運營平臺崗位職責(zé)

　　在發(fā)展不斷提速的社會中，很多地方都會使用到崗位職責(zé)，制定崗位職責(zé)有助于提高內(nèi)部競爭活力，提高工作效率。你所接觸過的崗位職責(zé)都是什么樣子的呢？下面是小編幫大家整理的運營平臺崗位職責(zé)，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

運營平臺崗位職責(zé)1

　　崗位職責(zé)：

　　1、獨立完成核心代碼編寫、基礎(chǔ)功能模塊設(shè)計；

　　2、能夠編寫技術(shù)解決方案，獨立完成項目的系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計工作；

　　3、負(fù)責(zé)系統(tǒng)中存在的技術(shù)難點研究、技術(shù)攻關(guān)；

　　4、參與公司產(chǎn)品、系統(tǒng)的需求分析、文檔編寫、技術(shù)方案制定等工作；

　　5、具有良好的溝通能力，團(tuán)隊合作精神和工作責(zé)任心；

　　任職條件：

　　1、計算機相關(guān)專業(yè)，本科或以上學(xué)歷，三年或以上開發(fā)工作經(jīng)驗；

　　2、具有較強的.分析設(shè)計能力，熟悉設(shè)計模式、uml建模，具備良好的文檔編制習(xí)慣和代碼書寫規(guī)范；

　　3、精通java、j2ee體系結(jié)構(gòu)，深入理解框架工作原理，熟悉spring framework、springboot 、spring mvc、mybatis等主流框架技術(shù)，具有良好的開發(fā)規(guī)范；

　　4、熟悉常用組件如zookeeper，redis緩存中間件，dubbo等rpc中間件，熟悉主流消息隊列，如kafka等

　　5、熟悉eclipse等開發(fā)工具，熟練使用tomcat、nginx等web應(yīng)用服務(wù)器，并熟悉服務(wù)器配置原理；

　　6、精通sql、熟悉mysql的設(shè)計與開發(fā)，以及數(shù)據(jù)庫管理、性能優(yōu)化；

　　7、熟悉linux服務(wù)器，熟悉常用的shell命令；精通jvm調(diào)優(yōu)，故障排查；

　　8、有互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)高并發(fā)、高穩(wěn)定可用性、高性能、大數(shù)據(jù)處理相關(guān)的開發(fā)、設(shè)計經(jīng)驗者優(yōu)先；

　　9、有通信業(yè)務(wù)支撐系統(tǒng)，tsp運營系統(tǒng)建設(shè)經(jīng)驗者優(yōu)先。

運營平臺崗位職責(zé)2

　　1.負(fù)責(zé)根據(jù)2C業(yè)務(wù)年度規(guī)劃、市場態(tài)勢、資源情況，制定2C業(yè)務(wù)季度、月度運營目標(biāo)并達(dá)成;

　　2.負(fù)責(zé)推動2C平臺功能的不斷完善，制定2C業(yè)務(wù)解決方案、平臺規(guī)則、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、用戶體驗跟蹤、投訴或爭議問題解決辦法;

　　3.監(jiān)督2C業(yè)務(wù)日常運營狀態(tài)及突發(fā)性事件，并出具解決辦法與后續(xù)跟蹤。

運營平臺崗位職責(zé)3

　　1、協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)制定年度銷售目標(biāo)計劃，并根據(jù)實際情況分解目標(biāo)；

