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生產(chǎn)組長的崗位職責(zé)

時(shí)間:2025-12-04 23:17:58 好文 我要投稿

生產(chǎn)組長的崗位職責(zé)15篇(經(jīng)典)

  在現(xiàn)實(shí)社會中,崗位職責(zé)的使用頻率逐漸增多,崗位職責(zé)的明確對于企業(yè)規(guī)范用工、避免風(fēng)險(xiǎn)是非常重要的。一般崗位職責(zé)是怎么制定的呢?以下是小編整理的生產(chǎn)組長的崗位職責(zé),歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

生產(chǎn)組長的崗位職責(zé)15篇(經(jīng)典)

生產(chǎn)組長的崗位職責(zé)1

  1、跟隨生產(chǎn)主管、組長學(xué)習(xí)設(shè)備操作技術(shù)。

  2、掌握設(shè)備管理以及設(shè)備的基本維護(hù)技能。

  3、與基層生產(chǎn)員工緊密配合,了解生產(chǎn)、各工藝流程,保障生產(chǎn)任務(wù)的順利進(jìn)行。

  4、配合車間管理人員做好現(xiàn)場與人員管理。

  5、培養(yǎng)鍛煉、熟悉工藝、熟悉產(chǎn)品流程,熟悉管理方法再給予提升輪崗。

  6、服從公司安排,完成上級領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作性事務(wù)。

生產(chǎn)組長的`崗位職責(zé)2

  1、根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃、生產(chǎn)指令、訂單要求、物料狀況安排車間生產(chǎn),確保訂單按時(shí)完成;

  2、依客戶要求,工藝要求、品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn),保證所生產(chǎn)產(chǎn)品符合品質(zhì)要求;

  3、根據(jù)實(shí)際生產(chǎn)任務(wù)、物料狀況對生產(chǎn)進(jìn)行適當(dāng)?shù)恼{(diào)配以及人員的安排,保證每一個(gè)人的工作處于飽和狀態(tài);

  4、車間現(xiàn)場整理、整頓、清掃的執(zhí)行,清潔與素養(yǎng)的堅(jiān)持;塑造一個(gè)良好的工作環(huán)境;

  5、生產(chǎn)過程中每一個(gè)崗位、每一個(gè)環(huán)節(jié)對品質(zhì)與效率的控制,針對崗位與操作進(jìn)行有效的指導(dǎo)與培訓(xùn);

  6、車間生產(chǎn)紀(jì)律與車間各項(xiàng)安全的執(zhí)行、預(yù)防和控制,督促好每一個(gè)員工,預(yù)防一切不良事情的發(fā)生;

  7、及時(shí)解決員工操作過程中的問題,異常問題的處理與預(yù)防,信息的反饋;

  8、提出工藝改進(jìn)、降低成本的建議、執(zhí)行生產(chǎn)部下達(dá)的各種改善指令并按時(shí)完成;

  9、做好員工之間的'溝通工作,降低員工的流失率;帶頭嚴(yán)格尊遵守公司及部門的各項(xiàng)規(guī)章制度,執(zhí)行工藝要求,品質(zhì)要求。

  10、及時(shí)完成上級分配的其它任務(wù)。

生產(chǎn)組長的崗位職責(zé)3

  1、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)工作流程、管理制度、操作標(biāo)準(zhǔn)的`貫徹執(zhí)行;

  2、負(fù)責(zé)車間現(xiàn)場人員管理,組織人員生產(chǎn),完成生產(chǎn)任務(wù);

  3、負(fù)責(zé)新入職員工的上崗培訓(xùn);

  4、對車間物料、質(zhì)量記錄的監(jiān)督管理;

  5、領(lǐng)導(dǎo)交待的其他事項(xiàng)。

生產(chǎn)組長的崗位職責(zé)4

  1,在生產(chǎn)經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)產(chǎn)線安排,包括但不限于生產(chǎn)計(jì)劃落實(shí)及現(xiàn)場管理等;

  2,負(fù)責(zé)產(chǎn)線涉及設(shè)備保養(yǎng);

  3,負(fù)責(zé)產(chǎn)線涉及安全培訓(xùn)及管理工作;

  4,負(fù)責(zé)產(chǎn)線涉及崗位技能培訓(xùn)等;

  5,其它相關(guān)產(chǎn)線事宜及上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事宜.

