廠長工作職責常用(15篇)
廠長工作職責1
1、貫徹執(zhí)行HSE方針政策、法律法規(guī)、標準規(guī)范和上級、總廠規(guī)章制度。
2、按照“誰主管、誰負責”的原則，領導和督促天然氣勘探開發(fā)管理、采輸氣工藝、氣井管理、機動設備管理等系統(tǒng)落實業(yè)務范圍內的`HSE職責，對所分管系統(tǒng)的HSE工作負領導責任。
3、負責組織制定、修訂、審查分管系統(tǒng)的HSE規(guī)章制度、操作規(guī)程和技術標準，并對貫徹執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查。
4、負責組織分管系統(tǒng)進行HSE檢查，發(fā)現(xiàn)問題和隱患及時組織處理，并制定防范措施。
5、負責組織對新井氣藏地質設計、鉆井地質設計、鉆井工程設計進行審核，對井下作業(yè)地質設計、工藝設計和施工設計進行審核，督促落實井控、有毒有害氣體等HSE影響因素的控制措施。
6、在組織新上產(chǎn)能建設項目、技術及設備改造項目的設計、施工和投產(chǎn)時，按“三同時”的要求，督促有關部門落實安全、環(huán)保、職業(yè)衛(wèi)生等評價要求與措施，并組織有關部門參加審查、驗收，使之符合HSE規(guī)范、標準、規(guī)定的要求。
7、負責組織井噴及采氣系統(tǒng)、設備系統(tǒng)的事故調查，按照“四不放過”原則進行處理。
8、履行關鍵裝置要害部位的安全聯(lián)系（承包）職責。
廠長工作職責2
職位描述：
1、根據(jù)公司營銷計劃，組織制定年、季、月生產(chǎn)和售后服務計劃及其措施并監(jiān)督執(zhí)行；
2、監(jiān)督安全生產(chǎn)、生產(chǎn)秩序和環(huán)境改善；
3、貫徹落實公司各項規(guī)章制度，制定所屬各部門的內部管理制度，監(jiān)察所屬各部門的運行狀況，保持規(guī)范有序；
4、監(jiān)督各部門員工的安全、專業(yè)技能、制度執(zhí)行等方面的培訓和考核，建立一支合格的員工隊伍；
5、協(xié)調工廠各部門抓好精益化生產(chǎn)、品質管理、安全高效、配合和支持營銷部門的銷售工作；
6、強化對資產(chǎn)和各類資料的管理，保證其安全和發(fā)揮最大效用；
7、定期向主管領導提交工作計劃和工作匯報；
8、完成領導交辦的.其他工作任務。
職位要求：
1、5年以上國內500強，大型上市公司或大型食品制造企業(yè)中高層管理經(jīng)驗2年以上全面（生產(chǎn)、品控、財務、采購、物流工程維修、產(chǎn)品開發(fā)、人事行政等）管理經(jīng)驗;
2、身心健康，對工作壓力具有相當?shù)某惺苣芰Γ?/p>
5、有較強的綜合處理問題和協(xié)調溝通能力；較強的組織管理、分析判斷及應急決策能力；
6、能合理地調配人、財、物力，有效利用資源；
廠長工作職責3
職位描述：
描述：
1、負責污水處理廠的全面日常工作，及時解決中的問題，確保生產(chǎn)的、平穩(wěn)、各項工藝指標達標，降低生產(chǎn)成本；
2、負責制定污水處理廠的年度預算并能夠準確執(zhí)行；
3、負責污水處理廠的工藝運行管理，制定污水廠運行規(guī)范和工藝操作規(guī)程；
4、負責污水處理廠各人員的.技術培訓，指導、管理全廠操作、技術及維修人員；
5、負責對相關政府部門的協(xié)調工作。
職位要求：
1、環(huán)境工程、給排水等相關專業(yè)大�；蛞陨蠈W歷；
2、3年以上污水處理廠生產(chǎn)運行經(jīng)驗，其中至少1年擔任生產(chǎn)管理職務；
