)。

  4、安全環(huán)保部、行政部要充分利用展覽、宣傳畫、安全專欄等多種形式,以及采用電化教育手段,對(duì)職工進(jìn)行安全教育。

  5、在大修或重點(diǎn)項(xiàng)目檢修以及重大危險(xiǎn)性作業(yè)(含重點(diǎn)施工項(xiàng)目)時(shí),項(xiàng)目負(fù)責(zé)部門要進(jìn)行檢修(施工)前的安全教育,安全環(huán)保部監(jiān)督檢查。

  6、轉(zhuǎn)崗和脫崗半年以上恢復(fù)工作的職工必須進(jìn)行二、三級(jí)安全教育,考試合格后,方可上崗作業(yè)。

  7、違章作業(yè)及重大事故責(zé)任者,復(fù)工前,必須由所屬部門或安全環(huán)保部對(duì)其進(jìn)行安全教育,考試合格,方可上崗作業(yè)。

  8、教育必須留有記錄。

  五、特殊教育

  1、公司主要負(fù)責(zé)人和安全生產(chǎn)管理人員,必須按照有關(guān)規(guī)定接受安全生產(chǎn)培訓(xùn),取得安全資格(合格)證書,并按時(shí)參加復(fù)審。其他管理人員和專業(yè)技術(shù)人員的安全教育培訓(xùn)由人力資源部和安全環(huán)保部組織實(shí)施,考試合格方可任職。

  2、特種作業(yè)人員必須按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定參加安全培訓(xùn),取得特種作業(yè)操作證后,方可從事特種作業(yè),并按規(guī)定參加復(fù)審。

  3、采用新工藝、新技術(shù)、新材料或者使用新設(shè)備,必須按新的安全操作規(guī)程,對(duì)崗位作業(yè)人員和有關(guān)人員進(jìn)行專門教育培訓(xùn),考試合格后,方可上崗作業(yè)。發(fā)生事故和未遂事故,各部門必須組織有關(guān)人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)教育,吸取事故教訓(xùn)以防止類似事故的再次發(fā)生。

  六、考核方法及內(nèi)容

  1、企業(yè)主要負(fù)責(zé)人、安全生產(chǎn)管理人員和特種作業(yè)人員的安全培訓(xùn)和考核,由上級(jí)有關(guān)部門組織進(jìn)行。

  2、其他作業(yè)人員的安全培訓(xùn)和考核,由公司的人力資源部和安全環(huán)保部負(fù)責(zé)組織進(jìn)行。

  3、作業(yè)人員培訓(xùn)主要內(nèi)容包括:

 。1)國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)。

 。2)公司安全生產(chǎn)管理制度及職責(zé)。

 。3)安全管理、安全技術(shù)、職業(yè)衛(wèi)生等知識(shí)。

 。4)有關(guān)事故案例及事故應(yīng)急管理等。

  4、作業(yè)人員考核主要內(nèi)容包括:

 。1)國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)的`法律、法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)。

 。2)本崗位的生產(chǎn)特點(diǎn)以及易燃、易爆、有毒、有害物質(zhì)的理化性質(zhì)、危害、預(yù)防措施和急救措施。

 。3)本崗位的各項(xiàng)安全生產(chǎn)規(guī)程和管理制度掌握情況。

 。4)本崗位的各類安全裝置的使用及其維護(hù)保養(yǎng)方法。

 。5)本崗位的勞動(dòng)保護(hù)用品(器具)和急救器材的使用方法。

 。6)本崗位的工藝流程和開停車安全注意事項(xiàng)等。

  七、項(xiàng)目安全教育具體措施

  1、接受國(guó)家有關(guān)機(jī)關(guān)組織的安全教育培訓(xùn)。

  2、公司聘請(qǐng)有關(guān)專家講座。

  3、公司人力資源部和工程部組織、月度講座。

  4、接受有關(guān)教育機(jī)構(gòu)的網(wǎng)絡(luò)教育。

  5、管理人員向班組操作人員講解有關(guān)安全技術(shù)知識(shí)。

  6、班前班后對(duì)容易出現(xiàn)安全問題的環(huán)節(jié)進(jìn)行專項(xiàng)安排。

安全生產(chǎn)培訓(xùn)制度15

  安全教育是公司安全生產(chǎn)管理的重要組成部分,是提高公司負(fù)責(zé)人、生產(chǎn)管理人員和生產(chǎn)工人安全素質(zhì),防止不安全行為的重要途徑,是預(yù)防事故和職業(yè)病、保護(hù)勞動(dòng)者在生產(chǎn)過程中的安全與健康的重要措施,是公司安全生產(chǎn)管理的一項(xiàng)基礎(chǔ)性工作。

  第一條

  安全教育的內(nèi)容:

  (1)安全法制教育

  安全法制教育是通過學(xué)習(xí)國(guó)家的安全生產(chǎn)方針、政策、法制和公司的各項(xiàng)安全生產(chǎn)規(guī)章制度,從而達(dá)到強(qiáng)化員工安全意識(shí)的目的。

  (2)安全知識(shí)技能教育

  安全知識(shí)技能教育是以提高員工安全技術(shù)素質(zhì)為目標(biāo)的。內(nèi)容包括消防安全、防塵防毒、電氣安全等,其中操作技能、如何防止事故的發(fā)生是主要內(nèi)容。

  第二條

  安全教育的方法:

  (1)營(yíng)造安全生產(chǎn)氛圍

  通過墻報(bào)、標(biāo)語(yǔ)、安全標(biāo)志等方式宣傳安全生產(chǎn)知識(shí)、先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)以及事故教訓(xùn),營(yíng)造濃郁的安全生產(chǎn)氛圍,起到感染和潛移默化的作用。

  (2)組織安全活動(dòng)

  公司通過組織諸如安全知識(shí)比賽、安全操作技能競(jìng)賽等活動(dòng),在班組或車間之間形成良好的安全生產(chǎn)氛圍。

  (3)安全培訓(xùn)

  在安全培訓(xùn)方面,公司主要通過在會(huì)議上講授安全技術(shù)知識(shí)與管理知識(shí),分析事故案例以及生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)具體示范操作要求等途徑,使員工較系統(tǒng)地掌握安全理論知識(shí)和安全實(shí)際操作能力。

  第三條

  安全教育的具體形式:

  1、新員工入廠三級(jí)安全教育

  實(shí)行新員工入廠三級(jí)安全教育,三級(jí)安全教育指的是廠、車間、班組安全教育。對(duì)新進(jìn)公司的人員(包括臨時(shí)工、副業(yè)工、外單位調(diào)入人員、培訓(xùn)實(shí)習(xí)人員、外單位在生產(chǎn)區(qū)域施工或長(zhǎng)期作業(yè)人員)都必須進(jìn)行三級(jí)安全教育,時(shí)間不得少于72學(xué)時(shí),經(jīng)考試合格后,方能上崗。

  廠級(jí)安全教育由總公司負(fù)責(zé),側(cè)重法制教育,以增強(qiáng)員工遵章守紀(jì)的自覺性和安全意識(shí),時(shí)間必須達(dá)到42學(xué)時(shí),內(nèi)容包括:

  (1)安全生產(chǎn)方針,安全生產(chǎn)的意義。

  (2)安全生產(chǎn)法規(guī),重點(diǎn)是安全生產(chǎn)方面的法規(guī)。

  (3)公司的.安全生產(chǎn)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律。

  (4)通用的安全技術(shù)、職業(yè)衛(wèi)生基本知識(shí),主要有防火防爆、火災(zāi)撲救和火場(chǎng)逃生、防塵防毒、防腐蝕、防泄漏、電氣安全、機(jī)械安全、觸電等。

  (5)企業(yè)的安全生產(chǎn)狀況,生產(chǎn)、包裝、儲(chǔ)存、裝卸、運(yùn)輸和廢棄物處置的安全事項(xiàng),企業(yè)生產(chǎn)中主要的危害因素及安全防護(hù)措施,重大危險(xiǎn)源的狀況,安全防護(hù)的重點(diǎn)部位。

  (6)事故應(yīng)急救援措施,典型事故案例。

  車間安全教育由車間負(fù)責(zé)人組織實(shí)施,側(cè)重與車間生產(chǎn)制度、生產(chǎn)工藝、安全防范知識(shí)、應(yīng)急救援的程序和方法,時(shí)間必須達(dá)到20學(xué)時(shí),容包括:

  (1)本車間安全生產(chǎn)制度,安全生產(chǎn)要求。

  (2)車間的安全生產(chǎn)狀況,生產(chǎn)工藝及其特點(diǎn),生產(chǎn)中的危害因素及安全防護(hù)措施,安全防護(hù)的重點(diǎn)部位。

  (3)車間發(fā)生事故時(shí)的應(yīng)急救援措施,典型事故案例。

  班組安全教育由班組長(zhǎng)組織實(shí)施,側(cè)重與各個(gè)崗位具體相關(guān)的安全操作技能和安全職責(zé),時(shí)間必須達(dá)到10學(xué)時(shí),內(nèi)容包括:

  (1)本班組的安全生產(chǎn)制度,崗位安全職責(zé),勞動(dòng)紀(jì)律。

  (2)本班組的安全生產(chǎn)狀況,生產(chǎn)特點(diǎn)、作業(yè)環(huán)境、設(shè)備狀況、消防設(shè)施、危險(xiǎn)部位及其安全防護(hù)要求,崗位間工作銜接配合的安全事項(xiàng),隱患報(bào)告方法。