生產(chǎn)組長的崗位職責(zé)5

  1、負(fù)責(zé)按PMC計(jì)劃安排生產(chǎn),確保按時(shí)完成當(dāng)班生產(chǎn)任務(wù)。

  2、生產(chǎn)產(chǎn)能的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì),按時(shí)填寫生產(chǎn)日報(bào)表,確保數(shù)據(jù)的真實(shí)性。

  3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)過程中產(chǎn)品質(zhì)量的監(jiān)控,出現(xiàn)的異常問題按工藝要求及時(shí)處理,采取預(yù)防和改善措施,并及時(shí)向上級匯報(bào)。

  4、負(fù)責(zé)落實(shí)對員工本崗位相關(guān)技能的培訓(xùn),提升員工的綜合素質(zhì),助拉及重點(diǎn)崗位人員的培養(yǎng)。

  5、負(fù)責(zé)落實(shí)生產(chǎn)現(xiàn)場5S管理,監(jiān)督員工的行為規(guī)范符合《員工生產(chǎn)管理制度》。

  6、負(fù)責(zé)對人員的`加班管控,物料的管理,降低損耗。

生產(chǎn)組長的崗位職責(zé)6

  1.依據(jù)PMC排產(chǎn)計(jì)劃,合理安排車間生產(chǎn)任務(wù),保質(zhì)保量完成任務(wù);

  2.跟進(jìn)處理產(chǎn)線異常,及時(shí)反饋生產(chǎn)導(dǎo)常情況;

  3.確保安全生產(chǎn)有效執(zhí)行,出現(xiàn)安全隱患及時(shí)上報(bào);

  4.負(fù)責(zé)車間7S執(zhí)行情況監(jiān)督,整改項(xiàng)目進(jìn)度和效果跟進(jìn);

生產(chǎn)組長的崗位職責(zé)7

  1、按照生產(chǎn)部長下達(dá)生產(chǎn)計(jì)劃,合理安排,均衡生產(chǎn),保質(zhì)保量及時(shí)完成生產(chǎn)任務(wù)。

  2、及時(shí)掌握車間生產(chǎn)進(jìn)度,根據(jù)實(shí)際情況預(yù)見性做出規(guī)劃與安排,協(xié)調(diào)員工收益。

  3、對車間原料、輔料嚴(yán)格使用控制,在確保質(zhì)量、產(chǎn)量的前提下不斷降低生產(chǎn)成本。

  4、建立健全車間各項(xiàng)規(guī)章制度,確保生產(chǎn)有序進(jìn)行。

  5、依據(jù)公司管理制度及車間管理制度,對部門全員進(jìn)行激勵(lì)。

  6、努力提升自我管理水平,為達(dá)到“產(chǎn)質(zhì)提升、成本下降”之目的,發(fā)掘員工潛能,提升工作效率及品質(zhì)。

  7、做好員工質(zhì)量意識教育培訓(xùn),參與首件產(chǎn)品檢驗(yàn)并記錄,確保產(chǎn)品OK后方可生產(chǎn)。

  8、嚴(yán)格落實(shí)公司各項(xiàng)安全生產(chǎn)制度,確保安全生產(chǎn)(每日需不定時(shí)執(zhí)行勞動(dòng)防護(hù)檢驗(yàn)工作)。

  9、重視統(tǒng)計(jì)報(bào)表(日報(bào)表、月報(bào)表、盤點(diǎn)報(bào)表、異常工時(shí)統(tǒng)計(jì)報(bào)表等)

  10、領(lǐng)導(dǎo)車間全員做好5S工作,創(chuàng)造良好的工作環(huán)境,提升員工素養(yǎng)并予以保持。

  11、積極主動(dòng)與員工溝通,掌握員工思想動(dòng)態(tài),維護(hù)維持車間生產(chǎn)穩(wěn)定。

  12、負(fù)責(zé)車間生產(chǎn)與檢驗(yàn)設(shè)備的狀態(tài)識別,建立設(shè)備臺賬清單,確保其保持合理狀態(tài)。

  13、嚴(yán)格按《不合品管理程序》執(zhí)行不合格品標(biāo)示、隔離等工作,配合品質(zhì)部執(zhí)行相關(guān)動(dòng)作。

  14、按質(zhì)量、環(huán)境手冊和程序文件要求參與公司質(zhì)量環(huán)境管理體系的運(yùn)行及內(nèi)部質(zhì)量、環(huán)境審核和問題的整改,參與公司的'管理評審。