3、具備良好的協(xié)調能力，具備良好的突發(fā)事件的處理能力；
4、熟悉水處理工藝技術和污水處理廠各種設備的操作和管理；
5、具備優(yōu)秀的團隊合作能力，良好文字表達能力、組織能力和溝通能力。
廠長工作職責4
1、全面負責整個相關生產(chǎn)體系的運轉，組織各項規(guī)章制度的完善及監(jiān)督執(zhí)行工作;
2、編制及修訂關于生產(chǎn)的各項管理制度，落實檢查制度的有效性與執(zhí)行情況;
3、負責廠部的.運營管理、計劃、物流、生產(chǎn)、質量等方面協(xié)調管理工作;制定年度生產(chǎn)計劃進行生產(chǎn)調度、管理和控制;下達生產(chǎn)計劃和任務，安排和控制生產(chǎn)作業(yè)進度;
4、監(jiān)控規(guī)范操作方法，確保生產(chǎn)現(xiàn)場的安全和清潔;跟蹤生產(chǎn)情況、產(chǎn)品需求、生產(chǎn)過程、產(chǎn)值目標等，按時完成生產(chǎn)目標;
5、及時對生產(chǎn)異常做出反應，發(fā)現(xiàn)問題及時追蹤。
廠長工作職責5
1、對分管范圍內的安全生產(chǎn)工作負責，協(xié)助廠長做好本廠的安全生產(chǎn)工作。
2、貫徹執(zhí)行國家有關安全生產(chǎn)的方針政策、法律法規(guī)和集團公司、礦的安全生產(chǎn)規(guī)章制度，把安全生產(chǎn)工作列入議事日程，做到“五同時”（計劃、布置、監(jiān)督、總結、評比）。
3、負責組織做好對新員工的入廠安全教育，對職工進行經(jīng)常性的安全思想、安全知識和安全技術教育；開展崗位練兵并定期組織安全技術考核。
4、負責組織全廠定期與不定期的安全檢查工作，并督促各部門對檢查出的問題和隱患進行整改。
5、負責組織制定并實施選礦廠安全生產(chǎn)管理規(guī)定、安全技術操作規(guī)程及安全技術措施計劃。
6、負責組織本廠一般事故調查、分析，按“四不放過”原則進行處理。
7、經(jīng)常深入生產(chǎn)現(xiàn)場及時了解和消除生產(chǎn)與工作范圍內的.不安全因素。全盤掌握全廠的安全生產(chǎn)動態(tài)。
8、做好領導交辦的其它安全工作。
廠長工作職責6
有序調度，均衡生產(chǎn)，根據(jù)公司下達的生產(chǎn)任務指標，結合生產(chǎn)部的生產(chǎn)實力，具體組織生產(chǎn)計劃的實施工作;
制定和執(zhí)行現(xiàn)場作業(yè)標準及工藝流程，從而使生產(chǎn)按照客戶的需要進行，保證進度和質量;
新產(chǎn)品上線前督促有關現(xiàn)場管理員制作產(chǎn)前樣品，要求現(xiàn)場管理人員及時做好品質檢查;
組織督促各車間管理將質量問題解決于車間內部，處理于成品之前，以降低成品的返工率，從而保證產(chǎn)品質量;
負責生產(chǎn)部人員的安排、調度，制定、修訂各項工作流程標準，核定部門員工的'工作量;
督促制造中心員工遵守公司的各項規(guī)章制度，在制度范圍內適當激勵，激發(fā)員工及有關人員的積極性、創(chuàng)造性;
負責組織制造中心員工的培訓、教育和管理，配合人力資源進行考勤，考核、獎懲工作，，以事實為根據(jù)，做到公正、公平;
制定生產(chǎn)設備使用、保管、點檢、保養(yǎng)及故障維修的制度，并督促各車間定期保養(yǎng)，協(xié)調有關人員定期對生產(chǎn)設備進行檢修、調整、維護，以保證機器運作正常;
組織各車間做好現(xiàn)場管理，包括現(xiàn)場安全管理和現(xiàn)場6S管理
廠長工作職責7
1、生產(chǎn)成本有效控制，保證生產(chǎn)質量及交貨期；