　　2、保證每月銷售額達(dá)到保底目標(biāo)、爭取基礎(chǔ)目標(biāo)、沖刺挑戰(zhàn)目標(biāo)；

　　3、從實際動身，安排好每組、每個店鋪的工作任務(wù)和內(nèi)容；

　　4、與本組人員做實質(zhì)溝通，針對現(xiàn)存問題作出分析溝通，幫助本組人員解決工作中遇到的問題；

　　5、對工作進(jìn)行日、周、月工作歸納總結(jié)，并向經(jīng)理匯報；

　　6、督促本組人員完成工作目標(biāo)，隨時加以激勵和指導(dǎo)；

　　7、檢查本組人員工作完成情況，最后給出獎懲意見，并交于經(jīng)理審核；

　　8、做好與上級的溝通，擬定品牌網(wǎng)絡(luò)營銷方案、宣傳推廣計劃，并執(zhí)行。

　　任職資格

　　1、熟悉電子商務(wù)營銷及推廣；

　　2、具有3年以上商城管理工作閱歷，經(jīng)歷過大型活動閱歷；

　　3、具有站內(nèi)、站外、團(tuán)購等上活動資源；具備引流方法的.各項資源；

　　4、熟悉各種網(wǎng)絡(luò)推廣手段，能準(zhǔn)時有效的進(jìn)行產(chǎn)品推廣；

　　5、對市場有獨到的見解。

運營平臺崗位職責(zé)4

　　1、負(fù)責(zé)搭建平臺的流量池，針對平臺用戶制定拉新策略、老用戶裂變新用戶策略、沉睡用戶激活等戰(zhàn)略規(guī)劃與落地執(zhí)行;

　　2、通過數(shù)據(jù)分析，分析用戶轉(zhuǎn)化漏斗的.路徑的空間，制定運營策略與落地，A/B測試，跑新的增長和留存MVP提升用戶的活躍率和留存價值;

　　3、設(shè)計用戶激活和留存策略，搭建潛在用戶的內(nèi)容留存體系，如體驗課，直播，短視頻，資訊干貨等，策劃用戶活躍與促轉(zhuǎn)手段提升留存價值;

　　4、通過存量用戶設(shè)計老帶新活動，通過內(nèi)容和社群存量用戶在新媒體，短視頻等平臺獲取私域流量;

　　5、負(fù)責(zé)對平臺的用戶進(jìn)行分層分級，設(shè)計不同的留存轉(zhuǎn)化手段，協(xié)同轉(zhuǎn)化團(tuán)隊提升轉(zhuǎn)化率;

　　6、工作協(xié)調(diào)溝通能力強，能夠靈活成立虛擬團(tuán)隊推進(jìn)各項工作，找到新的增長點，達(dá)成增長目標(biāo)。

運營平臺崗位職責(zé)5

　　1、承擔(dān)并參與園區(qū)平臺體系策劃與實施，包括生物醫(yī)藥公共技術(shù)共享平臺、公共服務(wù)平臺等。

　　2、負(fù)責(zé)與平臺建設(shè)及合作單位的日常溝通、管理、維護(hù)、協(xié)調(diào)工作。

　　3、負(fù)責(zé)平臺孵化器的招商宣傳、品牌推廣、項目引進(jìn)、洽談合作、企業(yè)入住等工作。

　　4、負(fù)責(zé)平臺建設(shè)和品牌宣傳工作，聯(lián)絡(luò)、參與行業(yè)相關(guān)活動;負(fù)責(zé)聯(lián)盟品牌會展的宣傳推廣、招商、會務(wù)組織等工作。

　　5、開展國內(nèi)外生物醫(yī)藥項目、客戶信息的.搜集、挖掘、整理與跟蹤;

　　6、平臺活動的策劃組織、招商推介及會務(wù)工作;

　　7、負(fù)責(zé)建立和完善部門業(yè)務(wù)系統(tǒng)規(guī)章管理制度和工作流程。負(fù)責(zé)各項制度的落實執(zhí)行，履行監(jiān)督管理工作。

運營平臺崗位職責(zé)6

　　1、負(fù)責(zé)微信公眾號的管理，活動策劃，跟蹤維護(hù)；結(jié)合公司產(chǎn)品特點編輯各種微信內(nèi)容吸引粉絲；

　　2、提高粉絲活躍度和參與度，與粉絲做好互動，微信平臺基礎(chǔ)數(shù)據(jù)統(tǒng)計，粉絲的網(wǎng)絡(luò)行為進(jìn)行分析與總結(jié)，加強客戶黏度；