  15、定期向常生產(chǎn)部長匯報(bào)工作中存在的問題,和進(jìn)度情況。

生產(chǎn)組長的崗位職責(zé)8

  1 熟悉各類針,梭織面料及毛紗性能及質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),能獨(dú)立完成面料風(fēng)控測試及分析出面料缺陷并提出合理的解決方案,杜絕批量性問題產(chǎn)生;

  2 熟悉服裝制作流程,負(fù)責(zé)大貨齊碼產(chǎn)前樣批版確認(rèn)工作,能發(fā)現(xiàn)分析工藝隱患以確保工藝的合理性及可操作性;能發(fā)現(xiàn)工藝的缺陷并評估生產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn),杜絕批量性問題產(chǎn)生。

  3 配合主管根據(jù)訂單的交貨時(shí)間,合理安排QC及倉庫檢驗(yàn)日常工作,同時(shí)在每個(gè)階段做好品質(zhì)查驗(yàn)報(bào)告收集與整理工作,及時(shí)向部門主管反應(yīng)質(zhì)檢過程中發(fā)現(xiàn)的問題及處理結(jié)果,確保入庫產(chǎn)品達(dá)到公司品質(zhì)要求。

  4.負(fù)責(zé)售后問題維修與客服保持良好的溝通,根據(jù)客戶投訴的照片分析問題產(chǎn)生的`原因判斷修復(fù)的可操作性,并與工廠溝通確認(rèn)修復(fù)事宜及時(shí)回復(fù)客服維修時(shí)效。

  5 根據(jù)合同要求,負(fù)責(zé)公司提供給服裝廠的面輔料在訂單入庫后進(jìn)行對賬及結(jié)算等事宜,做到臺賬相符;

  6 完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他工作任務(wù),做好工藝資料的發(fā)放與保存工作。

  7 熟練運(yùn)用 EXCEL WPS等辦公軟件進(jìn)行各種數(shù)據(jù)分析資料匯編。

  8 責(zé)任心強(qiáng),做事細(xì)致;執(zhí)行力強(qiáng),有上進(jìn)心;吃苦耐勞,學(xué)習(xí)能力強(qiáng);

生產(chǎn)組長的崗位職責(zé)9

  1、全面負(fù)責(zé)灌裝車間人員調(diào)配,排班,勤務(wù),嚴(yán)格考勤。

  2、全面負(fù)責(zé)灌裝車間人員、新進(jìn)員工技術(shù)培訓(xùn),安全操作,現(xiàn)場衛(wèi)生

  3、灌裝班組的`團(tuán)隊(duì)建設(shè)。

  4、嚴(yán)格要求,安排生產(chǎn)計(jì)劃任務(wù),對現(xiàn)場進(jìn)度、有掌握和預(yù)測的能力,機(jī)器保養(yǎng)、產(chǎn)品質(zhì)量,物料平衡。

  5、輔助上級(上級)完成其他管理任務(wù),充分發(fā)揮班長的領(lǐng)導(dǎo)和示范作用。

生產(chǎn)組長的崗位職責(zé)10

  采煤班組長是采煤工作面作業(yè)現(xiàn)場安全管理的直接責(zé)任者,對本班次現(xiàn)場安全管理全面負(fù)責(zé),要嚴(yán)格按照三大規(guī)程組織施工。采煤班組長必須掌握相關(guān)專業(yè)知識并依法經(jīng)過培訓(xùn)持證上崗,并熟悉避災(zāi)路線。采煤班組長必須嚴(yán)格按照采煤作業(yè)規(guī)程要求組織生產(chǎn),保證安全。

 。ㄒ唬、崗位職責(zé)

  第1條保證在生產(chǎn)過程遵守國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)章、標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)規(guī)范。

  第2條嚴(yán)格執(zhí)行交接班制度,每班開始工作以前,必須與安全員(驗(yàn)收員)一起對采煤工作面進(jìn)行全面的檢查,發(fā)現(xiàn)隱患立即進(jìn)行處理,確保安全。