2、工廠的'日常管理及員工的日常管理、指導、培訓及評估；
3、生產(chǎn)計劃制訂，生產(chǎn)調度、管理和控制，并跟蹤生產(chǎn)情況安排和控制生產(chǎn)作業(yè)進度等，按時完成生產(chǎn)目標；
4、負責工廠的組織管理、人員配置、設備配置及生產(chǎn)計劃安排；
5、督促各部門進行生產(chǎn)、儲運等工作，并激勵其工作績效；
6、及時對生產(chǎn)異常做出反應，發(fā)現(xiàn)問題及時追蹤，并給出合理解決方案；
7、監(jiān)控規(guī)范操作方法，確保生產(chǎn)現(xiàn)場的安全和清潔
廠長工作職責8
1、全面負責水廠的'人、財、物、事管理，完成上級下達的經(jīng)營目標指標；
2、對水廠工作目標進行設定、分解、落實、檢查，確保水廠正常運行，水質穩(wěn)定達標；
3、負責安全教育及檢查監(jiān)督，確保無安全事故發(fā)生；
4、不斷完善水廠的各項規(guī)章制度，節(jié)能降耗，不斷降低管理成本，提升水廠效益；
5、做好水廠運營團隊的建設工作，對水廠員工進行考核、培養(yǎng)與管理；
6、維護與環(huán)保部門及相關單位的關系，保證信息有效地上傳下達。
廠長工作職責9
1、負責煉鋼廠安全管理網(wǎng)絡規(guī)劃、制定、實施。
2、負責各崗位安全操作規(guī)程的審核、修改。
3、對生產(chǎn)準備、生產(chǎn)過程的安全負責。
4、負責勞動紀律、治安聯(lián)防工作。
5、負責現(xiàn)場標準化操作，負責對現(xiàn)場三違查處及安全隱患的及時排除、整改。
6、負責現(xiàn)場安全操作規(guī)程及技術操作規(guī)程的執(zhí)行和落實。
7、負責生產(chǎn)、操作、安全事故的考核工作。
8、負責ISO18000職業(yè)健康安全管理體系認證的前期準備工作。
9、負責ISO9000質量體系認證前期準備工作。
10、負責鋼鐵料消耗及爐齡攻關小組的管理工作。
11、負責安全生產(chǎn)、安全法律法規(guī)及安全操作規(guī)程的培訓工作。
12、對品種鋼的研發(fā)、技術規(guī)程制定、新技術、新材料的引進、應用、推廣負責。最終對產(chǎn)品質量及產(chǎn)品性能負責。
13、負責各原輔材料、耐材的引進、試用、推廣工作。對煉鋼廠現(xiàn)場的原材輔料、耐材的正常使用、計劃、申報、合理消耗、合理控制庫存負責。
14、負責現(xiàn)場各工藝參數(shù)的臨時調整，最終對產(chǎn)品質量負責。
15、負責全廠工藝、技術及技術規(guī)程的培訓工作。
1、負責全公司生產(chǎn)管理，主要負責整個生產(chǎn)環(huán)節(jié)的科學運轉、安全生產(chǎn)、質量控制，對管理的有效性負責。
2、負責生產(chǎn)的安排，根據(jù)營銷部的生產(chǎn)計劃合理安排產(chǎn)量，依序加工，如期按質按量交貨，對生產(chǎn)安排的'及時性、合理性負責。
3、科學調度、合理安排、堅守一線，和車間主任緊密配合、及時溝通，協(xié)調解決生產(chǎn)矛盾，督導生產(chǎn)任務的完成，對協(xié)調的有效性負責。
4、致力增產(chǎn)節(jié)約、增收節(jié)支、節(jié)能減排、精打細算，將原材料損耗，和能源消耗控制到最佳效果，提高產(chǎn)品的出品率、正品率，對控制的產(chǎn)效負責。
5、嚴把出廠質量關，生產(chǎn)等級按客戶需求計劃，質量按國家標準依據(jù)。精確計量，誤差控制在國家規(guī)定的范圍內，監(jiān)督質控人員嚴格檢測，對出廠產(chǎn)品的符合性負責。