　　3、得用微信平臺，打造平臺粉絲群，策劃有吸引力的.活動，向粉絲推送公司產(chǎn)品；

運營平臺崗位職責(zé)7

　　【崗位職責(zé)】

　　1、負(fù)責(zé)亞馬遜業(yè)務(wù)團(tuán)隊的建設(shè)和銷售管理，培訓(xùn)指導(dǎo)和工作安排；

　　2、管理并監(jiān)控亞馬遜所有賬號，妥善處理客戶投訴與糾紛，有效控制賬號好評率及店鋪綜合指數(shù)；

　　3、處理日�？蛻魡栴}，包括售前的咨詢、售后的.維護(hù)以及各項爭議問題，保證店鋪的正常營運；

　　4、熟練亞馬遜平臺產(chǎn)品上傳規(guī)則、技巧、交易流程，主動積極思考尋求擴(kuò)大交易量的方法和技巧；

　　5、對商品進(jìn)行全面維護(hù)，分類、上架、銷售等，擬定新產(chǎn)品上架計劃；

　　6、熟悉關(guān)鍵詞優(yōu)化，以及產(chǎn)品推廣，并能分析競爭對手，找出差距進(jìn)行產(chǎn)品優(yōu)化更新；

　　7、能獨立完成戰(zhàn)略線計劃并召集團(tuán)隊付諸于實踐。

　　【任職要求】

　　1、5年亞馬遜平臺運營管理經(jīng)驗，熟練掌握平臺經(jīng)營管理，新手勿擾！

　　2、了解亞馬遜平臺的政策和規(guī)定，熟悉市場上產(chǎn)品開發(fā)方法及技巧；

　　3、具備快速應(yīng)對突發(fā)事件的能力；

　　3、思維靈活且有邏輯性，敏銳的市場分析能力，善于解決各種業(yè)務(wù)問題；

　　4、能承受一定的工作壓力，應(yīng)變能力強；

　　5、性格開朗，正直，自我約束能力強，高度的工作熱情，良好的團(tuán)隊引導(dǎo)能力及合作精神。

運營平臺崗位職責(zé)8

　　崗位內(nèi)容:

　　1、負(fù)責(zé)vivo程序化廣告平臺相關(guān)運營,包括但不限于:廣告主合作支持、運營流程梳理,運營數(shù)據(jù)分析,廣告及廣告主運營策略(廣告主投放效果、廣告平臺變現(xiàn)能力)優(yōu)化;,

　　2、專項提升重點廣告主效果,形成可傳播的口碑材料;

　　3、協(xié)調(diào)組織公司內(nèi)外部各類資源達(dá)成運營目標(biāo);

　　4、產(chǎn)品需求調(diào)研與反饋。

　　任職資格:

　　1、本科以上學(xué)歷,3年以上互聯(lián)網(wǎng)廣告領(lǐng)域工作經(jīng)驗;

　　2、擅長廣告運營管理,具有良好的項目管理與內(nèi)外部溝通能力;

　　3、敏銳的商業(yè)意識,對業(yè)務(wù)增長的關(guān)鍵驅(qū)動力有明確想法,并能夠推動業(yè)務(wù)目標(biāo)快速增長;

　　4、出色的表達(dá)能力及協(xié)作精神,良好的.個人品行和團(tuán)隊合作精神,能承受較大的工作壓力;

　　5、責(zé)任心強、踏實肯干、善于溝通,有較強的管理及執(zhí)行能力。

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運營平臺崗位職責(zé)9

　　崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)公司微信公眾平臺、微商城等移動端平臺的開發(fā)；