  第3條采煤班組長要根據(jù)當(dāng)班出勤人員的特點(diǎn),合理安排人員組織好采煤隊(duì)的工作,保證其能夠按照“采煤工作面作業(yè)規(guī)程”規(guī)定的采煤方式、循環(huán)進(jìn)度等規(guī)定進(jìn)行生產(chǎn)。

  第4條應(yīng)堅(jiān)持敲幫問頂?shù)劝踩珯z查制度,及時(shí)進(jìn)行安全檢查。嚴(yán)禁空頂作業(yè),加強(qiáng)工作面和危險(xiǎn)地段的頂板支護(hù),經(jīng)常巡回檢查,發(fā)現(xiàn)問題,及時(shí)整改。

  第5條保證采煤工作面的工程質(zhì)量。

  第6條組織落實(shí)班組勞動(dòng)安全競賽、安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化等活動(dòng)。

  第7條保證采煤工作面的安全監(jiān)控系統(tǒng)、設(shè)備、儀器正常工作,發(fā)現(xiàn)異常及時(shí)處理,不能處理時(shí),應(yīng)及時(shí)匯報(bào)。

  第8條帶領(lǐng)全班人員參加班前會。

  第9條根據(jù)“三大規(guī)程”的要求,督促工人按章操作,及時(shí)解決在生產(chǎn)中的問題。

  第10條負(fù)責(zé)本班特種作業(yè)人員的持證上崗。

  第11條負(fù)責(zé)放炮前的安全檢查和警戒,監(jiān)督“一炮三檢”和“三人連鎖放炮”等制度的落實(shí)。

  第12條監(jiān)督瓦斯檢查員的檢查操作,按規(guī)定在瓦斯檢查手冊上簽字,發(fā)現(xiàn)不按章操作,要及時(shí)糾正、匯報(bào)。

  第13條采煤工作面發(fā)生險(xiǎn)情,不適宜進(jìn)行作業(yè)時(shí),要及時(shí)命令工人撤離,保證安全。

  第14條本班組生產(chǎn)過程中安全設(shè)施、防塵措施等不符合要求時(shí),不得安排工人操作。

  第15條按時(shí)組織班組安全教育,提高從業(yè)人員的安全意識。

  第16條必須盡職盡責(zé),杜絕“三違”現(xiàn)象。

  (二)、責(zé)任追究

  第17條有下列行為之一的,給予采煤班組長警告處分;造成嚴(yán)重后果,構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任:

 。ㄒ唬┻`章指揮工人或者強(qiáng)令工人違章、冒險(xiǎn)作業(yè)的;

  (二)對工人屢次違章作業(yè)熟視無睹,不加制止的;

 。ㄈ⿲χ卮笫鹿暑A(yù)兆或已發(fā)現(xiàn)的事故隱患不及時(shí)采取措施的';

  (四)拒不執(zhí)行煤礦安全監(jiān)察機(jī)構(gòu)及其煤礦安全監(jiān)察人員的安全監(jiān)察指令的。

  第18條煤礦發(fā)生事故,有下列情況之一的,依法給予采煤班組長降級直至開除的紀(jì)律處分;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任:

  (一)不按照規(guī)定及時(shí)、如實(shí)報(bào)告煤礦事故的;

 。ǘ﹤卧、故意破壞煤礦事故現(xiàn)場的;

 。ㄈ┳璧K、干涉煤礦事故調(diào)查工作,拒絕接受調(diào)查取證、提供有關(guān)情況和資料的。

  第19條采煤班組長在生產(chǎn)過程中未認(rèn)真貫徹執(zhí)行規(guī)程、標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)規(guī)范,采煤班組長應(yīng)負(fù)直接責(zé)任。

  第20條未嚴(yán)格執(zhí)行交接班制度或?qū)Σ擅汗ぷ髅娴臋z查不認(rèn)真,采煤班組長應(yīng)負(fù)直接責(zé)任。

  第21條未組織好采煤隊(duì)各工種的工作,或之間互有影響,不能夠保證按照采煤工作面作業(yè)規(guī)程規(guī)定的采煤方式、循環(huán)進(jìn)度進(jìn)行生產(chǎn)的,采煤班組長應(yīng)負(fù)直接責(zé)任。

  第22條不能督促工人按章操作,遵守“三大規(guī)程”的要求,不能夠及時(shí)解決生產(chǎn)中的問題,采煤班組長應(yīng)負(fù)直接責(zé)任。