6、生產(chǎn)廠長應與車間主任密切配合，督促生產(chǎn)車間對各種機電設備，設施進行及時保養(yǎng)、維修，及時核查廠內物資設備，核對倉庫內實物，對生產(chǎn)設備維修、保養(yǎng)的及時性，物資、設備核對的符合性負責。
7、及時發(fā)現(xiàn)安全隱患，且申報整改，杜絕安全事故的發(fā)生，對安全隱患防范的有效性負責。
8、每班生產(chǎn)的產(chǎn)品，及時與車間負責人移至成品倉庫驗收，且開具驗收單，上交財務入賬，對產(chǎn)品交驗的及時性、準確性負責。
9、督促工人禁止在生產(chǎn)場地吸煙，工間休息禁止飲酒，對工作區(qū)域和衛(wèi)生責任區(qū)的安全、衛(wèi)生、整潔負責。
10、對領導臨時交辦的工作任務完成的及時性負責。
廠長工作職責10
工作職責：
1）負責絲綢、紡織、織造、印染、服裝等生產(chǎn)企業(yè)產(chǎn)品生產(chǎn)計劃編制、監(jiān)督、實施；
2）從事絲綢、紡織、織造、印染、服裝等生產(chǎn)企業(yè)日常經(jīng)營、工作事務的統(tǒng)籌、協(xié)調與控制；
3）負責生產(chǎn)管理、市場營銷、行政管理等全盤管理工作。
職位要求：
1) 大專及以上學歷；
2) 具備在絲綢、紡織、織造、印染、服裝等行業(yè)8年以上工作經(jīng)驗，以及5年以上同級別崗位工作經(jīng)驗；
3) 具備優(yōu)秀的工廠管理思路，及豐富的'實戰(zhàn)經(jīng)驗，曾擔任同類企業(yè)總經(jīng)理、副總經(jīng)理、生產(chǎn)廠長以及業(yè)務或外貿中高級管理崗位者優(yōu)先考慮錄用；
4) 具備良好的外銷資源和社會關系，市場洞察能力強者優(yōu)先；
5) 有較好的領導和組織協(xié)調能力、溝通能力、執(zhí)行能力等。
廠長工作職責11
描述：
1、全面負責服裝廠的日常、運營等工作。
2、建立、完善各部門的規(guī)章、規(guī)范生產(chǎn)流程和員工行為；
3、負責工廠生產(chǎn)運營整體規(guī)劃，根據(jù)計劃目標編制月、季、年度生產(chǎn)計劃；
4、行生產(chǎn)計劃，監(jiān)控生產(chǎn)進度，合理調度各項生產(chǎn)任務及各種工作標準；嚴把產(chǎn)品質量關，確保大貨按質按量的完成。
5、負責訂單工價、工期的確認，根據(jù)訂單下發(fā)生產(chǎn)通知單；
6、制定及生產(chǎn)成本控制計劃，管控各環(huán)節(jié)的費用，降低生產(chǎn)消耗、避免浪費；
7、生產(chǎn)責任第一人，貫徹落實安全生產(chǎn)方針政策，組織安全生產(chǎn)檢驗，杜絕工廠的生產(chǎn)安全事故。
8、領導、管理工廠維護部門對工廠基礎設備維護，保證生產(chǎn)現(xiàn)場能夠正常生產(chǎn)，設備處于良好狀態(tài)。
職位要求：
1、40歲以上，五年以上服裝工廠生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗；通曉服裝廠各個流程和環(huán)節(jié)，有完整的服裝廠管理和思路。
2、熟悉針織，梭織服裝生產(chǎn)工藝流程的各個環(huán)節(jié)及質量標準。
3、熟悉服裝工廠的.生產(chǎn)運作和管理，擁有豐富的生產(chǎn)管理、成本控制、質量管理等經(jīng)驗；
4、熟悉現(xiàn)代服裝生產(chǎn)企業(yè)的各類工藝、流程及運營體系；
5、具有敬業(yè)精神和團隊合作精神，善于溝通，有責任心為人穩(wěn)重、踏實，勤奮肯干；