　　2、負(fù)責(zé)各平臺內(nèi)容編輯、發(fā)布、維護(hù)、互動等日常運營管理，提高影響力和關(guān)注度的；

　　3、負(fù)責(zé)建立與外部各渠道的'良好關(guān)系，整合各渠道資源；

　　4、跟蹤推廣效果，分析數(shù)據(jù)并反饋，總結(jié)經(jīng)驗，建立有效運營手段提升用戶活躍度，增加粉絲量；

　　5、利用社會化新媒體溝通方式：微博、微信、論壇進(jìn)行社會化營銷，獲取用戶資源，創(chuàng)造口碑；

　　任職要求：

　　1、1年以上新媒體（app、微平臺）運營經(jīng)驗，有線上活動運營成功案例優(yōu)先；

　　2、負(fù)責(zé)制定微信運營策略及活動策劃，能夠利用軟件等方式進(jìn)行吸收粉絲；

　　3、負(fù)責(zé)微信日常內(nèi)容發(fā)布、更新和管理，策劃并執(zhí)行相關(guān)線上的微信推廣活動；

　　4、跟蹤微信推廣效果，收集數(shù)據(jù)分析并反饋，建立有效運營手段提升用戶活躍度，增加粉絲數(shù)量；

　　5、緊跟微信發(fā)展趨勢，廣泛關(guān)注標(biāo)桿性公眾號，積極探索微信運營模式。

運營平臺崗位職責(zé)10

　　崗位職責(zé)：

　　1、協(xié)助經(jīng)理負(fù)責(zé)公司整體外賣平臺的`運營管理工作；

　　2、熟悉各主流外賣平臺運作、營銷管理流程等；

　　3、對外賣平臺定期提供數(shù)據(jù)分析、信息收集，為后續(xù)外賣平臺的運作提供有效建議；

　　4、根據(jù)數(shù)據(jù)決策、市場反饋及門店需求，對運營外賣平臺進(jìn)行營銷管理支持，使業(yè)績、利潤最大化；

　　任職要求：

　　1.熟悉餓了么、美團(tuán)等平臺運營經(jīng)驗，精通外賣交易規(guī)則和推廣手段；

　　2.具有良好的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力，優(yōu)秀的語言溝通能力；

　　3.具備策劃組織店鋪活動的能力；要求會數(shù)據(jù)分析；

　　4.工作耐心細(xì)致。

運營平臺崗位職責(zé)11

　　崗位要求：

　　1、負(fù)責(zé)游戲平臺用戶運營，通過有效運營手段提升用戶在平臺的粘性。

　　2、負(fù)責(zé)制定游戲平臺內(nèi)容運營管理流程和標(biāo)準(zhǔn)，不斷調(diào)整和優(yōu)化。

　　3、根據(jù)運營目標(biāo)，監(jiān)測匯總流量等運營數(shù)據(jù)，發(fā)現(xiàn)并輸出優(yōu)化建議，為提升導(dǎo)量效果及轉(zhuǎn)化率提供數(shù)據(jù)支持。

　　4、構(gòu)建運營數(shù)據(jù)分析體系，搭建平臺運營數(shù)據(jù)分析模型，輸出數(shù)據(jù)分析報告。

　　5、針對異常數(shù)據(jù)進(jìn)行預(yù)警、解讀和挖掘，并提出解決方案。

　　任職資格：

　　1、本科及以上學(xué)歷，1年及以上游戲平臺運營經(jīng)驗，熟悉平臺運營策略；

　　2、喜歡玩游戲，關(guān)注游戲業(yè)動態(tài)，熱愛游戲行業(yè)；

　　3、對游戲用戶心理有較深刻的了解，有強烈的用戶導(dǎo)向意識；

　　4、對數(shù)據(jù)具有敏感度，善于分析歸納總結(jié)；

　　5、學(xué)習(xí)能力強，在工作上可以不斷嘗試和創(chuàng)新，細(xì)心謹(jǐn)慎，有良好的`溝通能力和團(tuán)隊協(xié)作能力。

運營平臺崗位職責(zé)12

　　1、了解divcss等網(wǎng)站相關(guān)技術(shù)；

　　2、熟悉電子商務(wù)平臺運營，熟悉seo或有過seo工作經(jīng)歷；

　　3、熟悉企業(yè)管理及運營，有it企業(yè)管理人員經(jīng)驗，從事過軟件企業(yè)或電子商務(wù)企業(yè)管理工作；對相關(guān)政策、法律、稅務(wù)等熟悉；

　　4、有獨特的個人魅力，務(wù)實、歉虛、謹(jǐn)慎；

　　5、愿意創(chuàng)業(yè)，有激情，能吃苦，能嚴(yán)格要求自己，主動設(shè)定目標(biāo)，有拼搏精神；

　　6、在旅游、機票、保險、簽證、訂房、門票、租車、導(dǎo)游服務(wù)、自駕、有機農(nóng)業(yè)、商品b2b2c等方面有經(jīng)驗或資源者優(yōu)佳。