  第23條本班特種作業(yè)人員不持證上崗,采煤班組長應(yīng)負(fù)直接責(zé)任。

  第24條不認(rèn)真進(jìn)行放炮安全檢查、警戒、監(jiān)督安全放炮制度的落實(shí)等,采煤班組長應(yīng)負(fù)直接責(zé)任。

  第25條未組織開展班組安全教育,采煤班組長應(yīng)負(fù)直接責(zé)任。

  第26條未認(rèn)真監(jiān)督瓦斯檢查員的檢查操作,采煤班組長應(yīng)負(fù)主要責(zé)任。

  第27條采煤工作面發(fā)生險(xiǎn)情,不適宜進(jìn)行操作時(shí),采煤班組長未及時(shí)命令工人撤離的,采煤班組長應(yīng)負(fù)直接責(zé)任。

  第28條本班組生產(chǎn)過程中缺乏安全設(shè)施、防火、防塵設(shè)施等,采煤班組長仍安排工人操作,采煤班組長應(yīng)負(fù)直接責(zé)任。

  第29條采煤班組長對本班組的安全生產(chǎn)管理負(fù)直接責(zé)任。

  第30條本班組的支護(hù)質(zhì)量、安全出口、兩巷超前支護(hù)等工程質(zhì)量達(dá)不到規(guī)定要求的,采煤班組長負(fù)直接責(zé)任。

  第31條未及時(shí)發(fā)現(xiàn)整改采煤工作面的安全隱患,采煤班組長負(fù)直接責(zé)任。

  第32條決策失誤導(dǎo)致他人受傷害或損失的,采煤班組長負(fù)直接責(zé)任。

  第33條在事故調(diào)查處理、各級組織的安全檢查(監(jiān)察)中,采煤班組長或授意相關(guān)人員故意弄虛作假、隱瞞真相的,采煤班組長負(fù)直接責(zé)任。

  第34條對于上述負(fù)直接責(zé)任、主要責(zé)任的,應(yīng)根據(jù)情節(jié)嚴(yán)重程度按照有關(guān)法律、規(guī)定,給予行政處分、經(jīng)濟(jì)處罰、追究刑事責(zé)任。

生產(chǎn)組長的崗位職責(zé)11

  1、每日生產(chǎn)排配達(dá)成;

  2、與生產(chǎn)計(jì)劃相關(guān)作業(yè)調(diào)配;

  3、現(xiàn)場異常質(zhì)量匯報(bào)及處理,確保正常生產(chǎn);

  4、不合格品的.控制;

  5、人員管控/出勤稽核;

  6、生產(chǎn)物料控制;

  7、CNC機(jī)臺的保養(yǎng)常識;

  8、員工培訓(xùn)管理計(jì)劃;

  9、生產(chǎn)溝通與協(xié)調(diào);

  10、生產(chǎn)品質(zhì)QRQC檢討;

  11、追蹤上級安排事項(xiàng)執(zhí)行及完成狀況。

生產(chǎn)組長的崗位職責(zé)12

  1、根據(jù)月生產(chǎn)計(jì)劃合理安排周/日排產(chǎn)計(jì)劃,分析和處理生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的偏差;

  2、根據(jù)精益生產(chǎn)原則優(yōu)化生產(chǎn)流程,提高生產(chǎn)效率,提高生產(chǎn)效率,降低生產(chǎn)成本;

  3、負(fù)責(zé)部門相關(guān)物料的管理,包括但不限于物料申購、領(lǐng)取、使用及盤點(diǎn)等;

  4、負(fù)責(zé)部門質(zhì)量體系工作開展,處理客訴;負(fù)責(zé)編寫、修訂和審核質(zhì)量管理體系中本組內(nèi)相關(guān)的.文件和記錄;

  5、負(fù)責(zé)本組員工的日常管理,考勤管理,績效考核及績效面談;

  6、配合并完成上級交辦的工作事項(xiàng)。

生產(chǎn)組長的崗位職責(zé)13

  1、目的:

  明確生產(chǎn)班組長崗位職責(zé)、權(quán)限,確保管理職能并能有效貫徹執(zhí)行。

  2、范圍:

  生產(chǎn)班組長。

  3、職責(zé):

  生產(chǎn)班組長。

  4、內(nèi)容:

  (1)生產(chǎn)班組長質(zhì)量責(zé)任制。

 、俳M織本班組人員進(jìn)行“安全第一、質(zhì)量第一”的'思想教育。

  ②組織生產(chǎn)工人學(xué)習(xí)SOP,嚴(yán)格按照工藝規(guī)程和崗位操作法,保質(zhì)保量的完成當(dāng)班任務(wù)。

 、劢(jīng)常開展小組質(zhì)量分析會,努力提高產(chǎn)品的質(zhì)量和得率。

  (2)車間工藝員(兼質(zhì)量監(jiān)督員)質(zhì)量責(zé)任制。

 、僦笇(dǎo)員工嚴(yán)格按照工藝規(guī)程操作,積極參與質(zhì)量管理、技術(shù)革新活動(dòng)。

  ②發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)人員違反工藝規(guī)程、SOP、崗位操作法及其它有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)文件的行為可令其改正,甚至可暫停有關(guān)人員的工作,并發(fā)出書面警告上報(bào)制造部經(jīng)理,同時(shí)向質(zhì)保部負(fù)責(zé)人報(bào)告。

生產(chǎn)組長的崗位職責(zé)14

  1、組織實(shí)施車間生產(chǎn)計(jì)劃的編排、安排,并合理調(diào)配設(shè)備和人員,確保生產(chǎn)進(jìn)度;

  2、對生產(chǎn)過程進(jìn)行管理,對生產(chǎn)過程進(jìn)行監(jiān)控,監(jiān)督員工的工作,參與產(chǎn)品質(zhì)量問題分析,并實(shí)施糾正和預(yù)防措施;

  3、產(chǎn)品物料的監(jiān)控,分析車間內(nèi)各種材料的`月用量,減少資金占用;

  4、推行6S現(xiàn)場管理制度,并按時(shí)考核車間員工的6S執(zhí)行情況,實(shí)施管理,確保制度得到落實(shí);

  5、負(fù)責(zé)落實(shí)公司各項(xiàng)生產(chǎn)安全制度,經(jīng)常性開展安全檢查;控制關(guān)鍵要害部位,杜絕安全隱患;定期組織安全生產(chǎn)教育培訓(xùn),指導(dǎo)員工安全作業(yè);

  6、主持車間會議的召開以及各班組的管理與協(xié)調(diào);

  7、領(lǐng)導(dǎo)交待的其他事項(xiàng)。

生產(chǎn)組長的崗位職責(zé)15

  一.使用所屬人員全面理解公司的經(jīng)營理念和公司各體系方針,并認(rèn)真貫徹執(zhí)行。

  二.編制所屬人員的崗位職責(zé)和相應(yīng)的工作關(guān)系,指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、監(jiān)督下屬是否按時(shí)上下崗,是否積極主動(dòng)按照規(guī)定要求開展工作。

  三.編制所屬部門的管理制度、作業(yè)流程和生產(chǎn)計(jì)劃等文件,參與相關(guān)程序資料的制度。

  四.簽發(fā)所屬部門的文件和單據(jù),核實(shí)遞交的相關(guān)報(bào)告文件。

  五.物料計(jì)劃的編排、組織與實(shí)施。

  六.生產(chǎn)計(jì)劃的編排、組織與實(shí)施。

  七.隨時(shí)掌握生產(chǎn)過程中的質(zhì)量狀態(tài),協(xié)調(diào)各部門之間的合作和溝通,及時(shí)解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的.問題。

  八.對所屬部門人員進(jìn)行安全生產(chǎn)培訓(xùn)、溝通協(xié)調(diào)和管理。

  九.對所屬部門生產(chǎn)資源,設(shè)備用進(jìn)行管理,并確保工作環(huán)境符合“6s”管理。

  十.對所屬部門人員出差合理安排,對出差費(fèi)用核算申報(bào),并安排好出差人員的交通,住宿及工作。

  十一.考核所屬部門人員的工作表現(xiàn),并按期提交所屬人員的獎(jiǎng)勵(lì)和懲罰名單。

  十二.對生產(chǎn)目標(biāo)和計(jì)劃及產(chǎn)品質(zhì)量負(fù)完全責(zé)任。

  十三.對本部門延誤交貨時(shí)間或因產(chǎn)品質(zhì)量問題造成的損失負(fù)完全責(zé)任。

  十四.完成上級交辦的其他工作任務(wù)。

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