6、具備良好的計劃能力、指導能力、協(xié)調能力、決策能力，較強的綜合協(xié)調能力和組織管理能力。
7、優(yōu)秀的領導能力和表達能力，能承擔較大的工作強度和壓力，從基層做起的管理人員
廠長工作職責12
一、負責學生宿舍的管理，編制學生住宿花名冊，保管學生宿舍樓鑰匙，辦理住宿、退宿手續(xù)，做好畢業(yè)生離校時公共財產(chǎn)的驗收工作。做好宿舍樓資產(chǎn)登記工作，負責清潔衛(wèi)生用品的申領和發(fā)放。
二、維持學生宿舍的正常生活秩序，禁止學生在宿舍內高聲喧嘩、吵鬧、酗酒、跳舞、高聲播放音樂等現(xiàn)象。
三、做好學生宿舍的防火、防盜工作。對消防栓、滅火器進行定期檢查，防止損壞、丟失和被盜現(xiàn)象發(fā)生。
四、管理保持好區(qū)域內衛(wèi)生情況，督促清潔衛(wèi)生工及時清理衛(wèi)生，及時清理樓道亂張貼的小廣告。定期或不定期的抽查學生宿舍衛(wèi)生，對不符合標準的宿舍要求限期整改或通報批評。
五、學生宿舍設施如出現(xiàn)需要維修的方面，應將反映情況詳細記錄，填寫維修申報單及時報送宿管中心上報后勤處及時維修。
六、做好公共區(qū)域的節(jié)約水電巡查工作，以避免不必要的浪費。
七、負責宿舍內的`安全保衛(wèi)工作，做好進出物品的檢查和登記，熱情接待來訪，搞好值班室衛(wèi)生工作。
八、上班時間必須堅守崗位，不準擅自離崗，不做工作無關的事。
九、禁止閑人進入學生宿舍；不準異性互串宿舍。
十、按時開關宿舍大門（早晨6：00開門，晚上23：00時關門）。
十一、宿舍熄燈后，對晚歸的學生要問清情況，辦理登記后方可進入。
十二、做好中心主任交辦的其他工作。
廠長工作職責13
一、主持工廠全面工作，確保企業(yè)安全、質量、生產(chǎn)正常運行。
二、主持編制企業(yè)內部管理，安全生產(chǎn)管理，技術、質量管理等各項規(guī)章制度，制定切實可行的方案，措施并組織實施。
三、主持召開各種會議、強化內部管理工作、加強成本核算，挖掘生產(chǎn)潛力，合理使用和節(jié)約能源，材料、降低消耗、縮短生產(chǎn)周期。
四、抓好勞動管理，提高勞動生產(chǎn)率，適時修訂勞動定員、定額、適時調整作息時間，檢查督促勞動紀律執(zhí)行情況，組織對管理人員按規(guī)定實施考核。
五、堅持安全第一，強化安全生產(chǎn)，建立健全安全管理機構及安全網(wǎng)絡。加強員工安全教育與培訓，開展安全監(jiān)督檢查采取有力措施，消除事故隱患，杜絕事故發(fā)生。
六、堅持質量第一，抓好全面質量管理工作定期召開質量工作會議，及時解決質量問題，組織質量攻關，開展新產(chǎn)品的研制與開發(fā)。
七、加強機械設備管理，使設備完好率達到良好水平。
八、處理突發(fā)事件，對生產(chǎn)責任事故和安全事故，查清原因，追究責任，作出處理，處理違紀違章行為。
廠長工作職責14
職位描述：
1、全面負責工廠日常生產(chǎn)、運行等工作；
2、負責生產(chǎn)組織、安排、平衡綜合生產(chǎn)能力,合理安排作業(yè)時間及生產(chǎn)產(chǎn)能；
3、嚴格執(zhí)行生產(chǎn)計劃，控制生產(chǎn)進度，合理安排及調度各項任務，保證生產(chǎn)周期與產(chǎn)品交期；
4、負責產(chǎn)品質量把控，并對產(chǎn)品質量問題能果斷采取措施，不斷提高產(chǎn)品質量；
5、負責監(jiān)督生產(chǎn)現(xiàn)場安全管理,有效的實施6S管理工作；
6、組織落實、監(jiān)督、調控生產(chǎn)過程各項工藝、設備、成本、產(chǎn)量過程。