運營平臺崗位職責(zé)13

　　1、負(fù)責(zé)電商平臺的開發(fā)與運營

　　2、負(fù)責(zé)互聯(lián)網(wǎng)家裝渠道的開發(fā)

　　平臺運營總監(jiān)工作職責(zé)7

　　1、 搭建公司新媒體矩陣，形成穩(wěn)健的品牌、內(nèi)容和產(chǎn)品曝光渠道。

　　2、 以目標(biāo)為導(dǎo)向，構(gòu)建針對各個媒介的.營銷價值閉環(huán)，不斷提升營銷轉(zhuǎn)化效果。

　　3、 根據(jù)平臺需要提出有效的內(nèi)容需求，驅(qū)動內(nèi)容創(chuàng)作部實現(xiàn)快速迭代。

　　4、 社群營銷體系建設(shè)，通過公眾號、微信群、個人號等私域資源完成營銷轉(zhuǎn)化，留存管理，用戶增長等。

　　5、 對用戶進(jìn)行精細(xì)化運營管理，不斷挖掘用戶短長期價值并實現(xiàn)轉(zhuǎn)化。

　　6、 團(tuán)隊搭建，團(tuán)隊管理，并對部門整體KPI負(fù)責(zé)。

運營平臺崗位職責(zé)14

　　工作職責(zé):

　　1、負(fù)責(zé)騰訊信息流業(yè)務(wù)運營平臺整體能力的規(guī)劃、迭代、優(yōu)化等;

　　2、效率導(dǎo)向，整合現(xiàn)有的多業(yè)務(wù)線運營cms后臺，搭建統(tǒng)一體系;

　　3、數(shù)據(jù)導(dǎo)向，將數(shù)據(jù)化、智能化滲透到整個運營平臺的各個環(huán)節(jié);

　　4、效果導(dǎo)向，提升運營資源的使用效果、運營內(nèi)容分發(fā)的效果等;

　　5、目標(biāo)導(dǎo)向，基于業(yè)務(wù)目標(biāo)持續(xù)迭代平臺能力，服務(wù)業(yè)務(wù)的.發(fā)展。

　　任職要求:

　　1)具備三年以上平臺系統(tǒng)搭建相關(guān)工作經(jīng)驗;

　　2)對數(shù)據(jù)足夠敏感，有較強的數(shù)據(jù)分析能力;

　　3)較好的技術(shù)理解力，較強的邏輯分析能力;

　　4)溝通協(xié)作好，并有強烈的責(zé)任心和推動力;

　　5)有內(nèi)容/推薦類、視頻類的產(chǎn)品經(jīng)驗者優(yōu)先。

　　運營平臺產(chǎn)品經(jīng)理崗位

運營平臺崗位職責(zé)15

　　1、負(fù)責(zé)螞蜂窩的運營管理，策劃營銷活動方案，并推進(jìn)執(zhí)行，完成營銷目標(biāo)；

　　2、負(fù)責(zé)日常的推廣項目，店鋪與標(biāo)題關(guān)鍵字策略、櫥窗推薦、論壇社區(qū)

　　3、分析每日營運情況，統(tǒng)計數(shù)據(jù)，發(fā)掘隱含內(nèi)在問題，有針對性的提出解決辦法；

　　4、針對顧客、市場、購買過程中的問題，及時調(diào)整；

　　5、每周總計運營報表數(shù)據(jù)，有計劃的執(zhí)行和完成銷售目標(biāo)。

　　6、公司的簽證產(chǎn)品進(jìn)行整理清晰簡潔，讓用戶對簽證產(chǎn)品的要求直接看到；形式包括：文章、廣告圖、活動、短視頻、直播等；

　　7、.獨立地收集各種簽證資訊，豐富賬號的內(nèi)容，吸引客戶閱讀、關(guān)注和傳播；

　　8.根據(jù)用戶需求及各大國際性活動，適時推出簽證產(chǎn)品的'預(yù)熱和銷售；同時做出相應(yīng)的話題及辦簽攻略；

　　9.負(fù)責(zé)推送內(nèi)容賬號和平臺店鋪的粉絲增長和粉絲促活；

　　10.能通過調(diào)查整理，獨立完成相關(guān)簽證的介紹專題和購買攻略；

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