  (3)班組特別是本崗位生產(chǎn)中的危害因素及相應(yīng)的安全防護(hù)措施,個(gè)人防護(hù)用品的性能及正確使用方法,崗位操作安全要求,作業(yè)場(chǎng)所安全要求。

  2、變換工種或離崗后復(fù)工的安全教育

  員工變換工種調(diào)到新崗位工作,對(duì)新崗位而言還是新工人,并不了解新崗位有什么危害因素和安全操作要求,所以在上崗前還要接受安全教育,車間內(nèi)跨班組調(diào)崗的要進(jìn)行班組安全教育,時(shí)間不得少于10學(xué)時(shí);跨車間調(diào)崗還要進(jìn)行車間安全教育(時(shí)間不得少于20學(xué)時(shí))和班組安全教育(時(shí)間不得少于10學(xué)時(shí));離崗(病假、產(chǎn)假等)時(shí)間較長(zhǎng),對(duì)原工作已生疏,復(fù)工前要進(jìn)行班組安全教育,時(shí)間不得少于10學(xué)時(shí)。

  3、特種作業(yè)人員安全教育

  公司的特種作業(yè)人員主要有鍋爐工、壓力容器操作工、電焊工、電工、行車工、氨站操作工、裝載機(jī)司機(jī)等等,這些人員都是經(jīng)過專門培訓(xùn)并取得特種作業(yè)資格的。但是仍需不斷地通過安全教育來增強(qiáng)特種作業(yè)人員的安全意識(shí)和提高他們的安全技術(shù)水平。

  4、企業(yè)負(fù)責(zé)人和企業(yè)安全生產(chǎn)管理人員的安全教育

  企業(yè)負(fù)責(zé)人是企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的決策者、組織者,也是企業(yè)安全生產(chǎn)的責(zé)任人,安全管理人員具體負(fù)責(zé)企業(yè)安全生產(chǎn)的各項(xiàng)管理工作。對(duì)此類人員每年至少要進(jìn)行一次安全知識(shí)教育和考核工作,時(shí)間不得少于16學(xué)時(shí)。

  5、企業(yè)其它職能管理部門的安全教育

  根據(jù)“管生產(chǎn)必須管安全,誰主管誰負(fù)責(zé)”的原則,職能部門和生產(chǎn)車間的負(fù)責(zé)人和班組長(zhǎng)是本部門的安全生產(chǎn)責(zé)任人,所以他們都應(yīng)接受包括安全生產(chǎn)法規(guī)、企業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)章制度及本部門本崗位安全生產(chǎn)職責(zé)、安全管理和職業(yè)安全衛(wèi)生知識(shí)、事故應(yīng)急救援措施及有關(guān)事故案例在內(nèi)的安全教育。對(duì)他們的安全教育由公司負(fù)責(zé)實(shí)施,每年學(xué)習(xí)時(shí)間不得少于24學(xué)時(shí)。

  第四條

  對(duì)事故責(zé)任者及違章冒險(xiǎn)作業(yè)者、嚴(yán)重違犯安全生產(chǎn)規(guī)章制度者,要根據(jù)情節(jié),由所在部門進(jìn)行安全知識(shí)教育,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),吸取教訓(xùn)。

  第五條

  凡進(jìn)行小修、中修、大修和日常特殊檢修,都必須進(jìn)行檢修前的安全教育,時(shí)間不得少于8學(xué)時(shí),并做好記錄,做到教育面達(dá)100%。

  第六條

  安全教育考核管理:

  (1)新車間員工進(jìn)公司上崗前必須經(jīng)過三級(jí)安全教育。廠級(jí)安全教育考核合格后分配到車間后進(jìn)行車間安全教育,再次合格后進(jìn)行班組安全教育。只有廠級(jí)、車間級(jí)和班組級(jí)安全教育考核都合格后才能上崗。

  (2)變換工種或離崗后復(fù)工的員工同樣要考核合格后才能重新上崗。

  (3)特種作業(yè)人員須取得特種作業(yè)操作證方能上崗。

  第七條

  在搞好上述教育的同時(shí),做好事故案例、現(xiàn)場(chǎng)和經(jīng)常性的安全教育工作,不斷豐富安全技術(shù)知識(shí),提高操作技術(shù)水平和處理事故的應(yīng)變能力,員工每年得安全在培訓(xùn)時(shí)間不得少于20學(xué)時(shí)

  第八條

  處罰

  (1)公司各個(gè)科室部門負(fù)責(zé)人要認(rèn)真督促和開展安全教育工作,對(duì)不落實(shí)安全教育工作的相關(guān)負(fù)責(zé)人處100元罰款,并處其所在部門200元罰款。

  (2)對(duì)無故不參加安全教育學(xué)習(xí)及考試不合格人員處100員罰款。

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