7、熟悉國家有關食品行業(yè)的法規(guī)、政策，洞悉本行業(yè)工藝、技術的`未來發(fā)展趨勢；
8、了解生產(chǎn)流程、產(chǎn)品線布置，對生產(chǎn)流程進行優(yōu)化管理；
9、制定新產(chǎn)品研發(fā)方案，并執(zhí)行研發(fā)新品任務負責（協(xié)助）新品開發(fā)，產(chǎn)品設計、產(chǎn)品包裝設計、樣品測試、產(chǎn)品中試與上市效果評估；
廠長工作職責15
一、基本工作
�、迸浜瞎�,根據(jù)廠部下達生產(chǎn)任務指標，結合本部生產(chǎn)實力，具體組織生產(chǎn)計劃實施工作，廠長工作職責。
�、藏撠煂嵤┕鞠逻_生產(chǎn)任務指標，貫徹落實致車間，班組。
�、持贫ê蛨�(zhí)行現(xiàn)場作業(yè)標準及工藝流程，從而使生產(chǎn)產(chǎn)品，按照客戶需要進行，保證進度和質量。
�、磳崿F(xiàn)全面均衡有節(jié)奏同步生產(chǎn)，使最終生產(chǎn)便于包裝及裝箱。
二、產(chǎn)品質量控制有力
�、鄙a(chǎn)廠長接單后，組織有關現(xiàn)場管理人員，分析該款標準樣衣工藝特點，仔細閱讀工藝單制作要求。
�、矊藴蕵右赂鱾�部位協(xié)商制定質量標準，協(xié)助制定工藝流程。
⒊新款上線前務必督促有關現(xiàn)場管理員制作產(chǎn)前樣、對一線生產(chǎn)員工縫制輔導到位，要求組長、質檢人員進行巡檢和半成品抽檢。
�、磭栏褚蟛⒍酱佘囬g及各班組按工藝標準進行縫制,并及時向業(yè)務部門提供大貨樣。
�、蹈骺钤谏暇�生產(chǎn)前即將生產(chǎn)時，要求有關現(xiàn)場管理人員應組織本班組員工開生產(chǎn)例會對該款做詳細說明，并將技術部提供樣衣、工藝單及質量標準標準書面通知，公布于眾。
⒍生產(chǎn)廠長必須組織督促各現(xiàn)場管理員將質量問題解決于車位之上，處理于成品之前，以保降低成品返工率，從而保證產(chǎn)品質量。
三、定員定額、先進合理
�、鄙a(chǎn)廠長可根據(jù)下達生產(chǎn)任務指標，歸類所下單中各款式性質，根據(jù)客戶對產(chǎn)品質量要求水平，結合自身對車間各班解情況，進行合理分配到車間，班組，督促日產(chǎn)進度及現(xiàn)場收尾工作。
�、惨蚬痉诸悶椴煌瑱n次產(chǎn)品，并且各個客戶對品質要求水準不同，針對此類情況，結合廠部目前生產(chǎn)實力，為促進生產(chǎn)效率，提高產(chǎn)品質量可開展質量創(chuàng)新活動,充分發(fā)揮員工動手.動腦能力,著重從人性
化管理上做文章。
四、原輔材料，供應及時
�、鄙a(chǎn)廠長必需及時追蹤正下單原輔材料，如有需上報解決問題應及時上報處理。
⒉組織車間各有關人員做好一切產(chǎn)前準備工作：如生產(chǎn)設備配置，有關人員調配，有關工具搭配等。
�、撑浜霞夹g部準備好有關需用定位板、實樣板等各類生產(chǎn)前必備用品，使每款上線，都井井有條，臨陣不亂。
五、紀律嚴明、考核嚴格
�、眹栏駡�(zhí)行廠部各項規(guī)章制度，嚴守管理制度，對違反本廠管理制度人員，視情節(jié)輕重，按規(guī)章制度有關條款予以處罰。
�、捕酱倜课粏T工準時上下班，做好車間有關人員考勤制度。
⒊對考勤制度做到公正、公平，以理服人。
六、設備完好，運轉正常
�、倍酱俑鹘M員工負責保養(yǎng)好各自機臺設備，做到“誰使用—誰保管—誰使用”，管理制度《廠長工作職責》。
�、捕酱儆嘘P人員定期對生產(chǎn)設備進行檢修、調整、維護和保養(yǎng)。
�、扯酱俑鹘M員工每天上班清潔機臺，檢查自用設備是否完好，出現(xiàn)異常及時通知維修人員進行維修，以保機臺運作正常。
七、安全第一，消除隱患
�、弊龊梅阑稹⒎辣I等安全工作，做到安全第一。
�、沧龊冒踩a(chǎn)消防等方面宣傳工作。
�、硣澜磺幸兹计芳盎鸱N進入生產(chǎn)車間，車間內杜絕吸煙。
⒋生產(chǎn)廠長每天下班前需督促有關人員檢查車間每個角落，做好安全檢查工作。
⒌下班后督促各有關人員關閉好門窗，大門上鎖前務必檢查各門窗是否有關閉妥當，清理車間所有人員，關閉車間所有電路。
⒍督促每位員工養(yǎng)成人離機關習慣，并提醒有關人員定期安檢。
八、堆放整齊，文明生產(chǎn)
做到：裁片不落地，衣框不亂放;衣角不掉地，成品不亂堆;散線不亂拋，斷針不亂丟;補片一換一，輔料次換優(yōu);食物不進車間，雜物不放衣框;機臺保持清潔，場地整潔衛(wèi)生。
�、逼杰�、凳子、框子及有關工具、設備定放置，排放整齊，不準隨意擺放、挪動或調換。
�、才c生產(chǎn)無關個人物品(如茶杯、零食等)嚴禁帶入車間。
⒊要求半成品、成品要堆放整齊，不可隨意捆綁，不能落地，次品隔離并加以標識，防止機器漏油造成污漬，
對不同扎號半成品或裁片分開，以免造成色差。
�、幢ＷC生產(chǎn)現(xiàn)場環(huán)境衛(wèi)生清潔，督促有關人員每天打掃生產(chǎn)現(xiàn)場，督促各組員工保持環(huán)境衛(wèi)生。
�、刀酱儆嘘P人員定期擦洗門窗、現(xiàn)場地面及各生產(chǎn)備用工具。
九、原始記錄，齊、準、快、明
�、弊龊萌粘Ｊ挛镉涗洠囬g人事記錄，登記好員工名單，對每單貨投產(chǎn)日期及結束日期、生產(chǎn)組別等做好詳細記錄，并妥善保管。
�、铂F(xiàn)場管理人員保管好所有生產(chǎn)資料，每天匯總各組上交《生產(chǎn)日報表》、《質檢記錄》，及各項報告按時上報廠長處。
⒊落實有關呈上報告及《生產(chǎn)日報表》、《質檢記錄》是否準確實際和在看板上公示。
�、疵刻煜掳嗲疤幚砗卯斕烊粘Ｊ聞�。
�、地撠熫囬g生產(chǎn)數(shù)量收發(fā)一致，及時處理好車間與各有關部門交接手續(xù)。
十、士氣高漲，協(xié)調一致
⒈帶頭遵守廠部各項規(guī)章制度，在制度規(guī)則上可以適當加入一些激勵機制，以達到充分發(fā)揮員工及有關
人員積極性、創(chuàng)造性這個目，使之為公司更好服務。
�、舱{動車間生產(chǎn)員工緊迫感，采取有效措施提高生產(chǎn)工作氣氛，使生產(chǎn)線員工士氣高漲。
�、硡f(xié)調車間各班組生產(chǎn)分配恰到好處。根據(jù)有關人員縫制技術，結合各方面因素，進行合理工作分配。
�、炊酱佘囬g各組長完成當日生產(chǎn)計劃指標，并保持每當位員工持續(xù)運作。
⒌督促質檢員處理完當日交到驗收室成品，填寫每日《檢驗記錄》，督促發(fā)料員統(tǒng)計好當日發(fā)到車間裁片，匯總、反饋給廠部。
十一、服務現(xiàn)場，以理服人
⒈負責及時處理好有關人員出現(xiàn)在生產(chǎn)線上問題。
�、苍诓僮鬟^程中，加入適當感情成分，使員工感覺到大家庭溫暖，為員工解決一些生活上問題，如住宿、飲食等，使之為公司更好服務。
⒊要求有關人員務必恰當處理好內部人際關系，如有無法處理或較為嚴重事情，及時反饋到廠部解決，切勿在生產(chǎn)現(xiàn)場與其發(fā)生沖突，造成負面影響，維護好本部門現(xiàn)場生產(chǎn)秩序，使生產(chǎn)有條不紊。
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